2011年是“安全生產年”， 為貫徹“安全第一、預防為主，綜合治理”的方針，維護企業的利益，保障企業安全生產，確保各崗位職工的人身安全，加強生產基地安全生產工作的管理力度，正確處理好安全與生產、安全與質量、安全與效益的關係。進一步強化安全生產責任制，生產基地與各部門、車間（班組）簽訂《2011年安全責任協議書》，由-----------------司安全領導小組監督實施。
一、安全責任協議書內容：
1、嚴格員工進出場制度，對進入生產場區的人員要嚴格進行審查，對不符合要求的堅決不予入場；
2、經常進行法律、法規學習和安全教育，保證安全目標、指標的實現；
3、要求施工人員應認真學習國家《安全生產法》、《化工企業安全生產管理條例》《化工41條禁令》及相關標準、條例， 嚴格執行各項安全生產規章制度。
6、、工作前各級人員要嚴格檢查周圍的生產環境，防止一般事故、重傷事故、火災事故、重大機械設備事故、觸電事故的發生。
7、各車間、班組認真執行班前安全交接、班後安全總結制度，不要走過程，要具有針對性，切合實際，抓好每週的安全活動日與安全檢查活動。
8、 各車間、班組應對自己生產區域內的工作範圍做到各種材料、物品堆放整齊、標識齊全。每日工作完畢應及時清理，做到“一日一清，工完料淨場地清”，樹立安全文明施工精品意識。
9、嚴格執行各項安全操作規程，杜絕“三違”，習慣性違章作業，確定“三會”，做好各種臨邊安全防護，無違章指揮、無違章作業、無野蠻作業現象的發生，各類安全防護設施、警示標誌。未經許可，不得擅自拆除。
10、各種設備應有操作規程、保養措施，不帶病操作，外觀整潔，做到專人負責，持證上崗，嚴禁非操作人員操作使用。
11、所有特種作業人員必須持證上崗、無上崗證者嚴禁進入施工現場參與生產。未經三級安全教育和培訓、安全消防交通教育培訓、職業道德教育培訓私自進入生產車間，參與生產或在生產中違反以上各條規定的，追究各各車間、班組及本人的.責任。
二、獎懲
1、對保護公共財產、防止安全事故發生、阻止事故進一步發展做出突出貢獻，主動參與事故搶險，降低事故損失有突出成績的個人，使國家和單位免受損失的有關人員進行表彰和獎勵、
2、協助安全人員積極執行各項安全程序文件、法規，依法懲治事故肇事者和違章者，有顯著業績的個人給予獎勵。
3、在安全生產和勞動衞生防護技術方面有創新，或對安全生產、勞動衞生提出切實可行、有效的合理化建議者並經採納，將給予獎勵。
4、全體職工必須經過“三級安全教育”，在培訓合格後方可上崗，沒有資格上崗者將予以辭退並清退生產現場；
本責任書公司一份，各車間、班組一份，雙方簽字生效，有效期自簽字之日起2011年1月至2011年12月31日有效，其間不因領導變更而發生責任轉移。
三、簽字
-----------------------------份有限公司
生產基地負責人： 生產部門 負責人：_______________（簽字）：
工藝技術部門負責人：____________
車間負責人：___________________
安全員簽字：___________________
年 月 日
文萃咖
