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郵政局長述廉述職報告

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郵政局普遍服務,為所有人提供用郵服務,寄遞物品傳遞信息,有一定的社會意義。下面是小編整理的郵政局長述廉述職報告,希望您喜歡,上公文站,發現學習。

郵政局長述廉述職報告

郵政局長述廉述職報告一

20xx年已經過去了,過去的一年裏,在局領導的正確領導和悉心關懷下,以及各工作崗位同事的積極配合下,作為一個xx支局的支局長,我本着以企業發展為根本,堅持樹誠信,樹形象,求創新,謀發展的經營理念,不斷創新,轉變思想觀念,轉變工作作風,使各方面的業績都上了一個新台階。回顧過去的一年,在感受上級領導的幫助和同事支持下取得的進步而喜悦,感受同事們共同努力下取得的成績而自信,感受因眾多事物而不能樣樣做好而遺憾,總的來説,20xx年是辛勤勞動的一年,也是獲得豐收的一年,如今新的一年已經來臨,為了能在新的一年裏取得更優越的成績,本人對過去的一年進行了工作總結,對哪些方面所取得的好成績而不驕傲,對哪些方面所做的不足而不氣餒。現在就對20xx年xx各方面取得的成績以及本人工作和思想方面所取得的進步向各位領導和同事們做一下彙報,歸納總結以下幾點:

一,思想政治素質。企業的發展,是服務於經濟的發展,郵政作為一個企業,必須堅持服務於民,因此也就響應了當年毛主席親筆題寫的:“為人民服務”的宗旨,思想上以馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論以及“三個代表”為指導思想,認真貫徹和落實科學發展觀,圍繞中國郵政改革發展的中心任務,開展黨建工作、思想政治工作、精神文明建設和企業文化建設的研究和經驗交流,為培育有理想、有道德、有文化、有紀律的郵政職工隊伍,實現郵政經濟又好又快發展提供精神動力和智力支持。

二,組織領導能力。作為一名支局長,必須對上一級領導下發的各項任務和指標進行研究,再思考怎麼去完成,這要求我必須帶好頭,當好表率,落實責任,突出重點,抓住關鍵,統籌兼顧,確保實效。所謂的贏在責任,重在落實,一個企業領導是關鍵,領導的好,企業就會走上正軌,發展的好,所以我時刻加強自己的組織領導能力建設,積極挖掘和培養先進員工,做好各項業務的分配工作。

三,業務素質能力。這幾年郵政企業面臨着重大的改革,各項業務層出不窮,説到底也是順應時代的發展,這也要求我也必須與時俱進,才能在改革的浪潮中做一名弄潮兒,於是平時認真提高自己的業務素質能力,加強學習,熟悉各項業務,只有熟悉了業務,才能做好市場營銷工作。

四,工作作風和廉潔自律。在工作方面,平時加強自己的學習能力,認真工作,積極上進,在廉潔自律方面,非常堅決,做到清清白白。

五,工作業績。20xx年初,我局網點實行大搬遷,從相對偏僻的郵電路搬遷到繁華的康樂路,正是抓住本次搬遷和網點改造的有力契機,狠抓生產,轉變工作思路,積極制定營銷策略。

1,在儲蓄方面,落實上級下達的“三進工程”,帶領職工入村入户,擺攤設點宣傳郵政業務,走訪企事業單位,並且成功簽下xx城建和環衞以及鴻泰花邊機械廠代發工資。代理保險方面,抓住“開門紅”契機,提早打響代理保險戰役,截止xx月,完成保費294.5萬元,完成70億目標104.43%,完成率位居全縣第二。年末啟動大走訪活動,積極宣傳郵政業務,推進儲蓄市場佔有率,為來年打下堅實的'基礎。

2,思鄉月,在往年客户資源基礎上,積極拓展新客户,尋找新客源,順利完成思鄉月計劃任務。

3,報刊函件業務,20xx年,是艱難的一年,任務繁重的一年,但我們不畏艱難,迎難而上,順利並且超額完成報刊訂閲任務。

4,郵路建設方面,積極配合政府村郵站建設,整合人力資源,做好投遞人員工作分配,提高工作效率,優化人員結構,並且利用村郵站有利條件,把郵政業務輻射到廣大農村地區。

5,截止20xx年xx月我局各項指標完成情況:完成收入 xxxx_萬元,完成年計劃的xxxx %,同比增長xxxx_% ,其中函件完成 xxxx_萬元,完成年計劃的xxxx%,同比增長xxxx%,集郵完成xxxx萬元,完成年計劃的xxxx%,同比增長xxxx_%,報刊完成xxxx_萬元,完成年計劃xxxx%,同比增長xxxx%,郵儲完成xxxx_萬元,完成年計劃xxxx%,同比增長xxxx_%,匯票完成xxxx_萬元,完成年計劃xxxx_%,同比增長xxxx_%,信息及其他代理收入xxxx萬元,完成全年計劃xxxx_%,同比增長xxxx%,代理速遞及分銷業務完成xxxx萬元,完成年計劃數xxxx%,同比增長xxxx%,包件完成 xxxx萬元,完成年計劃的____ %,同比增長____%。

從以上的各項數據可以看出,xx發展情況還不平衡,面臨的這些不足,我們不能逃避,而要在將來的工作中以長補短,看到這些差距,需要我進一步尋找突破點,在下一步工作中指定更詳細的計劃,做好營銷策略,使其上一個新台階。

20xx年已經過去了,總結過去,展望未來,在這一年中取得的某些成績,離不開上面領導的正確發展思路和關心,以及支局的全體員工共同努力,但很多地方還做得非常不夠,比如儲蓄餘額雖然在原來基礎上有所增加,但發展緩慢,賀卡營銷舉步維艱,這些都是擺在面前急需待解決的難題,時間緊迫,我必須儘快的尋找下一突破點,做足、做穩、做大儲蓄餘額任務,擴大賀卡營銷市場。20xx年,將是機遇與挑戰並存的一年,我將克服各種困難,帶領xx支局全體職工,迎難而上,以企業發展為目標,以良好的業務成績回報上級領導的關心和支持。謝謝。

郵政局長述廉述職報告二

走過了20xx,心中甚感欣慰。自認為沒有辜負領導的厚愛,沒有辜負職工的期待,對得起企業,也對得起自己。如果對一年進行簡短概括,那就是“實實在在幹了一年,用心幹了一年”。我相信20xx年必定永遠留駐在我的記憶中,正如過去美好的日子,時時讓我懷念。下面根據市局要求,就一年工作情況分幾個部分進行述職報告:

一、業務工作情況:

20xx年班子分工中,我主要分管物流業務、發行業務、速遞業務及管理郵件分揀封發、投遞等生產性工作。看起來似乎不多,但真正問起來卻千頭萬緒,能管好也是不易。首先物流、速遞都屬開拓性業務,沒有現成的經驗可借鑑、可參考,一切都得從零開始。再説分支業務比較多,比如物流含義廣泛,包羅萬象,目前主要有分銷、區域物流兩大塊,而分銷品種基本上每一個品種都是一項業務。再次,出現了一些形勢上的變化,報刊發行就面臨、有獎徵訂競賽活動,在競爭中牢牢掌握主動權。三是細分市場,開展針對門店、老年人、學生等過去被忽視客户的深挖潛。

速遞業務。完成業務收入51萬元,完成計劃的103%。增辦了特快身份證業務及火車票訂送業務。其中火車票訂送業務發展情況較好,在全市位列三甲。

郵政生產作業。實現全年無安全生產事故,為經營服務提供了良好後台支撐。對作業流程進行優化,進一步縮短時限,實現全縣報刊郵件,城鎮當天送達,農村次日上午送達。對投遞員工作職能作進一步轉變,要求投遞員不僅要做好終端投遞工作,更要做好終端營銷工作,並下達適合的營銷任務,實現營投一體,充分發揮投遞員走門串户的人緣、地緣優勢。

二、班子團結情況:

圍繞主要領導開展工作,不亂説話,不做違反組織原則的事情。做為一個副職,我只是想,我為領導分了多少憂,為領導擔了多少擔,我是不是起到了應該起到的作用,我是不是管好了自己份內的事,從不想越權,也不想爭利。但在事關原則上,我也能堅持立常所以,我自個認為,作為主要領導的副手,我是稱職的。在與班子其它成員處理關係時,堅持多溝通、多理解,避免不必要的誤會,真誠待人,取長補短,互信、互諒,快樂共事,共同推動企業工作的向前發展。

三、廉潔自律情況:

作為一個青年幹部,順利成長,是我首先考慮的問題。在廉潔自律方面,非常堅決。無論是業務合作,還是與下屬相處,都能做到清清白白。

四、學習情況:

一是認真學習郵政業務,做了大量的業務學習筆記。二是以縣委宣傳部開展的“做學習型幹部”活動為契機,加強了政治理論學習。三是加強了文化方面的學習,報了南郵的進修班,還準備讀一個物流管理的碩士課程,平時堅持每天背記十個單詞,爭取兩年六級英語過關。

20xx年,總的來説,自我感覺良好。但也存在一些問題:一是與市局彙報工作較少,只知埋頭做事,一心一意做業務;二是對工作要求有些過高,在工作協調性上仍不夠;三是學習時間仍不夠。

以上是本人20xx年工作的回顧和總結。我相信新的一年裏,在市局的正確領導下,我將會以感激之心,以更大的熱情,更飽滿的精神狀態,再創佳績,為九江郵政、彭澤郵政做更大的貢獻。