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發表於:01-12
寫個人簡歷,往往是每個人進入職場的第一課。然而據職業諮詢機構分析發現,即使有着數年從業經驗的人,能在此門功課中交出優秀成績單的也寥寥無幾。想要應聘成功,面試是少不了的。而面試的機...
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發表於:12-02
應屆畢業生簡歷頻道今天為大家揭開簡歷的誤區缺乏細節招聘經理需要詳細知道你以前都做了些什麼,你在這個行業有多熟練,例如:曾在一家餐廳工作;曾在一家餐廳工作,僱用並培訓、督導超過20名員...
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發表於:03-28
有的人認為,個人簡歷寫得越詳細越好,用人單位都會認真地審讀。事實上用人單位用於簡歷的閲讀時間,一般不會超一兩分鐘。寫得太長太細,反而使人厭煩放一邊。有的人認為,要想把簡歷寫好點,最好...
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發表於:01-07
誤區一:詞彙描述缺乏量化表達和獨創性在自我評價一欄,我們經常可以看到活潑開朗、外向大方、勤奮努力等詞彙。千篇一律的風格很容易讓你的簡歷落入不通知面試的行列。在文字中無法突出自...
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發表於:12-02
在我們的社會中,要想找工作,必然需要一份簡歷。不管你申請的是會計師、教師、執行總裁還是市政官都慨莫能外。但在你發送一份簡歷之前,應該再三地進行檢查和修改,只有這樣,你所準備的簡歷才...
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發表於:01-07
寫簡歷,往往是每個人進入職場的第一課。然而據職業諮詢機構分析發現,即使有着數年從業經驗的人,能在此門功課中交出優秀成績單的也寥寥無幾。想要應聘成功,面試是少不了的。而面試的機會90...
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發表於:01-31
在英文簡歷裏不要貶低任何人、任何公司,喜歡貶低別人的人還不自大嗎?因為這類人常常自以為是,他們認為別人都不如自己所以看不起別人。1.很多人認為自己的英文不好,也可以順利製作英文簡...
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發表於:02-05
1.簡歷上的履歷部分總是差不多。既然你要應聘的公司和職位各有不同,那麼你的簡歷也沒道理千篇一律。應該根據要應聘的職位特點,突出自己簡歷上的相關履歷,讓簡歷看起來更有説服力。比如你...
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發表於:02-05
走出誤區別在你的簡歷上寫上所有的事情,它是這篇推銷你自己的文章的論證部分,一定記住圍繞你的求職目標來寫!宣傳你的.提升過程如果你在公司裏得到提升,你會非常自豪。所以利用這個機會,誇...
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發表於:03-15
製作簡歷是大學生求職的第一課。可不要小瞧這一張A4紙,它是求職者叩開用人單位的敲門磚,也是用人單位對求職者的第一印象。寫出一份讓人一目瞭然、簡潔漂亮的簡歷,會給畢業生帶來更多的機...
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發表於:02-09
走出誤區別在你的簡歷上寫上所有的事情,它是這篇推銷你自己的文章的論證部分,一定記住圍繞你的求職目標來寫!宣傳你的提升過程如果你在公司裏得到提升,你會非常自豪。所以利用這個機會,誇誇...
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發表於:02-08
一、平淡無味沒有吸引人的地方簡歷相當一部電視劇或電影的片花,要有讓人去欣賞的片段,有幾個特有的精彩看點,這樣才能吸引住觀眾,讓人忍不住看個究竟。簡歷也一樣,一定要有幾個關鍵點,也就是...
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發表於:01-07
畢業生簡歷存在着不少誤區,下面來看應屆畢業生求職網的説法誤區一、簡歷要精美漂亮很多人認為,如果面試是座門,那簡歷就是鑰匙。簡歷就是面試者的形象,一定要精美漂亮。其實不然,企業都在講...
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發表於:12-02
1.候選人説,他賺錢再多點,他會更加努力工作2.候選人説,他被解僱了,從過去的立場上説了一些推薦他的經理壞話3.候選人説,獲得面試的機會是重要的,因為他希望有機會炫耀自己的新技能4.候選人列...
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發表於:01-07
簡歷寫作容易走進誤區,那麼怎樣的才是誤區呢?看看小編的盤點:誤區一:詞彙描述缺乏量化表達和獨創性在自我評價一欄,我們經常可以看到活潑開朗、外向大方、勤奮努力等詞彙。千篇一律的風格很...
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發表於:01-07
你在簡歷裏可以通過具體事情來展示出自己的才能,比如你負責打擊模仿企業產品的任務,模仿者在全國幾乎各個省份都有,那麼你採取的是一種什麼樣的打擊策略了?你可以説自己先把每個地區的仿...
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發表於:01-10
寫簡歷,往往是每個人進入職場的第一課。然而據職業諮詢機構分析發現,即使有着數年從業經驗的人,能在此門功課中交出優秀成績單的也寥寥無幾。想要應聘成功,面試是少不了的。而面試的機會90...
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發表於:01-07
1、不要出現表相的錯誤;準備簡歷時不要試着在打印紙上省錢,要使用優質紙張(比如專門的簡歷用紙)而不要只用劣質的複印紙。檢查完成的簡歷上是否有錯別字,病句或不應有的污跡。可以用字處...
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發表於:01-07
英文簡歷就是你的推銷廣告,而最成功的廣告通常都是簡短而富有感召力的。1.很多人認為自己的英文不好,也可以順利製作英文簡歷嗎?答案是肯定的。2.英文簡歷不就是把中文簡歷翻譯過來就行...
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發表於:01-07
寫簡歷是每個人進入職場的第一課。即使有着數年從業經驗的人,能在此門功課中交出優秀成績單的也寥寥無幾。想要應聘成功,面試是少不了的。而面試的機會90%都來自那份小小的簡歷。簡歷寫...
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發表於:01-07
應屆畢業生求職網總結英文簡歷寫作的三大誤區,大家要留意1.很多人認為自己的英文不好,也可以順利製作英文簡歷嗎?答案是肯定的。2.英文簡歷不就是把中文簡歷翻譯過來就行了嗎?這個觀念是錯...
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發表於:01-07
簡歷中通常都會涉及到對自己的評價,應當力求客觀公正,包括行文中所表現出的語氣,要做到八個字:誠懇、謙虛、自信、禮貌。這樣會令招聘者對你的人品和素質留下良好的印象,而現在已經有越來越...
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發表於:02-27
寫簡歷,往往是每個人進入職場的第一課。然而據職業諮詢機構分析發現,即使有着數年從業經驗的人,能在此門功課中交出優秀成績單的也寥寥無幾。想要應聘成功,面試是少不了的。而面試的機會90...
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發表於:01-06
誤區一:詞彙描述缺乏量化表達和獨創性在自我評價一欄,我們經常可以看到活潑開朗、外向大方、勤奮努力等詞彙。千篇一律的風格很容易讓你的簡歷落入不通知面試的行列。在文字中無法突出自...
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發表於:01-07
走出誤區別在你的簡歷上寫上所有的事情,它是這篇推銷你自己的文章的論證部分,一定記住圍繞你的求職目標來寫!宣傳你的提升過程如果你在公司裏得到提升,你會非常自豪。所以利用這個機會,誇誇...