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業務部主管競職競聘演講稿

欄目: 演講稿 / 發佈於: / 人氣:2.81W

尊敬的各位領導、各位同事:

業務部主管競職競聘演講稿

大家好!

首先我對前來參加競聘會的各位領導、同事們表示感謝,也向公司和領導為我們提供這樣一個機會而表示感謝,還有感謝同事們在工作中對我的不斷支持和幫助。謝謝!今天,參加競聘會要競選的是業務部主管一職,對我個人來説不僅是競爭管理崗位的機遇,更主要的是一次學習和鍛鍊的機會。這次競聘讓我清楚地認識到,要成為一名合格的主管不容易,不僅要熟悉本職工作,還要善於將領導的思想傳達下去;不僅自己要有實幹精神,還需要跟同事們團結一致,共同將部門工作快速、高效的完成。自20xx年進入公司以來,在各級領導的栽培下學習併成長了很多,我認為自己在工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理中也有自己的獨到見解。如果有幸得到各位領導和同事們的信任和支持,我將迅速找準自己的位置,儘快進入角色,認真履行責任。

首先,我簡單介紹一下個人經歷:

我於20xx年大學畢業,專業為法律,曾在報社做過記者,廣告公司負責客户端,20xx年進入零售業負責宣傳策劃,同時因工作需要主動為自己“充電”,考取***大學藝術類本科,更為系統地學習了廣告方面的知識。20xx年6月正式加入公司工作。

第二,我簡述一下自己的優勢與不足:

我對待工作認真負責,責任心強,勇於開拓,富有創新精神,喜歡挑戰自我。工作中我不事張揚,凡事埋頭苦幹,我的工作原則是,一件事要麼不做,要做就做到最好,無論領導給我分配的是什麼樣的工作,任務艱鉅也罷,瑣碎也好,只要是我的'工作,我就會按照工作的輕重緩急妥當安排,合理高效地完成各項事務。幾年的工作積累,我具備豐富的文字功底,精通相關廣告知識,熟練操作各類計算機應用軟件,我始終認為,思想指揮行動,世上沒有做不好的事情,關鍵看你用不用心。當然,我也有自己的不足,我是一個不善言詞的人,也缺乏競爭意識,因此在這方面我還將加強學習,多跟同事溝通,培養強烈的事業心和使命感。

第三, 我競聘主管的崗位優勢:

進入公司兩年來,我協助經理多次完成大型營銷活動的執行與宣傳工作(香港巡展活動、幸運52央視購物街活動、形象大使選拔活動、五週年圖片展、超市大贏家等),從中學習了許多策劃與管理方面的知識,積累了寶貴的經驗;並在領導指點下完成了關於企業文化建設的作品(領舞青城宣傳片、企業宣傳畫冊等),維多利各階段系列軟文推廣(中心招商造勢、每年店慶每期大型活動、品牌進駐、兩年曆程報道等),在一定時間內將處於內蒙領先地位。同時因在企劃部耳濡目染,與經理和設計師溝通與接觸的時候,從他們身上學到了許多優秀的創新思想和設計理念,並注意學習賣場規劃及整體佈局,積累了豐富的廣告管理資源。

而主管工作,首先就是要在完成本職本分工作的前提下,協助經理及時開展工作,並落實督促各項工作的進度程度。比如,2007年《維多利宣傳畫冊》的製作出品,即是我在文案撰寫、圖片採集、資料整理等基礎上,通過與杭州設計師數次溝通、領導意向傳達等完成的。我相信自已在工作中積累了管理工作的能力與經驗,如果得到領導和同事的信任,一定能做好擔當好主管的工作職責。當然,能有今天的成績,離不開部門經理及各級領導在工作上的重視和肯定,這裏我再次感謝經理及各級領導,沒有你們給我提供這個平台,就沒有我的今天。

第四, 如果我擔任企劃部主管將如何開展工作:

如果我有幸得到領導與同事的厚愛而當選主管,我將會在工作中從大局出發,從公司的角度、部門的角度想問題,為領導分憂解囊,為公司奉獻力量,做出更好的成績。工作中隨時配合部門經理認真分析工作性質,總結規律,經常與同事交流溝通,工作中發現問題及時向領導反饋、儘早解決問題,提高各項工作效率,爭取在有效的時間更快更好地完成領導佈署的任務。

具體做到以下幾點:

1、按照部門經理的要求制定相關工作計劃及安排;

2、根據部門經理的要求提出每階段工作的推廣定位和主題創意;

3、配合部門經理落實好公司的宣傳推廣,內外部廣告位實施進程;

4、協助經理完成重要企劃活動的細化與落實及文案撰寫等工作;

5、配合部門經理組織和協調公司的各項重大活動的執行和跟蹤;

6、協助經理完成商場節假日、店慶的店內外裝飾工作;

7、加強與部門領導、同事的溝通,及時將工作中所發現的不合理現象及合理化建議上報,同時將領導有關決議傳達給下級人員,做好上載下達工作;

8、針對部門工作與公司其他部門加強溝通;

以上是我今天演講的全部內容,在我演講即將結束的時候,我最想説的是:無論我競聘是否成功,我仍將一如既往的努力工作,為公司奉獻自己的微薄力量,為公司的美好未來奮鬥!最後,請允許我向各位領導、評委,和在座的同事們再次表示深深的謝意!謝謝大家!