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關於學困生工作計劃7篇

欄目: 工作計劃 / 發佈於: / 人氣:2.25W

時間過得太快,讓人猝不及防,我們又將迎來新的喜悦、新的收穫,該為接下來的學習制定一個計劃了。計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編整理的學困生工作計劃7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關於學困生工作計劃7篇

學困生工作計劃 篇1

無論那個年級,那個班級,都存在着學困生,對於學困生,不知道我們老師要付出多少努力,才能使他們或多或少的有所進步。

這學期,我校開展了"師生牽手,快樂成長"主題活動,弘揚師愛精神,每位教師幫教兩名學生,那麼對於一個班級來説,每個班級又何止兩名學困生呢?對於班級的學困生,我每學期都在思考,如何使他們在各方面都有所提高?

我想以小組的形式進行監督、指導。我把班級學生四人分成一個小組,並選出每組中相對優秀的小組長,由他來帶領其他三個組員,並充分發揮小組長的凝聚力,調動其積極性,在他們互幫互助的學習氛圍中,共同成長,共同進步!

據觀察,學生之所以成為學困生,與其成長的環境有很大的關係,就我們班來講,我調查一下,孩子成為學困生有一下幾種因素,第一,父母不在身邊,由老人看管的孩子;第二,在外寄宿的學生,有時看管的不夠周到,自由、散漫,導致孩子養成不良的學習習慣;第三,父母不懂教育,不能給予學生正確的幫助、指導。其實,孩子還小,辨別是非的能力還不夠完善,需要在生活中與學習上得到正確的幫助和指導。所以,我還計劃以一幫一的學習方式,讓學生自由的結對子,為孩子樹立學習的榜樣,通過互幫互助,使孩子素質全面提高。

計劃在實施的過程中可能還會出現一些問題,我會及時地調整,使孩子在各方面或多或少的有所發展、有所提高。

學困生工作計劃 篇2

本學期,我擔任四年級一班的英語教學工作,在我所教的班級中,有幾個孩子在學習上存在較大的困難,針對孩子的具體狀況,我制度了以下的幫扶措施。

一、找出原因

教師是學生的心理醫生,深思熟慮地、仔細耐心地研究兒童的智力發展情感發展和道德發展的狀況,找出原因,採取一些能夠照顧個人特點和個別困難的教育措施。就像醫生細心地研究病人的機體,找出疾病的根源,以便着手進行治療一樣。

二、降低門檻,激發興趣。

針對學困生學習困難,理解知識慢,對學習很容易失望。作為教師,我注意做到降低門檻,放寬對他們的要求,讓學困生能容易地完成學習任務,簡單地掌握貼合他們現實狀況的知識。這樣,就容易把學困生引入學習的殿堂,激發學習語文的興趣。所以每次佈置作業時,我會讓學困生做常規作業(如朗讀課文與抄寫、聽寫生字詞),讓學困生能簡單地完成作業,培養學習興趣。

三、主動出擊,幫扶前進。

學困生由於學習成績較差,他們往往容易產生悲觀失望的自卑感,正是由於他們缺乏學習的興趣,所以一般遇到困難他們不會主動去請教。作為教師要主動關心他們,主動幫忙他們,並且要發動學習好的同學也主動去幫忙他們。

建立學生“一幫一”學習小組。各班在優等生與“學困生”之間建立“一幫一”輔助網絡,讓學困生自我選取喜歡的接對同學,讓優等生輔導學困生釋疑解難,温故知新,幫忙他們掃除學習中的“攔路虎”,克服消極、畏難情緒。同時,教師在備課時也要注意設計幫扶學困生的環節,設計一些貼合學困生實際水平能解答的問題去讓他們回答,促使他們能用心參與課堂的學習中。

四、開展學習競賽活動,點燃成功火苗。

教育心理學認為,成功給人以鼓舞,給人以力量,給人以興趣。根據這一心理特點,我開展很多的學習競賽、評比活動,如:每單元1次單詞競賽,每個模塊1次的單詞挑戰賽等等。對於學困生,背單詞是最基本也是最簡單任務,因此在這些競賽中學困生都取得了必須的成績。同時,我還及時給予獎勵,使他們在點滴進步中,透過“獎勵”這一導火線,幫忙他們點燃“渴望進步、渴望成功”的強烈慾望,培養了學習的興趣。根據小學生的心理特點,學生是既喜歡物質獎勵,又喜歡精神獎勵。因此我對學生的獎勵可分為四種:

(1)發表揚信。

(2)發獎品。

(3)作業減量。

(4)測驗加分。

有位教育家曾説過:受獎勵的人數如能在總人數的50%以上,那麼是最能鼓動全體學生的士氣的。

五、捕捉學生的“閃光點”,展示自我。

學困生往往會被老師和同學們遺忘。作為一個合格的教師,要時刻把學困生放在心上,要給他們多創造機會,讓他們能展示自我。蘇霍姆林斯基説:“對每一個學習困難的兒童……我們崇高的使命就在於……給予他一種自尊感。”;“我們任何時候都不要急於做出最後的、絕對的結論:某某學生什麼都做不來,他的命運就這麼註定了。”;一點點成功“會給他帶來無可比擬的歡樂、自豪感和自信心”。我會經常設計一些淺顯的問題讓他們回答,佈置淺顯的作業讓他們做,甚至是一些難題,連學習好的學生也難以完成的題也讓他們進行嘗試。有可能學習好的同學做不到的題、回答不了的問題,學困生透過激發思維,激發靈感,也有可能完成和回答。一旦他們的答案接近或類似正確的答案的時候,立刻予以肯定,並引導他們向前邁進,直達正確的彼岸。這樣,創造機會,讓學困生展示了自我的潛力和才華,久而久之,他們就會愛學習。他們在感受到老師和同學們沒有遺忘他們,並且十分重視他們,他們的學習興趣就會自覺構成。

六、自定目標,超越自我

讓學生給自我定下學習的目標,這是我們學校張主任教的絕招。制定目標並不是簡單的定下自我要到達的等級,而是具體的分數及要求和水平層次,目標不能太高,也不能太低。這樣學困生就能根據自我的實際狀況,在每次小測和單元測驗中制定目標,超越自我。當然,我還對到達目標的同學發獎品獎狀。

總之,教師的心目中要有學困生,但我們絕不能把他們當成是學困生,個性是不能把們他當成是永久的學困生。只有這樣,我們才會自覺的培養學困生的學習興趣,才有可能使學困生轉變成為"不學就困"的好學生。培養了學困生的學習興趣,就有可能改變這個學生一生的前途和命運。

學困生工作計劃 篇3

一、指導思想:

為了全面提高學生學習的主動性和用心性,實行以點帶面,全面提高學生的綜合素質,我們要努力探討如何在數學教學中進行素質教育和培養學生的創新精神,如何為學生的終身發展打好基礎。進一步鞏固並提高中等生的學習成績,幫忙學困生取得適當進步,讓學困生在教師的輔導和優生的幫忙下,逐步提高學習成績,並培養較好的學習習慣,構成基本潛力。透過個別輔導使學生轉變觀念,認真對待學習,發展智力,陶冶情操,真正做到教師動起來,學生活躍起來。並且長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣。克服自卑的心裏。在學生中構成“趕、幫、超”濃厚的學習興趣,使每個學生學有所長,學有所用。提高整個班級的素養和成績。因此,特制訂本學期的數學學困生輔導計劃。

二、學生狀況分析

本班從上學期的學習狀況及知識技能掌握狀況看,大部分學生學習用心性高,學習目的明確,上課認真,作業能按時按量完成,且質量較好,但也有少部分學生如高xx、石xx、石xx、李xx、楚xx、馬xx、王xx,等等,基礎知識薄弱,學習態度欠端正,書寫較潦草,作業有時不能及時完成,因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,透過學困生輔導的方式使他們得到更好的發展,更大的進步。

三、具體措施

1、利用課堂時光隨機輔導

在課堂上多提問他們,對學困生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。當學困生作業出現較多錯誤時,教師要當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數學困生因基礎差而難以跟班聽課時,我們應採取系統輔導的方法,以新帶舊,以舊促新,幫忙學困生彌補知識上的缺陷,發展他們的智力,增強他們學好數學的信心。發現他們的優點和成績就及時表揚,以此來提高他們的學習成績。

2、課餘時光個別輔導

在限定的課堂教學時光內,是很難滿足和適應不一樣學生的需要的。因此,組織課外輔導,作為課堂教學的補充是很有必要的。對掌握個性差的學生,進行個別輔導。實行日清,周清,月清。平時,在學困生之間開展一些比賽,比如:看誰進步快、看誰作業得滿分多、看誰成績好等。

3、結對子生幫生

佈置適當、適量的學習資料,讓優等生適當給予幫扶,定期讓讓學困生總結自我的進步。為調動他們的用心性學期末頒發組合將。

另外,由於學困生往往有一種疑懼心理和對立情緒,對老師時時戒備、處處設防。在這種逆反心理的作用下,老師所有的努力都會付之東流。有言道:親其師,才能信其道。只有到達心理相容,他們那緊閉的心扉才能向老師敞開,才能到達教育的良好效果。要做到這一點,教師就要給予他們更多的温暖,更多的愛,更多的真情,用温暖的愛熔化他們心中的冰山,用摯城的情點燃他們自信和進取的火種,到達“精神所至,金石為開”的奇特效應。

總之,在素質教育的這天,差生輔導工作是一個學校教學工作的重中之重。我們作為教師,會不斷摸索有效的方法和經驗,使我們的學困生的輔導工作更具成效。

學困生工作計劃 篇4

由於後進生平時學習不夠努力,因而基礎知識掌握也不夠好。後進生主要後進在學習不努力,對學習沒有信心,基礎知識掌握的較差,有的是差在基本技能及創造性發揮上。所以,轉化後進生工作重點放在轉化學生的自信心及創造性上。

俗話説:“人無十全,瓜無滾圓。”沒有缺點的人是不存在的,對有缺點的人,尤其要尊重、理解、愛護。美國作家愛默森説:“教育成功的祕密在於尊重學生。”尊重是理解的前提,也直接體現了愛護,僅有以誠待人,以德動人,以情感人,思想教育才能成功,否則,以居高臨下的姿態,視學生為路人,唱高調,扣帽子,講原則侈談大道理,是急難奏效的。

後進生在學習上總的特點是智力一般,學習依靠思想嚴重,沒有獨立思考勇於創新的意識,遇到較難的題便等教師的答案,針對這一實際情景,我首先要想方設法調動學生的學習進取性,更重要的是做好後進生的轉化工作。在工作中,我十分重視對學生一視同仁,不溺愛優秀生,不鄙視後進生。制訂出轉化計劃如下:

1、加強對後進生的課上管理,大多數後進生對學習不感興趣而落下的,所以,教師要管理好後進生上課時經常提問他們。分層次設計目標,給後進生制訂能夠完成的目標,使其能真正感到成功的喜悦。

2、加強對後進生的課後輔導工作,課後對後進生進行輔導是轉化後進生的一個重要措施,有利於學生對所學知識及時掌握。

3、經過各種方式調動後進生學習的進取性,大多數後進生厭煩學習,教師要改變學生的厭煩心理,必須調動起學生學習的興趣,由要我學變成我要學。利用課餘時間幫忙後進生輔導,盡力使他們的成績有所提高,讓他們認識到“我能行”。

4、對不一樣的後進生用不一樣的改善方法,因材施教,把後進生的學習搞上去。開展互幫互學的活動,座位的排列儘量讓中、後進生創設一個好的學習環境,充分發揮課後“小教師”的作用。

5、經常與學生談心,教育他們端正學習態度,明確學習的重要性,利用課餘時間加強基礎知識的講解和指導。課後多和後進生交談,態度要和藹,使後進生願意接近教師,經常和教師説説心裏話,有利於教師對學生的瞭解,有利於做好後進生的轉化工作。

6、做好耐心細緻的思想教育工作和家訪工作。利用家長,讓家長協助教師教育和督促自我的孩子努力學習

學困生工作計劃 篇5

學生身高有高矮,體重有輕重,體形有胖瘦,力量有大小。學生不可能在各方面很出色,難免會出現一些學習、品德、運動能力相對較差的後進生。為幫助學生在運動能力上有一定程度的提高,特制訂幫扶計劃如下:

一、基本情況分析

每年的期末體育成績測試中,我校總有8%左右的學生通不過。説起原因,有些學生是實在太胖、有些學生是太瘦、 有些學生是態度不端正等。原因比較多,而大部分學生平時體育鍛煉的時間太少是其主要原因。

二、幫扶措施

1、尊重信任、正面引導

2、關心愛護、表揚激勵

3、激發個性、團結協作

4、對症下藥、耐心指導

5、降低標準、同等評優

6、加強監督、引導鍛鍊

總之,體育學困生的轉化是一項比較複雜而又長期的工作,涉及面廣,工作量大,但只要我們具體問題具體分析,因材施教,多一點關心,多一點耐心,多拿出一點時間和精力,一定能夠做好這項工作。

學困生工作計劃 篇6

一、指導思想

為了實施素質教育、面向全體學生,就必須做好後進生的轉化工作。在後進生的轉化工作中,班主任除了傾注愛心,發現閃光點,因材施教,抓好反覆教育外,還要注重後進生非智力因素與智力因素的的培養。本學期,根據學生的特點制定如下計劃:

二、學生名單:黃俞晴(三年級)

黃明勇(五年級

三、學困生形成原因情況分析

1、後進生形成的家庭原因

父母的不良言行舉止直接影響着孩子的健康成長。

2、後進生形成的學校原因

教師思想教育不力以及片面追求成績。對後進生輔導不及時。

3、後進生形成的社會原因

人們的人生觀、價值觀隨着潮流在不斷變革,思想意識使部分學生受到金錢至上、享樂主義、讀書無用等錯誤思潮的影響,偏離了健康成長的道路。

四、轉化學困生措施

1、培養後進生的自信心。只有樹立起後進生的自信心,我們的轉化工作才找到了起點。

2、要用科學的方法教育後進生。

3、對後進生多寬容,少責備。要做到“三心”:誠心、愛心、耐心。

4、注意培養後進生的學習興趣。注意培養其興趣的穩定性和集中性,使後進生有恆心、有毅力,在學習中專心致志,精益求精,從枯燥中尋樂趣,於困難中求喜悦。

5、想方設法培養學具有堅強的意志。

6、輔導要及時。

7、家庭的配合是轉化後進生的外部條件。父母在學生成長過程中的影響是很明顯的,也是極為重要的。可通過家長學校、家長會議、家訪等多種形式與家長相互交流,溝通信息。

總之,只要我們共同努力,堅定信心,科學教育,把轉化後進生作為素質教育的一個重要方面和教師義不容辭的責任,這些遲開的花朵將絢麗多彩。

學困生工作計劃 篇7

為了全面提高教育教學質量,在新學年裏務必做好學困生的轉化工作。在學困生的轉化工作中,我們教師要傾注愛心,發現學生的閃光點,因材施教,抓好反覆教育外,還要注重學困生非智力因素與智力因素的的培養,運用恰當而有效的方法,因為做好學困生的轉化工作是我們學校教育工作不可忽視的問題。學困生是與優秀生相比較而存在的,他們的後進並非是永遠的。如果轉化得法,“之後者居上”這句話必須能在他們身上實現,從而使他們成為合格的勞動者。

本學期,我擔任二年級兩個班的數學教學工作,在我所教的年級中,有喬睿、張華彬、王子涵、周鑫、韓晉花、劉梓豪、王欣悦、宿雅婷、郝玉潔等人在學習上存在較大的困難,針對孩子的具體狀況,我制度了以下的幫扶措施。

一、學困生構成原因狀況分析。

教師是學生的引路人,教師是學生的好朋友,幫忙學生找出學習困難的原因,採取一些能夠照顧個人特點和個別困難的教育措施,以便着手進行幫扶。與優生比,我們老師要更加尊重學困生的人格,理解他們的苦衷,體諒他們的難處,要用愛去温暖、關懷他們。多激勵、少指責批評,更不能以朽木不可雕之類的'言詞挖苦他們,以免加重對立情緒。用心情緒和情感能夠助長動機性行為,也能促動個人產生新的行為。

二、降低門檻,激發興趣。

針對學困生學習困難,理解知識慢,對學習很容易失望。作為教師,我注意做到降低門檻,放寬對他們的要求,讓學困生能比較容易地完成學習任務,簡單地掌握貼合他們現實狀況的基礎知識。這樣,就容易把學困生引入學習的殿堂,激發學習數學的興趣。所以每次佈置作業時,我會讓學困生做常規作業(如預習新課,做口算等),讓學困生能簡單地完成作業,培養學習興趣。批改作業時,要想到學困生,後進生的作業要優先批改,要當面批改,要精批細改,不能簡單地打“√”或“×”了事,不但要在錯誤處打上記號,還要幫忙後進生找出原因,加以改正。充分發揮了羣體效應的力量,開展“一幫一、一對一”的活動,幫忙學困生儘快趕上來。

三、開展學習競賽活動,點燃成功火苗。

教育心理學認為,成功給人以鼓舞,給人以力量,給人以興趣。根據這一心理特點,我開展很多的學習競賽、評比活動,如:每單元1次知識競賽,每個單元1次口算挑戰賽等等。對於學困生,背口訣是最基本也是最簡單任務,因此在這些競賽中學困生都取得了必須的成績。同時,我還及時給予獎勵,使他們在點滴進步中,透過“獎勵”這一導火線,幫忙他們點燃“渴望進步、渴望成功”的強烈學___,培養了學習的興趣。根據小學生的心理特點,學生是既喜歡物質獎勵,又喜歡精神獎勵。因此我對學生的獎勵可分為四種:(1)發小紅花(2)發獎品(3)作業減量(4)測驗加分。有位教育家曾説過:受獎勵的人數如能在總人數的50%以上,那麼是最能鼓動全體學生的士氣的。

四、捕捉學生的“閃光點”,展示自我。

學困生往往會被老師和同學們遺忘。作為一個合格的教師,要時刻把學困生放在心上,要給他們多創造機會,讓他們能展示自我。蘇霍姆林斯基説:“對每一個學習困難的兒童……我們崇高的使命就在於……給予他一種自尊感。”;“我們任何時候都不要急於做出最後的、絕對的結論:某某學生什麼都做不來,他的命運就這麼註定了。”一點點成功“會給他帶來無可比擬的歡樂、自豪感和自信心”。我會經常設計一些淺顯的問題讓他們回答,佈置淺顯的作業讓他們做,甚至是一些難題,連學習好的學生也難以完成的題也讓他們進行嘗試。有可能學習好的同學做不到的題、回答不了的問題,學困生透過激發思維,激發靈感,也有可能完成和回答。一旦他們的答案接近正確的答案的時候,立刻予以肯定,並引導他們向前邁進,直達正確的彼岸。這樣,創造機會,讓學困生展示了自我的潛力和才華,久而久之,他們就會愛學習。他們在感受到老師和同學們沒有遺忘他們,並且十分重視他們,他們的學習興趣就會自覺構成。

五、進行理想和紀律教育。

理想是奮鬥的目標,也是正確觀念構成促使進步的動力。它能吸引人沿正確方向的前進。同時還要給予紀律教育。紀律是羣眾的面貌,羣眾的美妙,羣眾的活動,羣眾姿態和羣眾的信念。沒有紀律的人,是有害社會的人。破壞紀律就是破壞羣眾利益。所以要教育這些學困生懂得守紀律的重要性,變違紀為守紀,到自覺護紀律。為此,我根據不一樣對象,分析其原因和內在的實質,採取不一樣的措施,實踐證明是有效的。班級中個別學生學習、紀律等各方面都相當差,此刻不僅僅自我成績提高了,還經常幫忙老師幹一些班級工作,而且還能以自身的體會幫忙別人。雖然教師付出了很多,但是見到收穫時,心中的樂趣也是任何物質財富都不可比的。所以我們對學困生進行理想和紀律教育時就務必轉消極情緒為用心情緒,做到這點,要

(1)動以真情,真正從內心關心愛護他們,使他們確實感到愛的温暖,與你心心相印。

(2)解除、忘掉不良情緒的情景,用有好處的事情填補心理空曠。

(3)用語言暗示,消釋消極盛怒情緒。

(4)激勵法,使其振作精神,相信自我,理智的克服困難。

總之,我作為一名合格的教師,在教育教學中會真正做到關注每一位學生的發展,讓他們感受羣眾的温暖,師愛的温暖,讓他們不斷地向真正的優秀生邁進。

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