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兼職工作合同(精選10篇)

欄目: 合同範本 / 發佈於: / 人氣:2.41W

兼職工作合同

一、合同與協議的區別

雙方的意思都表示一致而達成的一種契約。簡單地説,就是你情我願,然後我們把大家都同意的事情固定下來,説明白,説清楚,那麼我們達成一致的這個事項就是協議,在法律上就叫合同。

一般來説,生效的合同和協議法律效力就是相同的。除非沒有生效或因為一些條件而失效。比如:合同或協議的一方是個7歲的小孩,這樣的合同就沒有效力。

需要公證的合同或協議只是把合同或協議的效力固定並強化,如果法律沒有要求,合同、協議的當事人也沒有約定,是不需要特別的公證的。合同或協議一般兩份就夠了。合同當事人各持一份,如有第三份,很可能是給見證人或第三人,這個作用也是為了強化合同或協議的效力,由雙方當事人約定的。

合同或協議一般只是名稱、叫法的不同。只要不違反法律和道德風俗,當事人可以任意約定合同或協議的名稱、內容、形式,都是有效的。

二、兼職工作合同(精選10篇)

依法成立的合同,受法律保護。依法成立的合同,僅對當事人具有法律約束力,但是法律另有規定的除外。以下是小編精心整理的兼職工作合同(精選10篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

兼職工作合同1

甲方:____________________________(以下簡稱甲方)

乙方:____________________________(以下簡稱乙方)

根據國家有關法律、法規和規章的規定,就甲方單位聘請乙方兼職一事,經雙方友好協商,為實現更加互利友好合作,自願達成以下協議:

一、勞動合同期限

本合同為有固定期限合同,合同期限為(寒、暑假除外),自本合同簽定之日起算。

二、工作內容及紀律

1、甲方聘請乙方為學生營銷團隊,負責開發市場。

2、乙方負責該團隊的組建、運作、發展及日常管理,並確保乙方本人及團隊不得與券公司、投資公司、期貨公司等與金融相關的企業發生任何形式的關聯。

3、乙方需服從甲方的管理,嚴格遵守甲方的各項規章制度,保質保量完成甲方下達的任務。乙方在自行策劃營銷活動時,需徵得甲方同意後,方可執行。

4、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衞生、工作制度和工作規範;愛護甲方的財產,維護企業聲譽,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想和職業技能。

5、兼職期間,乙方要注意安全,增強自我保護意識;兼職期間,乙方由於個人原因發生危險事故的,由乙方自行承擔責任,甲方不承擔連帶責任;

6、乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予必要的紀律處分與經濟處罰,直至解除本合同。

三、勞動報酬

1、甲方對乙方的工作進行考核,甲方根據乙方的工作態度、工作表現等給予報酬,底薪___________+團隊總提成分成。

(1)團隊開發會員總數在20人/月以內,提成60元/人;大於20人(含)提成100元/人。

(2)團隊提成總金額由團隊負責人協商分配。

(3)寒、暑假不計薪。

2、按月考核結算,每月15日以現金的形式發放上月工資,如遇節假日提前或順延。

四、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

1、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經雙方協商同意,可以變更本合同相關的內容。

2、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的;

嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損失的;

泄露甲方商業祕密,給甲方造成嚴重損失的;

不能勝任勞動合同約定的工作,經過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的;勞動合同訂立時依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。

五、本合同一式兩份,具有同等法律效力。

六、爭議的解決辦法:如甲乙雙方發生爭執,應先協商解決,協商解決不了的可向勞動仲裁機構提請仲裁。

甲方(蓋章):_______________乙方(簽章):_______________

________年________月_______日________年_______月________日

兼職工作合同2

甲方:______

乙方:______

1、甲方自______年______月______日起錄用乙方為兼職員工,並依人事管理規章及甲方所訂之規則辦理。

2、甲、乙雙方經共同協議並取得同意時,乙方須遵守上列第一項之規定。

3、僱用期間:自______年______月______日起至______年______月______日止。

4、契約期滿時,雙方希望繼續維持契約關係時,則須另行訂立新契約。

5、勤務時間:上午______時______分至下午______時______分止。

6、休息時間:自______時______分至______時______分止。

7、薪資:時薪、日薪。

8、獎金:採不定額(視工作績效表現)發放。

9、異動:若因業務上執行之必要時,可予以調整。

10、年度有薪休假:服務年資滿一年以上者為6日,每服務滿一年時,則增加一日,但以增加至二十日為限。

甲方:__________________(簽章)

乙方:__________________(簽章)

______年______月______日______年______月______日

兼職工作合同3

甲方:_________________________________

乙方:_________________________________

根據《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規,乙方自願在甲方兼職,甲方聘請乙方為兼職人員;甲乙雙方協商一致簽訂本協議,以茲共同遵守。

第一條、合同期限

1、本合同有效期自________年________月________日起,至________年________月________日止,期限為________年(月)。期滿後,經雙方同意,可以續約。

2、本合同沒有試用期。

第二條、工作內容

1、乙方同意在被聘用期間,根據甲方工作需要,在公司從事______________工作。

2、乙方應按照甲方的要求,盡職盡責完成甲方規定的工作內容,並達到規定的質量標準和考核要求。

風險提示:僱員從事的工種和工作實踐。從事的工種要註明在什麼崗位從事什麼工作,如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工(因為工種不同工資差別很大);工作時間包括聘用期限,應註明從何時起知何時止;每週工作多少天,每天工作多少小時;一般每週至少有一天的休息日;按國際慣例,在節假日,僱員應享受所在國家規定的節假日,如所在國國慶、春節等。建議雙方在籤勞務合同的時候最好明確約定相關工作崗位,工作時間以及勞務報酬等問題,避免之後因履行合同發生糾紛。

第三條、甲方的權利和義務

1、甲方應為乙方安排工作,分配任務;

2、甲方應監督檢查乙方工作情況;

3、甲方應及時給乙方支付勞務報酬,不得拖延。

第四條、乙方的權利和義務

在本合同有效期內,乙方有以下權利:

1、乙方應依協議履行兼職人員職責;

2、乙方可以獲取甲方支付的勞務報酬;

3、乙方在成為甲方兼職人員的同時,應自願向甲方提供真實的身份證、學歷證明覆印件,銀行帳號;

4、乙方應接受甲方的工作,按要求進度完成甲方的工作安排;不得無故拖延相關工作進度;

5、乙方不得從事有損於甲方聲譽的活動;

6、乙方未經甲方同意,不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。

第五條、勞動時間

乙方在被聘用期間執行非全日制工作制,即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作時間有乙方自行安排。

第六條、勞動條件和勞動紀律

1、乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規章制度及勞動紀律,嚴格遵守勞動安全衞生、操作規程和工作規範,愛護甲方的財產,遵守職業道德。

2、乙方違反勞動紀律及各項規章制度的,甲方可視情節輕重,給予扣薪、調職、降薪等處理,或解除勞動關係並要求賠償損失。

第七條、勞務報酬

1、乙方在本協議有效期內的勞務報酬,甲方按月支付人民幣_____元整。支付時間為每月_____日,如遇節假日,發放順延。

2、乙方在兼職時間內因甲方要求或工作需要而產生的相關費用由甲方承擔,金額須按照甲方審批認可的為準。

第八條、保密約定

1、鑑於乙方在甲方任職,將獲得甲方支付的相應報酬,雙方當事人就在兼職期間及離職以後保守甲方商業機密的包括但不限於以下:

(1)商業祕密:本合同所稱的商業祕密,包括技術信息和經營信息,是指不為公眾所知悉的,能為甲方帶來經濟利益,具有實用性並且經甲方採取保密措施的技術信息和經營信息。

(2)技術信息:本協議提及的技術信息,包括但不限於:技術方案、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、操作手冊、技術文檔、相關函電以及未公開的專利、專有技術等知識產權信息。

(3)經營信息:本協議提及的經營信息,包括但不限於:客户名單、營銷計劃、採購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、管理訣竅、買賣意向、招投標中的標底及標書內容、以及尚未披露的董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。

2、保密期限自離職之日起計二年。

3、甲乙雙方簽定此協議後,另行簽定《保密合同》;

第九條、違約責任

1、乙方與甲方是相互獨立的締約人,在合作期間,必須嚴格的遵守本協議的條款,除了本協議中已表達的之外,每一方都有獨立的權利和義務,若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠,均由該方獨立承擔責任;

2、由於一方原因違反本協議其他條款而給另一方造成損失的,違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。

3、由於乙方個人原因所導致在雙方協商的時間內無法完成甲方分配的任務,將對乙方按延誤時間扣發相關工資,同時給甲方所造成的損失由乙方承擔。

第十條、協議的變更和解除

1、本協議在下述情形下可解除:

(1)雙方協商一致解除本協議;

(2)本協議期限屆滿,雙方未續簽的。

2、在下列情況下,甲方有權單方解除協議:

(1)乙方不積極履行義務,經勸阻不改時;

(2)乙方不能按甲方要求進度完成工作任務,經甲方書面限制通知後在限期內未完成時;

(3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;

(4)乙方因其他原因不宜繼續履行職務時;

(5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失,經核實後,甲方有權扣除乙方相應的勞務費,嚴重者終止兼職協議。如乙方違反公司紀律,或未能通過工作考核評定,甲方可提前解除兼職協議;

(6)乙方如不能勝任兼職工作,甲方可以提前解除兼職協議,但需提前15天通知乙方;同樣,乙方因故不再兼職,也需提前15天書面提出申請,經甲方同意後方可終止兼職協議。

第十一條、爭議解決

因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,應提前協商解決,如協商不成,在當地仲裁機構進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

第十二條、乙方承諾與保證

1、乙方承諾其與________簽訂了勞動合同,存在勞動合同關係,勞動合同期限________至________止,期間享有正常的工資待遇和社保待遇。甲乙雙方雖簽訂了本協議但雙方不存在勞動合同關係,乙方不是甲方的員工,乙方不得向甲方主張勞動合同相關的權利,包括但不限於要求交納社保、主張工傷賠償、加班工資等。但乙方可依據本協議的約定獲得勞務報酬。

2、乙方承諾乙方在甲方處兼職已經獲得了其用人單位________________的同意,如因乙方在甲方處兼職導致乙方的用人單位________________追究甲方的責任的,則一切責任或賠償均由乙方自行承擔,與甲方無關。

第十三條、其他約定。

1、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,自甲乙雙方簽字或蓋章後生效。

2、本合同未盡事宜,由雙方協商解決。

甲方(簽章):______________________乙方(簽字):______________________

代表/代理人:_____________________代表/代理人:_____________________

_____年______月______日_____年______月______日

兼職工作合同4

甲方:________________

乙方:________________

鑑於乙方承諾其用人單位同意乙方利用業餘時間在甲方兼職,甲方聘用乙方為甲方兼職(勞務)員工。雙方根據自願原則,經平等協商,一致同意簽署本協議,共同遵守履行。

一、兼職(勞務)期限

1、乙方自身的勞動關係為如下________情況:

(1)乙方已與________________建立了合法的勞動關係,期限為:________________。

(2)乙方已與________________狀態,無法與甲方建立勞動關係;

(3)其他情況:

2、甲方聘用乙方的期限從簽訂本協議之日起,至本協議約定的終止或解除條件出現時止。

二、工作內容和工作要求

1、工作內容:甲方安排乙方從事銷售代表工作,乙方應掌握業務的產品知識和銷售技能,進行甲方產品的促銷和推廣;乙方根據甲方的需要,尋找顧客,併為顧客提供合格售前和售後服務、根據工作要求甲方對乙方進行必要的職業技能培訓。乙方應當努力提高職業技能,按崗位要求完成工作任務。

2、工作要求:乙方應按照甲方的要求在保證工作質量的前提下完成工作量(業績要求),並服從甲方對工作量(業績要求)的調整。甲方對工作質量、工作量(業績要求)的確定或調整,應以書面形式包括以刊登在內部刊物上等形式提前發出通知。但如因國家法律法規或國家政策引起的改變除外。

三、兼職(勞務)報酬

1、甲方將按照乙方的工作業績每月發放勞務費。

2、按國家規定需繳納個人承擔的相關税費,並由甲方直接從乙方勞動報酬中代扣代繳。

3、乙方同意甲方根據業務發展情況和乙方工作表現對勞動報酬進行調整。

四、紀律和保守商業祕密

1、乙方在甲方兼職(勞務)工作期間,應自覺遵守國家法律法規和甲方的規章制度。

2、乙方在甲方兼職(勞務)工作期間,應服從甲方的管理,參加甲方安排的相關業務培訓,保守甲方的商業祕密,包括:促銷計劃、客户名單、薪酬、甲方內部其他文件等。

五、協議的解除或終止

甲乙任何一方提前________天書面通知對方即可終止本協議,且無須支付任何補償。

乙方個人因任何原因連續1個月不能從事本協議規定的工作或連續1個考核週期不能完成當月工作量(業績要求)的,本協議自動終止;

有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本協議,並無須支付任何補償:

甲方發現乙方提供的個人文件或信息是虛假的情況

乙方違反甲方的規章制度;

乙方因涉嫌違反國家法律法規而受到國家司法、行政機關的調查或被限制人身自由的。

六、其他

1、協議解除或終止時,乙方應歸還借用甲方的物品。

2、乙方保證不因其本人在甲方兼職(勞務)工作,致使甲方受到由於乙方原因而產生的法律或其他糾紛的影響,並承諾由乙方本人承擔一切責任。

3、本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。

4、本協議一式二份,經甲乙雙方簽署後生效,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):______________乙方(簽字):________________

簽訂日期:_______________簽訂日期:________________

兼職工作合同5

甲方(兼職單位):_________

乙方(學生):________

一、兼職期限、崗位

1、甲乙兩方均同意乙方在日至月日期間在甲方進行兼職工作。

2、兼職期間,甲方提供兼職崗位供乙方進行專業技能實踐,乙方具體工作崗位,以甲方實際安排為準。

二、兼職期間的考核及經濟補助

1、兼職期間,甲方依據乙方出勤狀況,向乙方支付兼職補助,週六/日全天(上午9:00—12:00,下午14:00—18:00)50元/天,週一~週五,10元/時。

2、乙方兼職補助按月結算,甲方應於次月章制度執行,乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。

三、雙方的權利和義務

1、兼職期內,根據兼職崗位需求,甲方應安排乙方參加相應的培訓,提高、改善乙方的工作技能、知識結構等各方面能力。

2、乙方在兼職期間必須嚴格遵守甲方的考勤、安全保障等相關管理制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。

3、乙方在甲方兼職期間,乙方若不按甲方操作規程發生安全事故,經相關部門鑑定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

4、乙方必須保守甲方和甲方客户的商業祕密,不得以任何方式泄露或利用,否則應承擔因此造成的一切損失。

5、乙方若要求提前解除本兼職協議,應提前十五日通知甲方,在辦理完工作交接手續後,方可解除本協議。

四、其他

1、本協議一經簽訂,甲、乙兩方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協議時,須經兩方協商同意並簽署書面補充協議,否則無效。

2、本協議一式兩份,甲、乙兩方各持一份,自兩方簽字蓋章之日起生效。

甲方簽字:_________乙方簽字:_________

_________年_________月_________日_________年_________月_________日

兼職工作合同6

甲方:____

乙方:____

甲乙雙方經平等協商,就乙方在甲方兼職工作一事達成如下協議,本協議一經雙方簽字,即具有法律效力,未經對方許可,任何一方不得擅自更改。

第一條甲方將聘請乙方從事兼職工作,本協議白____年____月____日至____年____月____日有效。

第二條公司將為乙方提供的薪資標準為轉正前為税前____元人民幣,轉正後為税前____元人民幣,試用期為____個月,公司也將保留根據乙方工作表現給予適度調整的權力。

第三條乙方的工作報酬將在此聘用協議結束時一次性結算。乙方薪資應按國家規定由甲方代扣應繳納的`個人所得税。

第四條雙方可根據公司實際情況協商續簽聘用協議或提前解除此聘用協議,任何一方欲提前終止本協議需提前3個工作日通知對方。終止本協議時請做好工作交接以及離職會籤工作。

第五條本協議期間甲方為乙方上意外傷害保險,乙方將不享受公司正式職工享受的相關福利以及養老、醫療、工傷、失業等保險和公積金待遇。

第六條乙方需遵守公司有關管理規章制度,遵守職業道德。

第七條本協議之未盡事宜,由雙方協商解決;如協商解決不成,可依據國家相關法律規定執行。

第八條本協議一式兩份,雙方各執一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

兼職工作合同7

甲方(用户):_________

乙方(兼職人):_________

甲方聘用乙方兼職為甲方進行_________。為明確雙方義務及權力,經雙方協商,達成以下兼職勞務協議:

第一條勞務的內容、報酬、工作進度、交付方式、款項劃轉方式_________。

第二條甲方的權利和義務

第四條乙方完成工作的認定

第五條違約責任

1、任何一方有證據表明對方已經、正在或將要違約,可以中止履行本協議,但應及時通知對方。若對方繼續不履行、履行不當或者違反本協議,該方可以解除本協議並要求對方賠償損失。

2、因不可抗力而無法承擔責任的一方,應在不可抗力發生的_________天內,及時通知另一方。

3、一方因不可抗力確實無法承擔責任,而造成損失的,不付賠償責任。本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能克服並不能避免且對一方當事人造成重大影響的客觀事件,包括但不限於自然災害如洪水、地震、火災和風暴等以及社會事件如戰爭、動亂、政府行為、黑客事件、大範圍電信事故等。

第六條保密條款

雙方應嚴格保守在合作過程中所瞭解的對方的商業及技術機密,否則應對因此造成的損失承擔賠償。

第七條以上條款如有未盡事宜,經甲、乙雙方協商後加以補充。

第八條其它

1、如果本協議任何條款根據現行法律被確定為無效或無法實施,本協議的其他所有條款將繼續有效。此種情況下,雙方將以有效的約定替換該約定,且該有效約定應儘可能接近原約定和本協議相應的精神和宗旨。

2、合同規定的有效期滿,本協議自動失效。屆時雙方若願繼續合作,應重新訂立協議。

3、本協議經雙方授權代表簽字並蓋章,自簽訂日起生效。

4、本協議一式兩份,雙方當事人各執一份,具有同等法律效力。

5、本協議的電子文檔與現實書面文檔一樣,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_________

乙方(簽字):_________

代表(簽字):_________

日期:____年____月____日

日期:____年____月____日

日期:____年____月____日

兼職工作合同8

甲方(聘用單位):_________

乙方(受聘人):_________

甲乙雙方根據國家有關法規、規定,按照自願、平等、協商一致的原則,簽訂本協議。

第一條申請業務員的條件:

1、年滿18週歲的中華人民共和國公民均可申請,唯申請人不得為:列入國家公務員、現役軍人或法律、法規規定不得兼職的人員及中國政府禁止的任何邪教和非法組織成員。

2、服從管理,有推銷能力。

第二條協議期限

1、協議有效期:自_______年____月_____日至_______年____月_____日止。

2、聘用期滿前,經雙方協商一致,可以續訂聘用協議。

第三條工作崗位

1、甲方根據公司需要聘用乙方為兼職導購員。

2、甲方根據公司需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,不再簽訂崗位聘用協議。

第四條工作紀律

1、嚴格遵守國家的法律、法令、依法經營,依法納税。

2、尊重社會公德,遵循自願、公平、誠實、信用的原則開展業務活動。

第五條工作報酬

1、甲方支付乙方兼職工資人民幣___元/小時,視乙方工作質量予以評定並給與相應的獎懲(提成比率__%)

2、甲方薪水結算為月薪,每月15日為薪水發放日

3、甲方無需承擔乙方的社會保險、醫療、住房公積金等福利待遇

4、在乙方工作期間如遇丟失貨品情況,甲方有權根據一定比例從乙方工資中扣除

第六條其它事項

1、本協議一式貳份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字後生效;

2、本協議條款如與國家法律、法規相牴觸時,以國家法律、法規為準;

3、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,在甲、乙雙方簽字蓋章後生效。

甲方(蓋章)_________乙方(簽字)_________

日期:_________日期:_________

兼職工作合同9

甲方:________

乙方:________

甲、乙雙方本着友好協商的原則,就乙方為甲方擔任兼職校車司機一事達成以下協議:

一、乙方主要工作職責是:_________及甲方臨時指派的工作任務。

二、乙方主要工作方式:根據甲方的時間安排,在乙方無合理客觀原因的情況下必須隨叫隨到,否則甲方有權終止合同。

三、乙方必須保證遵守以下幾點,否則甲方有權終止合同,並對由以下引起的相關損失保留追訴權利。

(一)在任何時候不得影響甲方的聲譽,不得利用甲方名義進行與甲方業務不相關的業務活動。

(二)在本協議有效期間,不得與甲方同類型的其他單位進行業務性質相類似的活動。

(三)在駕駛車輛過程中必須遵守交通法規,時刻保護好車輛、人員安全,防止出現事故。

四、乙方在為甲方提供服務期間,甲方給乙方提供以下的報酬。

(一)勞務費:每月________元人民幣。

(二)其他福利:____________________。

(三)在每月_____日前發放上月勞務費。

五、本協議一式______份,甲、乙雙方各執______份,有效時間從_________年_________月________日起至_________年_________月________日止,如果雙方合作良好,可以續簽本協議。

甲方:________

地址:________

聯繫電話:________

_________年_______月_______日

乙方:________

地址:________

聯繫電話:________

_________年_______月_______日

兼職工作合同10

甲方:________

乙方:________

經甲、乙雙方協商一致,根據有關規定,簽訂以下勞動合同,並共同遵照履行:

一、甲方以小時工形式招用乙方,乙方負責將甲方________工作,招用時間自________年________月________日至________年________月________日止。

二、乙方按甲方的工作要求,每工作1小時勞動報酬為人民幣________元。甲方按乙方實際工作小時結算勞動報酬,於每月________支付給乙方。

三、乙方應遵守甲方的規章制度,遵紀守法,做好本職工作。乙方有嚴重違紀、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的,甲方可以隨時解除勞動合同;甲方未按約定支付勞動報酬、提供勞動條件或以不正當手段強迫勞動的,乙方可以隨時解除勞動合同。

四、甲、乙任何一方違反本合同的約定,給對方造成損失的,應給予賠償;任何一方無故解除勞動合同,應承擔合同違約金________元。

五、甲乙雙方需約定的其他事項:

六、本合同一式兩份,甲乙雙方簽訂後各保留一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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