副處競聘演講稿範文（通用6篇）

演講稿是一種實用性比較強的文稿，是為演講準備的書面材料。在當下社會，接觸並使用演講稿的人越來越多，你所見過的演講稿是什麼樣的呢？以下是小編精心整理的副處競聘演講稿範文（通用6篇），希望對大家有所幫助。

副處競聘演講稿1

尊敬的各位領導、各位代表：

大家好！

我叫xxx，中共黨員，處級後備幹部，遼寧大學企業管理專業碩士學位在讀。今天，能有機會站在這裏競聘國資處副處長一職，我想先説兩個感謝：一是感謝學院黨委為全院教職工建立了一個“公開、公平、公正”競聘的用人機制，為年輕人搭建了一個展現自我，實現自我價值的平台；二是感謝學院領導多年來對我的培養和同事們在日常工作中對我的信任和支持，是他們給了我這次參加競聘的勇氣和力量。

目前，我在學生處（團委）主要負責協助部門領導完成新生入學教育、學生評優、日常管理、軍事訓練、大學生徵兵、學生團員的組織關係納離、推優入黨、每年的“迎新、社團節和藝術節”等多項活動及演出、推動志願者服務及帶領學生參與社會實踐活動等工作。幾年來，通過我們這個團隊的共同努力，學院和我本人連續多年被市、區徵兵部門授予“先進單位”和“先進個人”稱號；20xx年本人被省教育廳授予“遼寧省高等學校優秀輔導員”稱號；被團市委授予“瀋陽市優秀團幹部”稱號；並多次榮獲省市社會實踐及專項工作先進個人。在學術方面我也不斷探索和深入研究，幾年中撰寫學術論文近十篇，在省級刊物上公開發表四篇，獲學術成果獎兩項。

過去的工作業績和表現為我參加這次競聘奠定了良好基礎也創造了有利條件。這次競聘國資處副處長一職，我主要基於以下考慮：

1、良好的專業基礎。在所學的企業管理專業課程中，涵蓋國有資產工作的相關內容，為我競聘國資處副處長一職奠定了一定的理論基礎。

2、豐富的實踐經驗。雖然我一直從事學生管理工作，但幾年來我一直擔任本部門的設備管理員，並協助國資處做好本部門資產統計、保管、維修等工作。因此對資產管理工作有一定的認識和了解，幾年來我所在部門資產無一例丟失和人為損壞現象發生。

3、滿腔的工作熱情。熱愛這個崗位源於國資處代表學院對國有資產行使管理權和實現國有資產的保值增值；

學院的資產資源如同我院的人力資源一樣是學院的寶貴財富，是學院發展的重要保障條件。而我正是想用滿腔的熱情，去努力成為那個為學院發展保駕護航的人。

4、強烈的責任感。強烈的責任感是做好各項工作的前提條件。正是這強烈的責任感，使我有信心和勇氣競聘國資處管理和服務的雙重職能副職管理崗位，使學院的資產在管理中實施服務，在服務中落實管理，為領導決策提供科學依據，貢獻我的一份力量。

5、充沛的精力。年輕的我充滿理想和希望，充沛的精力促使我不斷進取，不斷學習，我深知“無論做什麼工作，用力去做，只能達到稱職；

用心去做，才能達到優秀”。參與競聘我不為權利、榮譽和職務，而是為了一份為學院發展貢獻力量的責任。

各位領導、各位代表，參與競聘是挑戰自我的一次鍛鍊，也是一次表現自我的展示，然而信心緣於明確的目標和積極的態度。坦誠地説，我關注競聘的結果，渴望參與競聘取得成功。但我更重視參與的過程，因為對於年輕的我來講，參與競聘的過程有時可能比競聘結果更具有實際意義。無論競聘的結果如何，我都會立足做好本職工作。我將把理想和追求化為堅實的行動，在工作的實踐中，不斷的提高自己的思想素質和業務能力，在學院未來的發展進程中奉獻青春。請大家支持我。謝謝你們！

副處競聘演講稿2

尊敬的各位評委、各位領導、同志們：

大家好！

首先我要感謝領導給予我這樣一個公平競爭、推薦自我的機會。能站在這個競聘的平台上，我的心情非常激動，因為這是對我20年來工作態度與工作成績的充分肯定，我感到十分欣慰！今天，我能夠參加這次副處級競聘，感到十分榮幸。下面，我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。

我叫xx，現年40歲，黨員，本科學歷。19xx年參加工作，市管副縣級後備幹部，歷任團縣委副書記、書記，金集鎮鎮長，秦亭鎮鎮長、黨委書記，白沙鄉黨委書記兼鄉長，現任住房建設局局長。

參加這次競聘，我有如下優勢：

一、具有堅定的政治信念

多年來我時刻以黨員的要求約束自己的言行，服從黨的領導，聽從單位安排，積極參加單位組織的各項活動。在任何工作崗位上，都堅持做到政治堅定、清正廉潔，在日常行為中嚴格要求自己，以積極向上的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的工作和學習，本份做人，踏實做事，力求做一個高尚、純粹的人。

二、具備豐富的基層工作經驗

我在鄉鎮擔任正職領導的五年時間裏，在縣委、縣政府的正確領導下，圍繞工作重點，創造性地開展工作。提出了“夯實基礎、壯大優勢、尋求突破”的工作思路，作出了一系列決策部署，大大提升了鄉鎮經濟發展水平。在擔任縣住建局局長的兩年時間裏，按照“道路搭骨架，土地換資金，開發促建設”的城市建設經營理念，走市場化運作的路子，以五橫九縱的道路網絡骨架為抓手，加快城市基礎設施建設步伐，縣城的中心帶動功能進一步增強。

三、具備嚴謹的工作作風。

我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘，無論幹什麼，都把事業放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦幹，全身心地投入。對任何工作都一絲不苟、任勞任怨，別人不願做的.事我做，要求別人做到的事，自己先做到，從不攬工諉過。

如果這次競聘成功，我將從以下幾個方面着手，認真履行崗位職責：

一、抓好自身建設，全面提高素質

我將努力按照政治強、業務精、善管理的複合型高素質的要求對待自己，加強業務知識學習，做到業務素質和服務水平齊頭並進，努力爭當一名合格的幹部人員，做到愛崗敬業、履行職責，吃苦在前，享樂在後，全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。

二、擺正位置，抓好服務工作

我會堅持“上為領導分憂、下為隊伍服務”的原則，做好本職工作。同時，我要認清自己的工作角色，做好領導的參謀和助手，認真按照上級要求，落實好各項工作任務。

三、堅持嚴以律己，努力做好表率。

正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關係。把“耐得平淡、捨得付出”作為一切工作的準則，堅持嚴謹、細緻、腳踏實地、埋頭苦幹的工作作風。

謝謝大家！我的演講完畢！

副處競聘演講稿3

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好！

很高興能站在這個講台向各位領導、同事彙報我的工作，論述我的理想。

我今年x歲，19xx年7月畢業於經濟學院會計系。19xx年9月至20xx年6月，作為財務系統第一名本科畢業生，分配到局財務處資金科任出納。曾任資金科會計，工程基金會計，税政科會計、副科長、科長。

這次我選擇競聘財務處副處長崗位。在參加競聘之前，我曾經問了自己三個問題：

1、我為什麼要參加此次競聘？

2、我憑什麼參加此次競聘，我的競爭優勢在哪裏？

3、如果競聘成功，我能為財務處做些什麼？

我想只要解決了這三個問題，我就可以勝任這個崗位，就能在這個崗位上為我財務處做出更大的貢獻。下面，我就向各位彙報一下我是如何看待這三個問題的。

一、我為什麼要參加此次競聘？

今天之所以參加這次競聘，原因之一就是，我相信自己在新的崗位上會給財務處的發展做出給更大的貢獻。

二、我憑什麼參加此次競聘，我的優勢在哪裏？

眾所周知，既然是競聘必然會“有上有下”，而只有對我財務處的發展作用最大的競聘者才應該最終留下來。那麼，我的優勢在哪裏呢？“事實勝於雄辯”，我將結合自己的工作經歷，從以下三個方面進行彙報：

首先、財務工作經驗豐富，具有很強的應對及處理各種問題的能力。

在局財務處資金科任出納期間，是局經營形式異常嚴峻、資金運行極度緊張的時期，經常遭遇用户催款、法院封存帳户、國税地税催繳税金等諸項糾紛。在領導的信任下，我多次出面，周旋於省、市有關職能部門之間，協調局與各專業銀行等部門之間的關係，有效地保證資金的安全，在擔任出納近七年間，沒有一次資金被其他職能部門凍結、划走，得到了組織和領導的認可。

任資金科會計期間，我以務實的態度，熟悉領會並通曉了資金往來、煤款結算、內部銀行結算等各項核算業務，為服務於集團公司的經濟佈局奠定了一定的業務基礎。在擔任資金會計期間，企業生產和資金處於起步性好轉，我為保證企業的資金流，奔波於大連、哈爾濱等地，協調各銀行等金融機構，幫助企業籌集資金，使企業生產經營正常運行。

任工程基金會計時，有效的掌握了專項工程會計核算業務，工程預決算知識。

自20xx年起，我參與了省、市國税局、地税局的所有檢查工作，在保證公司利益的前提下，積極同税務部門協調，統籌企業應繳税款，合理降低企業税負，規範企業税收管理。並以高度的責任感，通過同仁間的交流，協調配合市財政、國土資源局等部門，耐心向他們反映公司當時存的困難和發展前景，為集團公司實現可持續發展創造一個寬鬆的外部環境。在此期間，按照領導安排，參與集團公司下屬的破產工作，陪同公司領導或獨自往返於北京、哈爾濱等地，協調國家、地方的財政、國資委等職能部門，爭取政策支持，使企業政策性破產得以順利完成。

其次，具有良好的思想政治素養和道德品質。我從小接受了良好家庭的薰陶及多年的正規學校的教育，培養造就了我與人為善、助人為樂、寬容、樂觀等優良的品質。在工作生活中，以一名黨員的身份嚴格要求自己，辦事講求原則，立場堅定，實事求是。同時我也始終遵照財務人員守則，恪守會計職業道德，做好每筆帳目，竭盡全力做好財務處工作。

三、如果競聘成功，我能為財務處做什麼？

雖然我認為自己具備一定的優勢，但我深知，不管幹什麼工作，最重要的是要善於團結大家，發揚團隊協作精神，發揮羣體的智慧和力量。因此，如果我這次能夠得到大家的支持，光榮當選，我將做到以下幾點：

一是擺正位置，當好領導的助手和參謀。加強管理，嚴格要求自己，協助處長做好處內自身建設，力爭出色完成領導交辦的各項工作任務。

二是加強加強理論和業務知識學習，提高自身素質儘快進入角色。業務素質的提高只能靠不斷的學習，不僅要從書本上學習，而且還要從實踐中學習，不斷汲取理論和實踐的滋養，將所學到的知識運用到實踐中去，指導具體的工作，使自身理論水平和業務素質不斷提高。

三是管好資金，做好業務，加強協調、突出服務。並結合自身工作實際，真正做到“科學理財、勤儉理財、依法理財”，為我們集團的財政工作“當好家、理好財、把好關、服好務”。

四是落實制度加強內審為領導分憂當好參謀，緊緊圍繞年度中心任務和重點工作的落實，認真貫徹“全面審計，突出重點”的方針，做好各項內部審計工作，同時探索管理審計，加強對審計結果的利用，充分發揮內部審計的“免疫”功能。

古希臘哲人説：“給我一個支撐點，我會把地球支起”，這是對生活的自信；而我現在要説：“給我一個機會，我會幹出我的光彩”，這是我對生活的熱愛和對事業的無盡追求。

我的演講完畢，謝謝大家！

副處競聘演講稿4

各位領導、各位評委：

大家好！

首先感謝組織提供這樣一個平等競爭的機會，使我有幸參加這次競聘。

一、本人基本情況

我叫xx，現年xx歲，黨員，金融大專學歷，會計師，現任xx處xx員。我競聘的職務是x處副處長。

我1986年畢業於x金融專業，工作後通過參加自學考試取得了金融大學專科學歷。

二、競聘理由

具有任勞任怨的黃牛精神，作風踏實，具有一絲不苟的敬業精神，認真工作，分毫不差，以一種“較真”的態度處理每一筆會計業務，不敷衍塞責。有很強的適應能力。

各位領導，如我能競聘上這一職務，我將加倍努力，勤奮工作。下面，我談一下我的工作思路。

三、工作思路

x部門要拓深管理，以認真務實的精神，嚴格制度設計，嚴密組織管理，強化監督機制，細心檢查，細緻分析，認真改進，不斷提高會計工作水平。財會工作應以規範管理，防範風險為重點，加強制度建設，改進會計核算，完善內部控制，嚴格基建管理和固定資產管理，提高x人員的業務素質和工作質量，促進我行x工作上新台階。

1、集中全行的會計核算、資金清算、會計檔案管理等，達到集中風險控制，合理運用資源，提高效率的目的。

2、制定全行統一的會計核算和管理制度，並對全轄會計核算進行監督和檢查，要大力強化制度約束，使會計工作的各個崗位，各個環節都處於制度的嚴密控制之下。

3、制定各項業務內控制度，依據風險級別進行重點監控和管理，研究業務中存在的風險，結合業務實際提出風險監控報告。我行財會部門內部控制建設已有長足的發展，但是，面對人們日益複雜的思想、現象、行為，內控制度要從過去防範差錯轉向防範犯罪，保障資金安全方面。

4、加強全行會計核算合規性、合法性的管理。按照“分級負責”的原則嚴格實行違規查究，下級行要對上級行負責；營業部門要對會計部門負責；會計主管要對分管行長負責。發生問題，共同負責。會計監督檢查要做詳細的紀錄，檢查部門和人員要對檢查結果承擔責任。只有這樣，才能促進會計制度的落實，才能保證會計核算的質量，才能提高會計管理的水平。

5、改革費用分配管理辦法。遵循效益最大化原則，將各行的費用分為基本費用和業務發展費用，業務發展費用與各行經營業績掛勾，經營業績越好費用越多。

6、加強財務管理的動態分析。對各項收支增減變動情況進行分析，

7、深入研究各種因素與收支之間的內在聯繫，科學、合理的對未來收支情況進行預測，

8、加強會計人員的在崗培訓，提高會計人員業務素質。

9、積極配合處長工作，不越級越權，在職權範圍內充分發揮個人才能。

我深信如果組織給我這次機會，我有信心、有能力幹好這份工作，一定不辜負領導和同志們的期望。競聘不上，我仍一如既往的做好本職工作。

謝謝大家！

副處競聘演講稿5

尊敬的各位領導、各位評委、同事們：

大家好！

首先，感謝各位領導和同事們提供給我這次向大家彙報、展示自我的機會。今天我競聘的崗位行政辦公室副處長，憑着多年的工作經歷，我自信能夠擔當這一重任。

接下來簡單介紹一下我的個人簡歷和工作情況，以便大家對我有一個大致的瞭解。我叫xxx，今年xxx歲，高中學歷。xxx年在xxx工作，19xx年停薪留職，開了門面至今。

俗話説：沒有金剛鑽，別攬瓷器活。今天參加競聘，我認為我具備了以下優勢：

第一，我具有豐富的工作經歷和多年的工作經驗。參加工作xxx來，只幹門面就12年。搭理門面，可以説是大小事務紛繁複雜，多年門來，歲月帶給我的不僅是閲歷上的成熟，還使我積累了豐富的工作經驗及管理經驗。我憑藉着強烈的敬業精神、認真的工作態度和較強的工作能力，把門面經營的紅紅火火。對於擔任行政辦公室副處長我還是比較有信心的。

第二，我具有擔當行政辦公室副處長的知識能力。我具有一定的文化基礎，有較好的文字功底。並且我是一個虛心學習，不斷進取的人。工作多年來，我也沒有放鬆自己的學習，時時注意給自己充電。經過不斷學習，我提升了自己的理論知識水平，具備了良好的知識素養。此外，我電腦操作熟練，具有基本的計算機知識。

第三，我具有較強的溝通、組織、協調能力。我性格温和，對人熱情大方，善解人意，善於與各種類型的人溝通交流。因此，無論在什麼崗位工作都能獲得很好的人緣。無論什麼崗位，我都積極溝通、協調各種關係，使各項工作在良好的氛圍中開展，在和諧的環境中完成，這也練就了我較強的溝通、協調能力，為以後更好的開展工作提供了有力保障。

第四，我具有對工作認真負責，勤勤懇懇的敬業精神。我以前從事的工作，大多都是工作事多、宂雜、千頭萬緒，需要多一份細心、耐心和專心，更需要一份責任心。工作中，我養成了辦事紮實認真，工作嚴謹細緻一絲不苟的工作作風。在我眼裏，部門的工作無小事。所以，無論做什麼事情，我都能夠認真對待，盡最大的努力把事情做到最好。多年的工作經歷，使我養成了不怕吃苦、迎難而上、甘願奉獻的品質，造就了勇於承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。所有這些，都為做好行政辦公室副處長工作奠定了堅實的基礎。

各位領導、各位評委，在這短短的時間內，我實在無法向各位領導具體彙報競聘後的工作思路，我想如果競聘成功，我將努力做到以下幾點：

第一，真誠講團結，協助領導做好工作。多年的工作經驗告訴我，同志之間，理解支持和友誼比什麼都重要。在團結方面，我要擺正自己的位置，當好配角，做好領導的助手。我將在公園領導的指導下開展工作，積極配合行政辦公室處長管理好各部門。我將結合分管的工作，開展調查研究，總結點滴經驗，做好信息反饋，向領導提出建議和設想。在分管工作範圍內，我將切實履行指導、協調、監督、服務等職能。在生活中，多關心、理解和支持同事，在工作中，互相支持配合，團結他們一起完成領導交辦的各項工作任務。

第二，履行職責，積極完成分管工作。如果競聘成功，我將認真履行職責，將分管工作做好。一是我將切實貫徹執行公園領導的一切決策和嚴格遵守公園各項管理制度，做好辦公室的上情下達、下情上報、接待和後勤服務等工作。二是抓好調查研究。辦公室要為領導決策提供服務，當好參謀助手，這就要求我們把調研工作作為一個重要任務來抓。必須在充分調查研究的基礎上制定各項實施方案和意見，為領導決策提供最準確、真實的依據。

第三，加強學習，不斷提高自身素質。辦公室工作涉及面廣、如果不注意加強學習和不斷更新認識就無法勝任工作，無法執行領導一切決策和機關工作秩序。所以在以後的工作中我一定以身作則、率先垂範、繼續加強學習，還要研究政策法規，加強調查研究，不斷的增強自身的綜合素質，以適應工作的需要。

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。尊敬的各位領導、評委們，以上是我向你們彙報的簡要情況。我深深明白，行政辦公室副處長一職擔負着公園行政工作的重任，它不僅僅是一個具有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任！如果承蒙大家的厚愛，讓我走上這個崗位，我將不遺餘力地做好本職工作，以出色的業績回報大家的厚愛！

最後，我想説，作為競爭候選人或許我不是最優秀的，但我一定做最努力的，請領導和同事們相信我，考驗我！

謝謝大家！

副處競聘演講稿6

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

有幸又一次在你們鼓勵和信任的目光中，走上這個莊嚴的講台，內心充滿着深深的感激之情。

我是公司業務處的xxx，現年37歲，中共黨員，經濟師職稱，一級證券從業資格，經濟管理專業在職研究生畢業，工商管理碩士研究生在讀。15年的工作生涯中，我先後從事了六年半的綜合管理、一年半的基層業務操作、七年的市場營銷工作，曾任辦公室副主任科員、武昌支行營業室副主任、公司業務處貸後管理科、授信調查科科長，現為公司業務處營銷四部總經理，主要承擔汽車、石化、石油、化工、天然氣、食品等行業的大型客户的營銷與管理。

得益於組織和領導的培養，各位良師益友的無私幫助，今年我被農總行授予“xx年度公司業務系統優秀客户經理”，成為我省工行系統本次受表彰的3人之一。同志們的深情我無以為報，唯有將其轉化為勤奮敬業、踏實苦幹的強大動力。近幾年，我主要做好了以下幾個方面的工作：

一、注重客户價值鏈與工行效益鏈的系統對接，有效推進特優客户資產業務營銷。近幾年，我以團隊力量為依託，以直接營銷為手段，以“組合營銷”為策略，以“銀企雙盈”為出發點，以“客户價值創造和提升”為着力點，因户制宜地制定並組織實施了“加快客户資金歸集速度、提高客户資金運用效率、降低客户管理成本、控制客户管理風險”等銀企對接的解決方案，成功牽引並突破了對中石化、湖北宜化、三江航天、神龍汽車和武漢煙草公司等5個特優客户的營銷。僅xx年以來，5户新投放貸款27。8億元，其中中石化19億元貸款是我行首筆和單筆金額最大的系統內聯合貸款，開創了我行跨省市集團性客户聯合營銷的先河；5户貸款户年創利0。91億元，為培育全行創利大户做出了積極貢獻。

二、注重客户個性化需求與工行系統性服務的有機對接，不斷提升集團性客户負債中間業務份額。在大型集團性客户維護中，服務質量難以提高、銀企合作難以加深、業務份額難以提升等問題由來已久。近兩年來，在我所負責的行業中，重點突破了“三大系統性客户”和“一項新領域客户”的開發和維護，實現了銀行整體服務與超強大客户個性化需求快速對接的雙贏局面。

一是完善了省煙草公司的資金監管服務。目前，該公司在我行存款餘額達18億元，日均存款達13億元，業務份額超過50%；且我行成為向其收取“帳户管理費”的唯一銀行，年收費達108萬元。

二是深化了與中石化湖北分公司的全面合作。目前該公司95%以上的金融業務在我行辦理，xx年銀企合作經驗還被中石化股份以簡報的形式在全國推廣。三是創新了東風本田汽車金融服務網絡業務操作辦法。今年9月經總行同意，我行成為突破異地授信等相關制度，試點推進東風本田汽車金融服務網絡業務的首家分行。四是積極拓展出口船舶預付款保函業務。xx年，與國際業務部聯合營銷了百步亭環宇進出口公司涉外船帕保函業務，突破了多年來我行在該項業務領域徘徊不前的現狀，為全行中間業務增添了新的亮點。

三、注重全方位市場營銷與精細化管理的緊密對接，嚴格控制全過程信貸風險。管理專家汪中求有一句名言“細節的不等式意味着1%的錯誤會導致100%錯誤”。市場營銷更是如此：1%的營銷風險會導致100%的營銷失敗。因此，在實際工作中我始終如一地貫徹“精細化”理念。一方面全面實施精細化調查，從源頭上控制風險；另一方面嚴格執行精細化貸後管理，在動態監測中防範風險。如xx年，在授理調查東星航空公司授信業務時，發現該公司存在：未取得特種經營許可證、未取得民航總局飛行行線的正式批覆、抵押物資產嚴重虛增以及資金實際用途與申報用途不符等突出問題，及時向處領導彙報，並向處領導提出了有效地控制措施，從而成功地防範了信貸風險。近幾年，通過精細化調查和精細化貸後管理，及時識別了4筆、3.5億元的信貸風險，並通過終止調查程序、設置限制性條款、完善授信方案等措施較好地控制了風險。

四、注重理論知識與實際運用的有效對接，積極做好市場營銷調查研究。一是撰寫了《大城市行、大客户營銷、大為作為》的市場調研報告、《發展商業銀行消費信貸的對策思考》等多篇有價值的理論研討文章，在相關省級開刊物上發達文章達10餘篇，較好地指導了業務發展。二是連續多年執筆起草全行公司業務工作意見，有效指導了公司業務市場營銷工作的開展。其中xx年執筆起草的《湖北分行公司業務三年發展規劃》，得到了時任公司業務部總經理充分肯定。三是積極參與公司業務系統培訓教學工作，撰寫了8萬多字的授信調查、貸後管理、現金管理等培訓講義，並在5期、900多名客户經理培訓班上進行了專題講授，得到學員的一致好評。

以上成績的取得，是團隊合作的結果。既離不開行領導的正確領導、處室正副處長的具體指導、同事們的關心幫助，更離不開相關處室的鼎力支持。如在保衞、會結、計財、電子銀行、銀行卡等8個處室的持續支持下，較成功地做好了中石化系統營銷；在科技等3個處室密切配合下，全面深化了與省煙草的業務合作；在信貸、國際業務、法規等3個部門大力協助下，有效推進了東風本田銷售網絡業務。

今天，競聘前台副處長，我認為具備以下幾個方面的優勢：

1、具有營銷和管理相結合的市場拓展能力。特別多年的公司業務營銷經驗、系統性客户維護經驗、產品創新服務經驗以及不斷豐富的信貸從業經歷，為迅速打開前台市場營銷工作新局面奠定了堅實的基礎。

2、具有事前控制和事後監測相結合的風險防範能力。能較好地從信貸調查的源頭和貸後管理的過程，防範和化解信貸風險。

3、具有理論與實際相結合的業務綜合能力。用理論指導實踐，在實踐中深化理論，有效鍛鍊和培養了我的市場調查和綜合分析能力。

4、具有勤勉盡責和求真務實相結合的敬業精神。忠誠、正直、敬業、務實是我的人生信條。15年來，特別是在領導和同志們的言傳身教和真誠幫助下，我先後9次被評為省分行機關“先進工作者”，並曾先後被評為省分行機關“優秀青年”、省分行機關“青年崗位能手”、省分行機關“優秀xxxxxx員”。

5、具有勤奮刻苦和奮發取進相結合的學習精神。以“終身學習”的信念要求自已。金融專業本科畢業後，1997年參加了省委黨校經濟管理專業在職研究生的學習並取得了畢業證書；xx年參加了中南財經大學工商管理碩士研究生學習，並已基本通過了各門課程考試；通過國家人事部經濟師考試後，xx取得了一級證券從業資格，與此同時自學參加了註冊評估師考試。

省分行前台是工行產品和服務的重要銷售部門，承負着組織、指揮、協調及直接營銷全省工行法人客户和個人客户重大職責，關係着工行的發展大局。當前，內、外部環境綜合影響，既給我行市場營銷帶來了難得的機遇，也提出了新的挑戰。

如果競聘成功，我將通過強化“一個思想”、當好“三個角色”、突出“三個重點”、抓好“三件事情”，朝着一個稱職的副處長的方向努：

第一，強化“一個思想”：就是將自已思想和行動迅速而全面地統一到省分行黨委“樹形象，抓發展，增效益，把工行辦成最大的銀行”戰略決策上來，增強憂患意識和加快發展的緊迫感、責任感。

第二，當好“三個角色”。一是當好配角，找準自己的位置，做到積極補位，不越位；二是當好中傳，主動成為聯繫處內上下的“粘合劑”和“推進器”；三是當好參謀，為處長全面開展工作出謀獻策，圍繞工作計劃，抓好組織落實。

第三，突出“三個重點”。一是推進城鄉聯動、雙層經營，全面推進優質客户營銷。按照做大、做強城市業務的要求，推進城市市場營銷的跨越式發展；按照做穩、做細農村業務的要求，大力營銷農村市場優質客户。二是創新服務手段，推進資產、負債、中間業務一體化營銷，努力提高綜合效益。三是明確職責、落實責任、強化獎懲，推進貸前調查和貸後管理精細化，全面提高風險防範能力。

第四，抓好“三件事情”。即：及時跟進新興市場，創新金融產品，讓客户青睞；全面完成分管業務的工作指標，讓領導放心；着力營銷和培育一批高價值客户羣，讓員工滿意。

以上是我的一點初步想法，不對之處請大家批評、指正！

各位領導，各位同事：你們的鼓勵和信任將在我心中永恆，並將成為我戰勝困難、超越自我的力量源泉！我堅信，只要我保持一個平常心，努力學習、勤奮工作、不斷進取，就一定不會辜負領導和同事們對我的期望。

最後，引用大家都熟悉的北京申奧名言，結束我的彙報：“給我一個機會，還（世界）你一個驚喜！”

謝謝大家！