![不要盲目地投簡歷]( "不要盲目地投簡歷")
發表於：01-07
剛剛出來找工作的人,往往會不放過任何可以投簡歷的機會,本以為可以東方不亮西方亮,廣種就會博收,實際上,往往事與願違,不僅不會因此獲得更多的面試機會,而且還往往把獲得的僅有的幾次...
![不要盲目崇拜800字作文]( "不要盲目崇拜800字作文")
發表於：10-25
我們應該要以正確的心態去崇拜偶像。不要盲目地崇拜一些不應該崇拜的人。下面小編給大家分享一些不要盲目崇拜800字作文，大家快來跟小編一起看看吧。不要盲目崇拜800字作文篇1無意中看...
![簡歷投遞要點]( "簡歷投遞要點")
發表於：10-10
越是優秀的個人簡歷越是能提高通過率，在個人簡歷上也要能夠體現自身的素質。下面是小編分享的簡歷投遞要點，一起來看一下吧。一，個人簡歷的格式通過網絡的方式投遞個人簡歷一般情況下都是...
![不要盲目追求完美作文]( "不要盲目追求完美作文")
發表於：05-31
完美——一個令人嚮往的境界。面對完美，我們變的挑剔，用我們狹窄的瞳孔來丈量紜紜眾生，我們不曾發現我們的不完美。作為一種高等動物，我們為之自豪，我們用挑剔的眼光來看待我們身邊的一切—...
![簡歷：要有針對性投遞簡歷]( "簡歷：要有針對性投遞簡歷")
發表於：02-05
1、首先是內容。簡歷格式可以從網絡和各種應聘招數書籍上借鑑得來，力求用最快的速度、最簡潔的方式直截了當地把自己的個人資料介紹出來。第一頁可寫明：如求學經歷、實踐嘗試、愛好特長...
![不投超過50封簡歷]( "不投超過50封簡歷")
發表於：01-07
不投超過50封簡歷，不要唧歪如果你翻開一本2000年的求職指南之類的書，他會告訴你，當時的簡歷的回饋率大概在10%，也就是説，大概投遞10份簡歷，你就會有一個面試機會。而這個數字隨着求職網站的...
![EMAIL簡歷要怎樣投遞]( "EMAIL簡歷要怎樣投遞")
發表於：10-10
應屆畢業生告訴大家怎樣用EMAIL投簡歷Email投遞簡歷究竟是用正文發送簡歷還是附件發送簡歷？這個問題一直都是Email投遞簡歷爭論的交點，各有各的理。就這個問題而已，建議大家視具體情況，靈...
![簡歷幾不要]( "簡歷幾不要")
發表於：03-01
1、簡歷的修飾。不要因為省錢而去使用低廉質粗的紙張。檢查一下是否有排版、語法錯誤，甚至水、咖啡漬。在使用文字處理軟件時，使用拼寫檢查項並請你的朋友來檢查你可能忽略的錯誤。2、字...
![網投簡歷的要求]( "網投簡歷的要求")
發表於：02-09
網上簡歷要定期更新企業進行網上招聘，一般通過兩種渠道，一種是企業在網上登招聘廣告，應聘者通過發送電子郵件來讓企業認識自己;另一種則是企業查閲網絡的人才簡歷庫，通過對人員簡歷的篩選...
![網投簡歷寫作要點]( "網投簡歷寫作要點")
發表於：02-08
在求職的過程中求職者如何利用個人簡歷抓住求職機會?首先要能寫出非常優秀的個人簡歷，其次要能將個人簡歷投遞好。投遞個人簡歷可以選擇現場投遞，也可以選擇網絡上發郵件投遞，如果是選擇...
![網投簡歷要選好渠道]( "網投簡歷要選好渠道")
發表於：01-07
一、選好渠道有人會問，到底是在網站上直接點擊申請該職位還是另行將自己的簡歷發送至招聘廣告上公佈的郵箱呢？建議您如果在該網站已建立了最新的與該職位相匹配的簡歷，那麼不妨點擊申請該...
![簡歷不要錯投]( "簡歷不要錯投")
發表於：10-30
簡歷錯投，您這是砸場子吶？某企業人事招聘部經理助理：朱小姐我的確發現有部分求職者前來應聘時很不負責任，事先不做任何企業背景調查，也更不會有針對性的簡歷修改，只是看到相關職位發佈，就簡單...
![簡歷的“要”與“不要]( "簡歷的“要”與“不要")
發表於：01-07
沒有誰會否認中國是人才濟濟。實際上，由於擁有幾乎取之不盡的人力資源，中國應該説是許多公司負責招聘工作的經理的天堂。但是合乎要求的候選人卻很少，而炙手可熱、出類拔萃之輩則更少。由...
![簡歷：求職目標不要太寬泛]( "簡歷：求職目標不要太寬泛")
發表於：01-07
當要寫進好幾個求職目標時，注意每一個都必須處於同一職務水平上的相關領域。一個寬泛的求職目標，看上去更像是一個事業目標，比如想要在一個不斷進步的組織裏尋找一份富於挑戰的工作，允許創...
![不要盲目地追求作文]( "不要盲目地追求作文")
發表於：01-23
在日常學習、工作或生活中，大家最不陌生的就是作文了吧，作文是一種言語活動，具有高度的綜合性和創造性。怎麼寫作文才能避免踩雷呢？下面是小編為大家整理的不要盲目地追求作文，僅供參考，希望...
![投遞簡歷要注意的地方]( "投遞簡歷要注意的地方")
發表於：10-10
一、網申網上申請職位是一種很便捷的簡歷投遞方式。目前，幾乎所有的人才網都在使用網申系統。有些用人單位也開發了自己的網申系統，申請過程大同小異，就是按照招聘公司提供的模板，將求職者...
![簡歷要投其所好]( "簡歷要投其所好")
發表於：01-12
不同行業的不同的管理崗位，其關鍵技能的要求也不同。比如雜誌的銷售經理擁有的關鍵技能，就不一定適用於網站等新媒體的銷售工作;管理中型公司10人團隊的市場開發經理，不一定管理好大公司...
![應屆生投簡歷的六大盲點]( "應屆生投簡歷的六大盲點")
發表於：09-05
很多家長特別是女生的家長，為了孩子的安全，總希望大學是個保險箱，與世隔絕。到頭來孩子雖然能夠完成學業，卻不具備走向社會融入社會的素質，人為地製造了一個最不該出現的盲區。有些家長本身...
![畢業生投遞簡歷的盲點]( "畢業生投遞簡歷的盲點")
發表於：01-07
不看招聘信息，盲目跑場。企業招聘一般針對理工科學生比較多，很多文科學生看都不看，就成羣結隊地跑招聘會，人為地抬高了招聘會的人氣，製造了就業緊張空氣。不善撰寫簡歷，埋汰自己。有的在校組...
![簡歷要投HR所好]( "簡歷要投HR所好")
發表於：11-01
彩印簡歷30份，每份兩張A4紙，計60元；學生街購置西裝一套270元；領帶一條，30元；皮鞋一雙，120元；市內面試打的費與公交車費約37元；到外地面試往返車票大約150元……近日，天涯論壇職場天...
![簡歷寫作：投遞簡歷的重要事項]( "簡歷寫作：投遞簡歷的重要事項")
發表於：02-09
投遞簡歷最重要的是什麼，請看介紹申請的職位應聘職位的名稱按公司在招聘中給出的寫就肯定沒問題了，不要自己隨意發揮。這個問題在學生中出現的比例還是比較小的，但即使是應聘實習生的，一個...
![不要盲目“海投”簡歷]( "不要盲目“海投”簡歷")
發表於：01-02
不要盲目海投簡歷伴隨網絡的發展與普及，企業攬才也日漸青睞成本低、方便快捷的網絡招聘途徑。近日，記者從人才市場獲悉，除組織現場招聘會外，有九成企業兼用網絡招聘。人力資源專家建議求職...
![有關不要盲目追求的作文]( "有關不要盲目追求的作文")
發表於：03-04
有追求是好事，但是一旦過了頭就會變了質。下面是小編帶來的是有關不要盲目追求的作文，希望對您有幫助。有關不要盲目追求的作文1懵懂一夢相思遙，可恨紅樓不能結。現世今無不讚歎，説人的情...
![簡歷上不必要寫的欄目]( "簡歷上不必要寫的欄目")
發表於：02-05
1，通信地址。現在電話和網絡這麼方便，沒有公司還會老土到用紙質媒體通知你面試或者發據信了。而且通信地址往往就是住址，也屬於個人隱私，隨着簡歷到處讓別人知道也不好。我的一個朋友因為...
![關於不要盲目從眾的作文]( "關於不要盲目從眾的作文")
發表於：05-16
請勿盲目從眾由於當前罰小不罰眾這一觀念已在國人心中根深蒂固，導致從眾效應遍地開花。許多擁有從眾心理的人在言語上人云亦云，在行為上亦步亦趨，在思想上隨波逐流，這樣的現象在生活中屢見...
文萃咖
