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設計人員年終總結

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:3.32W

歲歲年年花相似,年年歲歲人不同。又到一年一度的年末時刻,很快就要開展下一年的工作了,肯定感想頗多吧,來總結過去的一年,展望充滿期望的下一年吧。千萬不能認為年終總結隨便應付就可以,這是展現表達力的機會,下面是小編為大家收集的設計人員年終總結,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

設計人員年終總結

設計人員年終總結1

年終歲末的時候,人總是特別感歎生命的蹉跎,回首與宣明會是兩個亙古不變的主題。下面我將從業務素質,外界溝通與內部合作兩個大方面來分析自己一年來的得失。

20xx年是公司發展壯大的一年,也是我個人學習和成長的一年。這段時間使我的思想和工作等各個方面都有了不小的收穫和進步。

作為一名景觀設計專業人員,業務能力的提高時重中之重。休假的半年,我一直在不斷反思這些年的工作歷程,返崗後我給自己制定的目標是具備快速精準操作一般項目的能力,這需要對景觀設計的流程、方法有更深刻的認識,對景觀規範、行業特性有更多更全面的瞭解。能力來源於實踐,實踐檢查能力,半年來我按照自己既定的目標一步一步地腳踏實地走過來,有些可能達到了,而有些可能離目標還有一定差距,具體表現在一下幾個方面。

一、規劃掌控能力

陵園景觀設計與一般常規景觀設計不同,其差異在於它沒有國家現行規範和當地政府部門規定的容積率,建築密度、綠化率等方面的要求。很多規範來自於從業人員在累積而來的經驗教訓,的在規劃設計中我通過對這些經驗的綜合總結,以此對整體設計進行宏觀控制,有效的避免了後期的重複設計。

其次,基本規劃格局的確定,景觀道與踏青道的貫通,整體風格的選定也是一名成熟的設計師必須熟練解決的問題。我在工作中注意以上問題,並妥善處理,遇到難題時就虛心向領導和同事請教,取得了較好的效果,累積了不少寶貴的經驗。

二、方案能力

好的平面方案直接與景觀的`適用,經濟,美觀三大基本要素掛鈎。公司景觀設計人員有限,雖項目不多,但相對時間要求,量也是非常大的。這需要設計師在短時間內能對該項目做出準確判斷,再從地貌、人文、規範等各方面做出完善精準的設計。目前我雖能如期保質的完成公司要求的項目。但從一個設計師對公司和自己設計作品負責的態度出發,但我深感自己的不足。我還有許多需要的成長空間,力求把方案做到更好、最好!

三、施工圖設計

施工圖是方案設計的後續,它將景觀設計從宏觀引入到微觀,從控制到限定。使景觀設計作品更貼近使用和方便施工。這就要求設計師必須增強對現場的瞭解和對本行業的透徹理解。我本是文科出身,對施工圖接觸甚少。這些年通過現場跟蹤和大量的圖紙設計,從景觀節點到墓型安裝,從平面放樣到山體標高,從剛開始的描圖組圖,到後來的跟圖學圖,我親眼目睹了自己從無到有,從迷茫到清晰的成長過程。這些參與施工的經驗,對於景觀規劃和方案設計都起到了潛移默化的作用,使設計更適用,更易與後期施工銜接。我雖不能在施工圖這項工作中做到盡善盡美,但我任然會堅持學習相關的知識,為景觀規劃設計和方案設計起到良好的輔助作用。

工作時間越長,學的東西越多,就越感到自己的不足。總之,成績屬於過去,過錯已化為經驗。在以後的工作和生活中,伴隨着公司的不斷拓展和業務量增長,我們依舊會面臨巨大的挑戰和壓力。就我個人而言,有幾點尤為重要。

一是加強自身業務能力的培養,增加自己對設計各個環節的熟練程度,多吃苦,多思考,努力提高工作效率。

二是與同專業同事間增強交流溝通,相互促進提高,營造一個良好的團隊協作氛圍,充分挖掘集體的潛力。

三是加強與公司各部門人員間的團結合作,保持平和心態,換位思考,多溝通,多配合。

新的一年也即將到來臨,我相信,有了公司領導層的英明決策和正確指導,加上公司全體員工的共同努力,同舟共濟,繼往開來,公司的發展一定會蒸蒸日上。我沒理由不憧憬以後的錦繡前程。

設計人員年終總結2

時光荏苒,歲月如梭,20XX年已在不經意間悄然逝去。回想20XX,既有勞績的踏實和歡欣,也有因不夠帶來的遺憾和愧疚。20XX年是公司大成長的一年,動態試驗機市場優越,開拓四部的工作是繁重和艱難的,我在車工和毛工的指導下,較好的融入了這種重要和嚴謹的氣氛中,較好地完成了各項任務,自身的業務素質和工作才能有了較大進步,對工作有了更多的自信。

曩昔的一年,我介入了較多的產品設計,從中受益匪淺,不僅學到了許多專業知識,對動態產品有了更全面的理解和把握,而且培養了我作為機器工程師所應該具備的基礎素質。同時,我堅持自學,學習了當前機器行業新的對象軟件和專業冊本,進步了理論程度。現將具體如下:

一、工作造詣

1、設計、調試出口印度的摩托車試驗機

印度之行是勝利的,也是艱鉅和值得回味的。我們一行三人,在沒有翻譯的環境下,降服當地天氣酷熱和飲食不適應的艱苦,在不到三週的光陰內將四台設備調試完畢,拿到了用户的驗收紀要,這是值得確定的。但我感覺也有一些遺憾的地方。由於是第一次做車輛產品的出口,短缺經驗,我們的包裝和防鏽做的不敷好,設備呈現了故障,讓印度人對我們的滿意度降低。如果我們注意這些細節,用我們的產品打開印度這個工業剛起步的國家的大門,那麼,我相信我們會從中受益。

2、主管設計PWS-J20B1

此試驗機已經交檢完畢,各項指標達到了技巧協議要求,等用户款到發貨。

3、介入設計PWS-200B

與毛工一起設計,對液壓夾頭,氣液增壓泵等的工作原理有了更深入的理解,從毛工身上學到了許多器械。比如,設計的嚴謹和嚴肅性,此產品已發貨。

4、介入設計PWS-250C

與毛工一起設計,目前已通過用户預驗收。

5、作為技巧方面的項目負責人,設計NW-DYB200

此項目為新產品,完全是全新設計,而且設計光陰短,難度大,對我是一個嚴峻的考驗。左工對我要求很嚴,找MTS等產品的材料讓我參考,給了我很大的自主性,顛末盡力,最終完成了設計任務。目前,此產品機器部分已安裝完畢,期待節制器調試。

6、介入QPNS-200H7、QPSB-200的設計

這兩台產品同樣是新產品,而且佈局繁雜,開始時定我為項目負責人,但設計中我明顯認為自身才能的不夠,加上項目的癥結時期,家中有急事,我休假近三週,耽擱了設計光陰,左工承擔了許多本該我做的工作,我深感遺憾和感謝。這兩百多萬的產品,對我是很好的檢驗,讓我認識到了自身的不夠,同時要感謝左工教了我許多器械,因為這兩個產品,我成熟了許多。

7、介入了PNW-B5000的設計

此產品我在車工的指導下介入了設計,目前圖紙已設計完畢,期待用户檢察圖紙後出圖。我感覺本身很幸運,和車工、毛工以及貝工都互助設計過產品,他們都是業務素質高、人品好的動態權威人物,是他們讓我在短光陰內對動態產品有了較全面的理解。

8、介入了PNW-6000的設計

目前正在重要的圖紙設計階段。

9、與毛工一起調研了驅動橋方面的試驗枱驅動橋方面的試驗枱在我公司是空缺,我跟着毛工去過北京和濟南的重汽進行調研,控制了大量材料,目前,毛工正跟客户談技巧方面的問題。

10、為部門做技巧,提供技巧支持。

二、學習成果

20XX年,我結合機器行業的成長,公司和我個人的實際環境,重點學習了ANSYS、COSMOS、PRE等軟件,買書進一步學習了SOLIDWORKS,控制了機器設計當前的新對象,坦蕩了設計思路,進步了設計才能。20XX年的時候,我對有限元闡發只停留在初步的理解上。xx年,我自學了COSMOS有限元闡發軟件,顛末多次實踐,並與專業人士的有限元闡發進行了比較,最終控制了這一有限元闡發對象。現在,我對有限元闡發充溢了信心。另外,我實現了有限元闡發軟件上的超過。以前也曾想過要學習ANSYS這一更專業、利用更普遍的有限元闡發軟件,但因為這一軟件難度大,不停沒有好勤學習。畢竟這是碩士、甚至博士的選修課程,後來,鄧總要求我學習ANSYS,並給技巧人員培訓。我以此為動力,顛末一個多月的苦練,基礎上控制了ANSYS,現在已能用它進行簡單的有限元闡發,這是我自身的一個飛躍。同時,我還自學了PROE等三維軟件。固然在目前的工作中,SOLIDWORKS已經夠用,但PROE畢竟是機器方面對照有權威的軟件,所以進行了學習。學習的目的是為了利用,在以後的工作中,我會認真斟酌將所學習的新技巧充分利用,讓設計更是一層樓。比如應用三維軟件做後果圖,做活動模擬,做有限元闡發等等。

三、工作風格方面的改進

“三年磨一劍,如今把示君”,顛末三年多工作的錘鍊,我已經完成了從學校到社會的完全改變,已擯棄了那些不切實際的想法,全身心地投入到工作中。隨着工作越來越得心應手,我開始斟酌如何在工作中取得新的造詣,以實現本身的代價。我從來都是積極的,從來都是不甘後進的,我繼續申飭本身:必然要做好每一件事情,必然要全力以赴。通過這幾年的摸打滾怕,我深刻認識到:細心、嚴謹是設計人員所應具備的素質,而融會貫通、舉一反三和繼續立異是抉擇設計人員平庸或優秀的癥結因素。我要讓我的設計思路越來越坦蕩,我要做到享受設計,我要在機器範疇有所作為。服務情的全力以赴和嚴謹、過細的工作態度應該是我xx年工作風格方面最大的勞績。

四、做得不夠的地方

回想曩昔的一年,也留下了一些遺憾,必要我引以為戒。比如:短缺自力承擔責任的勇氣。遇到問題,喜歡請教別人辦理,而不能武斷地做出抉擇。左工生病的時候,整個項目落到了我的肩膀上,剛開始的時候,感覺任務太重,對本身沒有信心。後來本身吸收過來,辦理了一個一個的問題,才發明事情沒有本身想象的繁雜,我短缺自力承擔責任的勇氣。還有,我的語言表達才能有待增強。或許是性格的原因吧,我不喜歡説,只喜歡篤志苦幹。現在看來,這樣是遠遠不敷的,我必要面對客户,必要與別人溝通。

20XX年已促離別,充溢希望的新的一年正向我們走來。路正長,求索之路漫漫,公司xx年的雄偉目標已擺在我們面前,我將煥發精神,開發朝上提高,做好工作計劃,為公司的成長和個人代價的實現而不懈盡力。