怎麼寫助教心得體會

當我們心中積累了不少感想和見解時，可以尋思將其寫進心得體會中，這樣就可以通過不斷總結，豐富我們的思想。你想好怎麼寫心得體會了嗎？下面是小編整理的怎麼寫助教心得體會，希望能夠幫助到大家。

怎麼寫助教心得體會1

本學期的外教老師是來自英國的Rich，他純正的英語口語發音和生動活潑的課堂教學讓我受益匪淺。外教的課堂教學設計與我們的課堂有所差異，在不同的教學形式和孩子們不同的反饋下，我有以下幾點體會。

第一，外教所設計的活動具有高度的擬真性，它可以將教學目的、訓練內容有機地結合在一起，創造情境，激發並保持學生的學習興趣，充分調動其學習的積極性，從而取得事半功倍的教學效果。外教的課堂教學給我們的感覺一直是通過獲得經驗來創造知識的過程。它強調教學的主體是學生，教師的主要任務不在於教學，而是作為輔導者加強對學生的主動意識和積極性的培養，放手讓學生進行參加體驗。和外教的近距離互動，使學生可以在學習專業知識同時可以有效提高英語的聽、説能力，讓語言能力不再成為限制學生學習效果。

第二，外教組織教學的形式多樣，根據不同年齡段的學生特點設計了豐富多彩的課堂活動，如：將學生分成若干組，並讓學生自己以動物命名自己的小組。這個活動激發了學生上課發言的積極性，並且培養了學生們的團隊意識，能讓大家共同努力，共同合作。

第三，外教組織教學的過程融入學生，充分挖掘孩子們感興趣的東西，投其所好，在肢體語言的幫助下、在快樂中學習和運用所學新知。雖然只是一二年級的小朋友，但通過肢體語言和外教生動的教學活動，孩子們能夠理解和迴應外教。第四，外教較為注重孩子們對學習內容的理解和運用，但在孩子們英語口語發音發麪有所欠缺。在教學過程中，外教不是特別注意糾正孩子們的語音、語調，而在我們牛津英語學習的過程中，對學生的發音比較重視。

第五，對於外教課堂活動內容的設計，外教比較多地從各個主體出發，我覺得能夠更多地從課本出發，與牛津英語所學的同步。比如我們遇到過這樣一個問題，牛津英語課本上詞組跳繩是skiparope，而外教上課所教是skiprope，孩子們是聽從哪個版本，這會讓他們感到混淆。

這一學期的外教助教工作給我帶來了不少收穫，能將所得運用到自己的課堂上，更好得實現有效化課堂教學。

怎麼寫助教心得體會2

助教培訓已經結束近三個星期了，經過這一個月的培訓，雖然比較辛苦，但確實從中學到了不少，也認識了很多有能力、有激情的志同道合者，在這個助教團體中我們最先學會的就是團結、合作。在這裏我們學會了怎樣做人，怎樣做好一名合格的助教，其次就是我們學會一些基本技能。

首先談談我們的户外訓練吧，記得第一次去訓練時心中有些不快，因為一般週末早上我都是在睡覺，看着室友們一個個還在睡夢中，我只能忍痛起牀去訓練。所幸的是班上還有兩個好朋友跟我一起去，這樣心裏就平衡多了。訓練那天天氣異常炎熱，似乎老天都在考驗我們的意志。訓練的艱苦可想而知，可是真的就這樣我們都堅持下來了。訓練時雖然心裏有時會想助教不是訓練別人嗎？幹嗎要我們自己也要這樣訓練呢？可是回頭想想學姐、學長的話的確是對的，自己都不會還怎麼教別人呢。立軍姿、走正步、喊口號一個個難關都在我們的堅強意志下攻克了。其實堅持下來之後才發現那些其實也沒什麼，不就是曬曬太陽嘛，還能消毒、殺菌呢。就這樣，即使是嗓子喊啞了，腿踢得的沒知覺了，我們依然堅持了下來。我們的意志也在不知不覺中鍛鍊的更加堅定了。

訓練期間休息時的小娛樂，可能是我們最喜歡的環節，因為那讓我們既得到了休息，又讓我們大家互相瞭解，也教會了我們在如何帶動大家的氣氛，苦中作樂，緩解軍訓時心情。讓大家更有信心將軍訓進行到底！

培訓的最後一項就是學會疊軍被，這對於我這個生活要求不那麼高（平時不會把被子疊得很好）的人來説，真的是一個致命的考驗啊！我們一組四個人三牀被子，沒有一個是好疊的，疊了又拆，拆了又疊。儘管我們都好用心，好努力的疊，可是被子就是不爭氣，它就是立不起來，好像沒吃飽飯一樣，奄奄一息。看着別人都疊成了豆腐狀，檢驗合格後都一個個走了，心裏真一個急啊！評委們看着我們可憐的被子都忍不住笑了，因為實在是不堪入目啊！我們只有再拆再疊，一切可以利用的道具（桌子、椅子）都用上了，可是還是疊得不好，後來我們終於意識到不是我們的技術有問題，而是客觀原因（被子質量不好）。這樣評委們也實在不忍心讓我們再做無用功了，也讓我們回去了。經過這件事我也懂得了堅持。

從這次助教培訓中我們真的學會了太多太多的東西，助教本身就是個特鍛鍊人的事，助教培訓不僅為我們在以後的軍訓工作中能遊刃有餘、得心應手，也讓我們意志、社交能力、溝通能力等各方面都得到了很好的鍛鍊。我想這次培訓以及以後的軍訓工作都將成為我成長中不可忽視的經歷。所以這次助教培訓心得體會最重要的就是讓我成長了，讓我做人、做事都成熟了。由衷的謝謝助教培訓！

怎麼寫助教心得體會3

我是經濟管理學院20xx級碩士研究生，本學期擔任本科非經管專業必修課程“經濟管理概論”助教，主要任務隨堂協助主講老師授課、批改平時作業、學生答疑以及試卷批閲等工作。依稀記得，由於是第一次擔任助教一職，心裏一直忐忑不安，怕自己不能勝任的情形，如今，為期四個月的助教工作就要劃上句號了，其間有付出，有收穫，也算是一個成長的過程。為此，寫下一篇助教心得感想，闡述作為一名助教應有的價值體現。

助教，顧名思義，是輔助性的工作職位，其工作內涵強調配合與協調。配合即充分配合任課老師的工作，任課老師教務繁重，對於很多基礎性的工作，如製作完善教學PPT、批改學生平時作業等，可能應接不暇，這時，助教必須能夠積極主動為老師分攤，從而讓老師將更多的精力放在授課上；協調則是針對老師與學生之間的溝通，由於能夠申請助教的課程基本都是學生人數多的課程，任課老師1對n的溝通有時會出現障礙，所以助教有義務成為老師與學生溝通的橋樑，如向學生傳達老師規定的學習要求與計劃、向老師反映學生學習上遇到的困惑即學生的意見與建議。當然，作為助教，還應有的一項任務即是學生的學習答疑，由於老師精力有限，而學生眾多，助教有必要就一些自己力所能及的問題幫助老師答疑。助教工作容不得半點放鬆和不負責任，在我的想法裏，助教相當於半個“老師”，我們應該以教師的標準嚴格要求自己。

助教工作有其重要的意義，所以具有一定資歷和條件才能更好擔任助教一職。首先，也是最重要的，助教對於所帶課程必須有較深的瞭解，是相關領域，這樣不僅是為了更好地應對學生答疑工作，更是為了清楚瞭解學生學習過程中需要把握的重點及可能遇到的難點和疑惑，從而更好地與學生溝通，協助老師安排學習計劃。對於“經濟管理概論”一課，由於我本科及研究生階段一直在經濟管理學院學習，所以，應對本門課程，還算遊刃有餘，整個助教工作比較順利。其次，助教還應有一定的溝通能力，作為聯結任課老師與學生的紐帶，助教需要在老師與學生之間進行有效溝通，傳遞最準確及時的教學信息。最後，助教必須要合理安排自己的時間，由於助教大部分是高年級的學生，平時課業繁重，而助教一職又是一項花費精力、傾注責任心的工作，所以助教必須能夠合理安排自己的工作和學習時間，不能顧此失彼。

本學期通過擔任助教工作，我的責任心，協調和處理事務的能力、與學生溝通交流的能力、組織小規模教學活動的能力均得到鍛鍊。很感謝學院和任課老師能給我這樣一次擔任助教的機會，工作中有疏忽和不足之處，老師也及時給我指出，讓我改正。在擔任助教的過程中，可以向任課老師學習教學經驗，培養與學生的溝通能力，雖然以後可能並不從事教育事業，但老師傳到授業解惑的一言一行令我印象深刻，我想，通過助教這樣一種“非師非生”的形式走進課堂，可以讓我更好地理解這一點。

怎麼寫助教心得體會4

從這次兼職講師培訓班擔任助教中我學會了太多太多的東西，助教本身就是個鍛鍊人的事，通過這次工作不僅為我們在以後的工作中能得心應手，也讓我們意志、溝通能力等各方面都得到了很好的鍛鍊。我想這次培訓以及以後的工作都將成為我成長中不可忽視的經歷。所以這次助教工作心得體會最重要的就是讓我成長了，讓我做人、做事都成熟了。由衷的感謝領導提供此次助教工作的機會！

參加兼職講師培訓助教工作，這是一次提高自己能力的機會。為期五天的助教工作讓我深刻認識到身為一名助教應有的責任與義務。在短短五天培訓工作中，從業務員身份轉變為助教身份，對我來説，是一種享受。在課堂裏，輕鬆愉悦地享受做助教的每項工作，享受與老師配合的心靈默契，享受支持學員成長的喜悦；在課堂外，享受和來自各地優秀精英們的交流，享受與工作夥伴在一起的快樂和輕鬆，尤其享受久別課堂的難得感覺。培訓期間休息時的小娛樂，是培訓中必不可少的環節，因為那讓我們既得到了休息，又讓我們大家互相瞭解，也教會了我們如何帶動整體氣氛和大家的情緒，使大家更有信心！隨着音樂的響起，我們簇擁在舞台上盡情的跳舞，由幾個人的激情舞動，慢慢的變成了歡樂的海洋。在接下來的活動中，讓我感受到了每個小團隊的巨大凝聚力，沒有太多的語言與抱怨，更多的是相互扶持、包容與理解，特別是在個別組員犯規的時候。其實現實生活中，我

們也常會觸犯一些規則，與其去埋怨那些所謂的人和事，不如主動改正自己的錯誤，以積極樂觀的心態，繼續去追尋自己的夢想，迎接明日的太陽。

在這個助教團體中我們最先學會的就是團結、合作。在這裏我們學會了怎樣做好一名助教，其次就是我們學會一些基本技能。同時，我們的意志也在不知不覺中鍛鍊的更加堅定了。在這次助教工作中，剛開始還有些拘束，但很快就放開了自己，層層地體驗自己的感受，最終實現了甘老師所説的“理性的瞭解”和”感性的認知”的完滿結合。

此次助教工作，不單單是工作的需要，更是人生道理的總結與學習。它告訴我們每天多做一點點，就是成功的開始；每天創新一點點，就是領先的開始；每天進步一點點，就是卓越的開始。並要做到事前重點準備自己，過程重點關注對象，事後重點總結自己，因為人這一生都是在製造問題，從而發現問題，進而解決問題，最終達到提升自己的效果，所以，人生要像竹子一樣每過一段時間就要小結一下，總結自己。這次兼職講師培訓班所學習的內容是有效的語言表達，其重點在於“投入多少，收穫多少，參與多深，領悟多深；未曾經歷，不成經驗；太陽底下沒有新鮮事，排列組合就是創新；做你所學，進而教你所做。”雖然我們助教是有全程參與的，但我想正如上面所説的“參與多深，領悟多深”，我們是無法有像學員一樣的.深刻體會的，正如“未曾經歷，不成經驗”，希望我們也會有同樣的培訓，得到一次洗禮的機會。

怎麼寫助教心得體會5

總結目的：

1、 培訓項目實施後的總結，總結本次培訓的優勢與不足，可從培訓組織、課程設計、講師安排等方面進行總結

2、本次總結只作項目經驗分享用途，主要對象面向總部和機構人員

本模板僅作參考，各個機構可根據具體情況進行修改

作為本次課程的組織方代表，助教XXX承擔着培訓現場的管理與組織工作、以及輔導講師和學員有效進行培訓的重責。對於本次的培訓，XXX站在培訓組織者有着自己的感受與體會，她將結合自己兩天的跟課經驗提出自己的一些看法，以供參考。

? 對學員的本次培訓的建議：

1. 學員應當認真對待本次培訓項目效果的問卷調查，詳細的信息反饋將有

利於提供更具針對性的培訓課程。

2. 準確定位自己的角色職責，深度挖掘其他職業技能培訓的需求如“情緒

與壓力”“績效考核”，快速提升自己的管理崗位勝任能力。

? 對學員今後成長和學習的建議：

1. 本次培訓項目介紹了許多如何提高管理技能的技巧和方法，講師豐富的

項目經驗和鮮活的案例也為大家在以後的實際操作中提供參考方向，然而理論只有去貫徹執行後才能轉變為自己的東西，才能真正提高自身的管理技能。從技術到管理的轉變不是一蹴而就的事情，只有不斷的學習和實踐過程中，領悟管理的真諦，才能快速的實現角色轉變，才能成為單位的中流砥柱。

2. 人才永遠是一個團隊和單位活力的源泉，只有隨時進行知識結構的優化

和升級才能使得團隊具有活力。本次培訓為人才轉型提供了一些思路和建議，但在面臨人才轉型的壓力，各個學員仍需要不斷的擴充自己的知識儲備，多參加培訓項目，積極與他人交流學習心得，保持強烈的求知慾。

3. 老師不論是在理論方面還是在生活閲歷方面都非常豐富，學員可以在課後與老師交流課堂心得。

對本次培訓組織的建議：

1.加強提高助教的勝任能力

助教的工作職責包括協助培訓流程運轉、培訓現場的管理，助教在行程安排和培訓現場都應表現出強烈的主人翁責任感，還應具有瞻前顧後，縱觀全局，掌控事態進度的能力。由於經驗的匱乏和準備工作不到位，本次的助教工作存在許多的不足，自我反思不夠主動和全面，在課堂上有學生的思維定勢，沉於聽課，沒有將自己定位於工作人員，為參訓學員服務的意識，處於被動狀態，因此在以後應當加強助教的協調能力、現場意識、危機處理能力的培養。

2.培訓服務細緻化

培訓服務工作應當達到為講師和學員營造一種温暖的講課與學習氛圍的目的，這應更多的注重細節方面，如課前就培訓現場佈置與講師的溝通，充分尊重講師的意願和偏好；在講課過程中注意配合好講師，在播放視頻時開關燈要及時；隨時注意學員的學習狀態，觀察教室空調是否適當；加強與客户組織方的交流，瞭解學員的信息，與客户組織方打好關係，為後續的課程銷售打下基礎；若發現客户高層到場，應當注意將講師介紹與認識，以示講師對高管的尊重；課程結束後應與學員握手告別，加深學員的印象；也可發放一些宣傳資料或羣發信息介紹公司網站和其他課程等，加大宣傳力度。

3.課程的內容要切身實際、教學形式要多樣化

本次培訓項目能獲得成功離不開新穎的課程內容、多樣化的培訓形式。首先是課前引言部分鼓舞士氣的問好互動，其次是來源於周遭瑣碎工作生活的案例，其鮮活生動的特點容易讓學員產生共鳴，最後還在課程中穿插一些互動的遊戲，寓教於樂，讓學員在娛樂之中也有收益。課後有學員向我們反饋要求在課程中增加互動環節，這説明單純的講授式教學已不能夠滿足學員的要求了，因此在以後的培訓教學中，新穎、針對性的課程，多樣化的培訓方式將成為我們設計培訓方案時要重點考慮的因素。

4.加大培訓後期的跟進力度，加強信息反饋

從開始挖掘客户的培訓需求到根據需求定製培訓方案，再到收集培訓效果的評價與建議，這應該是一個循環的思路，使得整個培訓的工作流程能夠流暢的銜接。加大培訓後期的跟進力度，有利於收集最前沿的客户信息，瞭解客户的動態需求，同時對於維護客户關係實施關係營銷也有重要的作用。一個培訓項目的完成不代表我們與客户關係的終止，我們應當建立客户信息檔案，定期進行客户關係維護，如可舉行一些交流會或定期的培訓效果考核，加強與客户的聯繫，建立豐富的客户資源，以便後期其他培訓課程的銷售做鋪墊。

5.加強學員交流，引導學員開放思維

在項目整體過程中發現，案例研討、小故事大道理是本次學員較為喜歡，而效果也較為明顯的一種方式，同時此種方式也非常有助於單位內部經驗的傳承和文化的建立。通過不定期的開展工作交流會、專題研討會、經驗介紹會，為員工提供一個交流和溝通的環境，以便在單位內實現最大限度的資源共享，從而實現團隊和部門的高效運轉。

怎麼寫助教心得體會6

自從成為了一名理學院助教時，就感覺到自己的責任。作為助教不僅僅是一名老師的助手更重要的是自己的雙重的身份，老師和學生。老師就是要把學生的學習、生活放在第一位，以學生為核心，而自己是一名在校研究生怎樣去平衡自己的工作和學習，自己也在深思怎樣才能把工作做得又好又不能耽誤自己的課程。

4月3日，研究生部管理辦公室請專業老師對我們所有助管、助教進行了辦公室禮儀、公文寫作、師風師德培訓等。從禮儀培訓中學會了自己平時在工作、生活中的細節問題，例如，衣服的搭配、顏色的深淺、粧的濃淡、與人相處的禮貌禮節問題。聽到這些就特別有興趣，人都是在一個羣體中生活，就想到自己怎樣給別人一種美的享受，怎樣才能給人以良好的印象。雖然是短短的幾十分鐘的講課，但老師的言傳身教讓我們很樂意去實踐，爭取把自己最美的一面展現出來。在公文寫作的培訓之前，大家都對公文寫作充滿了期待，例如特別是辦公人員很多時候就會寫到紅頭文件、通知、決定等，但是一遇到這些問題，大家都會頭疼，有很多固定格式大家都不懂，在平時的工中也很容易犯錯。我聽了老師的公文培訓後，有了更大的信心自己再遇到這些問題時應該怎樣處理，而且公文寫作培訓特別實用，當代社會無論什麼職位都是複合型職位，都需要人們有多方面的能力，對自己現在的工作和今後的求職都有非常大的益處。

以前對老師的理解很多時候是片面的，以為只要老師把知識傳授給學生，關心學生的生活，在上了老師的師德師風培訓後，才感覺自己要學習的地方很多，我們要愛教師這個職業，要愛我們的每位學生，根據她們的特點去傳授知識文化，要根據她們的具體情況去關心愛護她們。自己現在已經是理學院的一名助教老師，自己在學生心中就是一名老師，在工作中一定盡職盡責，在生活中多幫助有困難的同學，特別是在平時批改作業時一定細心、仔細。努力做到一名老師應該的責任和對學生的關懷。

希望自己通過今後的助教工作，提高自己的工作能力，努力改正自己以前的小缺點，爭取在工作中做到完美。