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淺談高校教師如何養成教學反思習慣論文

欄目: 教學反思 / 發佈於: / 人氣:2.63W

摘要:養成教學反思習慣對教師職業發展意義重大。通過撰寫教學反思日記、以其他教師為鏡、鼓勵學生反饋三種方法,高校教師可以積極養成教學反思習慣,提升教育教學效果,促進自身的專業發展。

淺談高校教師如何養成教學反思習慣論文

關鍵詞:高校教師;教學反思習慣;專業發展

教學反思是指教師在教學過程中通過教學內省、教學體驗、教學監控等方式,辯證地否定主體的教學觀念、教學經驗、教學行為的一種積極的認知加工過程。具體而言,教學反思具有實踐性、主體性和創新性,即教學活動的主體——教師在教學實踐中進行創新性的反思,從而促成自身的職業成長。

教學反思的重要性不言而喻。首先,教學反思能促進教師的教育理論學習。這不僅包括教師個人對教育理論經典的研讀和思索,還包括教師帶着反思中遇到的困惑與同事、專家進行交流。其次,教學反思能開拓教師思維。有教學反思習慣的教師比一般教師更愛“琢磨”。最後,教學反思能提升教師的科研能力,促進教師的專業成長。美國學者波斯納曾對教師成長總結出了一個“教師成長=經驗+反思”的公式,意思就是日積月累的實踐經驗加上有意識、經常性的反思能有效提高教師的教研能力和理論水平。

當今的高校教師易陷於這樣一種困境:忙科研,輕教學;忙單幹,輕交流。對他們而言,科研似乎比教學更關乎個人前途和利益,因此,筆者認為高校教師應自覺養成教學反思習慣,並終身受益於這種利校、利己的.好習慣。

一、撰寫教學反思日記

教學反思日記記錄教師的教育實踐和獨特感受。教師可以圍繞教學中發現的問題,自己的感受以及解決問題的策略進行寫作。教學反思日記注重“有感而發”,沒有固定的寫作內容與風格。教師可以忠實、客觀地描述剛發生過的教學事件,或反思課堂,提出問題,抑或更進一步,提出改進教學的建議。只要教師能夠抓住教學反思日記的“針對性、具體性和探究性”,寫自己感受到的困惑,寫事件發生的原因及解決的對策等,教師就能輕鬆掌握這一改進教學的有用工具。

二、以其他教師為鏡

聽課是“以其他教師為鏡”最經濟有效的方法。經常進行學習性的聽課,特別是聽一些優秀老師的課可以使自己有意識地與他人對照,取人之長補己之短。同時,也要邀請同事來聽自己的課,這樣可以及時發現自己教學中的不足,有效改進教學。另外,評課是必要的補充。面對面的評課有助於把問題分析得更清晰、透徹,使被聽課人能更好地瞭解自己的情況。此外,同行教師或聽課專家的意見往往讓人有“醍醐灌頂”的感覺,對被聽課人以後的教學有積極的促進作用。

筆者所在的院校非常重視聽課與評課,每學期都舉辦相關的活動。通過系層面每個教師説課,專家與教師評課,再到學院層面優秀教師上示範課,筆者學習到了同行與專家們的先進理念與經驗,也感受到提高自己教學水平的壓力和動力。 三、鼓勵學生反饋

學生的發展是教師工作的着眼點和落腳點,學生的發展情況也因此成為衡量教師工作質量的標尺。我們鼓勵學生反饋,實際上也是促使教師以自己的教育對象——學生為鏡,不斷調整自己的教學行為,提高自己的教育教學效果。

筆者所在的學院每次期中考試後會組織師生座談會,充分了解學生對課程的反饋意見,再傳達給各個任課教師。學期末學院利用網絡平台,組織學生網上評教。通過細化的課堂評價標準,學生可以客觀、全面地評價每一門課程及教師,而教師也能從評價結果中汲取意見和建議。

除了學院統一組織的評教活動,筆者自己也十分注重學生反饋。在教英語專業國際外貿函電課時,我要求學生在期中考試後無記名寫出自己的課程反思。根據反饋,筆者積極調整後半學期的教學內容,最終在學期末的評教中發現學生的滿意率有所提高。

葉瀾教授説:“一個教師寫一輩子教案,不一定能成為名師,但如果寫三年反思,則有可能成為名師。”我們只有在教育教學過程中養成教學反思習慣,並在反思中做到勤學習、多積累,才有可能改變目前高校教師中某些差強人意的現狀,才有可能由“經驗型”教師向“科研型”教師轉變,實現自身的職業成長。

參考文獻:

[1]胡薩,寧虹.教師反思何以可能:教師反思的現象學研究及其現實意義[J].首都師範大學學報:社會科學版,2010(1):67-71.

[2]李玲.反思促進教師專業成長[J].學校黨建與思想教育.