日子如同白駒過隙，不經意間，成績已屬於過去，新一輪的工作即將來臨，該為自己下階段的學習制定一個計劃了。什麼樣的計劃才是好的計劃呢？下面是小編為大家收集的教研工作計劃3篇，希望對大家有所幫助。
教研工作計劃 篇1
一、 指導思想：
我們將繼續圍繞深入貫徹《幼兒園教育指導綱要》，立足園本、結合自身實際，致力於園本教研製度的建設，通過“研”提高“教”的質量，通過“教”增進“研”的深度和廣度，幫助教師改進和提高自身的教育、教學水平，逐步形成園本教研特色。
二、工作重點：
（一）、以“保”為實，加強教研管理，增強教師參加教研活動的意識。
（二）、以“人”為本，加強師資隊伍建設，提高教師素質與能力。
（三）、以“教”為重，加強教育教學常規管理，提高教育教學質量。
（四）、以“研”為導，深化一日活動的研究。
三、主要工作與措施：
（一）、以“保”為實，加強教研管理，增強教師參加教研活動的意識。
1、為了確保園本教研活動負責人的落實，我鄉將由自上而下成立以園長為組長的園本教研領導小組組長，負責制定園本教研目標，兩位副園長為副組長，骨幹教師為成員大力配合，確保園本教研的落實與實施 。
2、為了確保每一次的教研活動有效地開展，本學期將加大管理力度，園領導小組將分別下到各個教研組參加活動。並要求每一次的教研活動要有計劃、有組織、有記錄、有總結、有反思。
4、為了暢通信息渠道，我們將組織教師積極主動地參與到各級教研、活動中，從而得到學習與提高，而且還採取請進來，走出去的辦法，虛心向示範園學習，交流經驗。能夠拓展教研新思路獲取新信息，教師可以面對面，暢所欲言地發表個人的想法和觀點，也能使教研組更好地瞭解教師實踐過程中的真實想法，有針對性地開展研究。本學期要求每位教師上交一篇教育筆記和一篇活動反思。通過每月“資料展示”、互動交流、評比活動，提高業務素質。
（二）、以“人”為本，加強師資隊伍建設，提高教師素質與能力。一流的師資隊伍必須以德為先，新時代的幼兒園發展必須鍛造出一批具有高尚的職業道德、精良的業務素養的教師隊伍。
1、本學期我們將在分散自學的基礎上，鼓勵教師進一步學習《綱要》，深刻領會和掌握《綱要》的精髓，將《綱要》中的先進理念運用於教學實踐中。提倡教師經常性地到教研室借閲幼教雜誌，並在小組內以“讀書交流會”的形式進行交流討論自己的讀書心得，及時總結和推廣經驗。
2、加強教師專業技能，重視對青年教師進行分層管理，分步培養。各年級組長要有計劃、有針對性地對組內青年教師進行聽“推門課”活動，採取“一幫一”的形式，促進青年教師快速成長。
3、繼續加強教師們的教育教學反思能力。本學期，每位教師每月至少寫一篇教育筆記和一篇教學反思，於月底交到教研室檢查與評比。
4、優化教職工服務意識，做到“笑臉迎家長、愛心獻幼兒”，在家長心目中樹立起“教育園”人真誠樸實、博學善思的形象。
（三）以“教”為重，加強教育教學常規管理，提高教育教學質量。
1、加強集體備課。集體備課是提升教育理念、優化教學方案、提高教學質量的有效途徑。本學期繼續以三個原有的教研組為單位，由年級組長主持集體備課活動。每一位教師在一個方案的實施前都需要經歷這樣的一個流程：熟悉課程內容——集體備課（討論、修改原活動方案）——個人思考與調整。
2、開展各種活動，提高教育教學質量。
開展班主任老師教學觀摩活動。由於我們的班主任老師的經驗豐富、教學能力強，在教學中應充分發揮傳、幫、帶的作用；在活動的開展中教研組要做好周密的安排，一方面是要促進教師深入備課，努力提高教師自身的素質，另一方面是要促進教師間的互研互學，每位教師必須認真觀摩、積極反思，使自己在教學上逐漸走向成熟。
（四）以“研”為導，深化一日活動的研究。
藉助教研活動進行探討、對話、觀摩、研究等多種形式的培訓學習，繼續進行對《綱要》的領會、貫徹，組織教師結合自身實踐進行反思總結，開展研究性、探討性、常規性教育實踐活動，促進教師教育觀念的更新。使得我園教研實效性的突破力求做到教學的真實性、研究的樸實性、以園為本的紮實性。
1、加強研究教材。本學年，我園繼續使用原來的教材。在教學中，教師要做到心中有目標，眼中有幼兒，依據教材，拓展素材，就地利用環境資源，在操作平台上根據教育情景和幼兒的具體情況，對兒童實施人本化的教育，要“用活”《教參書》和幼兒教材。真正滿足不同幼兒的發展需要，特別是遊戲活動的需要，使教育內容生活化、經驗化、綜合化，從真正意義上促進幼兒身心健康、全面、和諧發展。
2、繼續加強對環境創設的研究，挖掘環境教育價值，體現教師與幼兒與環境三者之間的聯繫，以“孩子是環境的主人”這一理念，結合主題教育活動、結合我園實際探索創設出適應幼兒發展的環境。
3、繼續開展區域活動的研究。區域活動是一種適合於幼兒的學習方式。因此我們必須長期開展區域活動的研究。本學年我們將對以往開展過的與區域相關的學習內容進行總結，因地制宜的為幼兒創設區域活動的環境和條件，保證幼兒自主活動的時間和空間。合理設置，主題來源於幼兒的生活實際，材料提供有層次性，教師適時介入，使遊戲真正成為促進幼兒發展的最佳手段。
4、為了促進幼兒一日生活的常規的培養，我們將根據《綱要》精神，分年齡組開展幼兒一日生活常規培養的專題研究。中、小班組和大班將針對各個生活保教常規確立專題進行研究，大班組將針對集體活動、遊戲活動常規確立專題進行研究。要求各年級組在組內進行實踐研討，然後在大教研組活動中由班主任老師作為中心發言人進行發言，教研組將對各班好的做法進行總結與推廣，從而促進我園保教工作的開展。
5、針對上學年開展的“聽課—説課—評課—議課”的活動，評課時教師們更多的是羅列現象或問題，對活動的分析還不夠深入的`情況，本學期將開展“如何評價教學活動”的研究，組織教師學習有關“評課”的專題文章，有針對性地提高教師評課質量。
教研工作計劃 篇2
一、指導思想
根據學校總體工作計劃的安排，以更新觀念為前提，以提高教師整體素質為核心，以“課堂教學”為主線，結合我校特點，加強教學研究，不斷解決教學中的新問題，更新教學理念，改變教師的教學行為和學生的學習方式，使我們的教學質量穩步上升。
二、目標和任務
1.以學科變革為契機，改進教學方法，重視培養學生能力。
2.擴大教學範圍，由內向外延伸課堂，積極開展豐富多彩的課外活動，讓更多的學生獲得參與的機會，更好地展示自己的才華。
三、主要措施
1、認真實施課程改革，加強集體討論，善於發揮集體力量，討論教學方法，交流經驗。加強學科教研組建設，實行定期集中討論制度，及時解決教學中遇到的問題，總結經驗，提高教學水平。
2.着力提高教師課堂教學能力，開展一系列教研活動：人人上教研課，人人蔘與評課，交流教學經驗。繼續開展課堂教學研究，積極探索有效的教學模式，促進課堂教學的進一步發展。
3.這一學期，我們將繼續注重學生各種能力的培養，在全校形成濃厚的文化藝術氛圍，推進學校文化建設和藝術特色教育，認真開展興趣小組活動，為各級各類比賽培養人才，繼續努力在重大比賽中創造新成績。
4.堅持每週開展教研活動。組內老師一起聽課評課，互相學習，努力提高教學質量，讓老師真正受益於課堂。
四.具體工作安排
1.期初，教研組結合教研室工作計劃，討論制定教研組工作計劃，確保各學科目標方向統一，增強教研組凝聚力。
2.各學科教師制定學科計劃和學科活動設計方案，把成績預設放在前面，有針對性地開展工作，為實現成績最大化的目標奠定基礎。
3.繼續開展集體備課活動，讓每位老師都能在活動中有所收穫。
4、堅持開展教研活動，把教研活動作為教研小組的主要工作來抓，不放鬆。
5.通過課堂提高教師駕馭教材的能力。加強課堂教學反思，認真撰寫教學反思，及時總結教學得失，分析原因，提出改進對策。
6.加強課題研究，以研究促教學。隨着教學的發展，對教師提出了更高的要求。為了適應時代的需要，教師應加強課題研究，通過研究促進教學，利用教學研究提高教師的課堂教學水平。
7.做好期末總結和經驗交流，為新學期的開始做好鋪墊。
教研工作計劃 篇3
為了落實學校和教導處的各項工作安排，貫徹落實新課程標準要求，大力推進素質教育，切實搞好低年級語文教育教學工作，特制訂工作計劃如下：
一、指導思想：
本學期我們在學校工作安排和教導處的指導下，以改革創新為動力，以教育科研為先導，以課堂教學為渠道，以優化教學過程、提高教學質量為核心，結合低語組全體教師的教研實際，為老師營造良好的教研氛圍，為學生提供廣闊有趣的語文學習空間，使教師不斷探索、不斷創新、不斷超越；使學生語文學習的樂趣，積極參與，全面提高學生的語文素養，紮紮實實的提高教學質量，為學生升入高中年級做好準備。
二、現狀分析：
低語組三個年級共有11個教學班，由11位語文教師組成。有多次任教低年級的語文老師，她們積累了一定的教學經驗，能準確把握教材，瞭解低年級孩子的性格特點，教學方法靈活；也有知識豐富、富有活力的老師，她們富有創新，學生喜歡她們。總之，低語組教師在教學方面各有特點、各有所長。相信在全組老師的協同合作下，各位教師定能取長補短，共同提高。
三、工作目標：
1、轉變模式，更新觀念
探索低年級切實可行的教學模式，注重研究過程和經驗的積累，優化教學目標、教學內容、教學方法和教學過程，大力倡導“簡約、務本、求實、靈動、科學”低段語文課堂教學，向課堂要效率，提高本教研組的整體水平。
2、注重研練，促進提高
重視對教師的培養，開展教師間相互聽課，發揮骨幹教師的引領示範作用。加大教研力度，組織開展好合作研練，做好聽課、評課工作，提高教研實效。
四、具體措施：
（一）加強理論學習，提升自身業務素質
結合教導處制訂的教學工作計劃，進一步培養教師的學習意識，引導全組教師努力做到學習一本教育專著及一些理論書刊，轉變教師的教學觀念。藉助網絡，瞭解教育信息與動態，進一步更新觀念，促進教師自身成長。同時繼續組織教師學習《新課程標準》，領會教材、教參的編寫意圖，以便更好的把握教材重難點，實現有效課堂。
（二）完善常規工作，夠建和諧、高效的課堂
規範教學管理，以備課、上課、作業、輔導、考察五個環節為抓手，切實提高四十分鐘課堂教學質量。
備課：教法設計要體現以學生髮展為本的理念，針對本年級教材的實際情況，採取定期相互交流，集體備課的形式，教師在備課、上課的過程中遇到問題隨時隨地討論解決。集體備課要認真作到集老師們的智慧，有組織、有計劃、有安排、定時間、定內容，突出重點，解決難點，着力提高集體備課質量。各班要針對本班實際進行修改，並在教學過程中加以調整，寫好教學後記。
上課：教師在教學中要以學生為主體，挖掘學生的潛能，把學生被動學習變為主動的獲取知識。培養學生收集處理信息的能力，獲取新知的能力，分析解決問題的能力。
作業：作業設計要“精”，體現“輕負荷，高質量”的教學思想。批改要“細”，要規範、及時，注重究錯及情況反饋。要培養學生良好的作業習慣，字跡端正。
輔導：要有計劃地對學有餘力與學有困難的學生予以幫助提高，輔導要因材施教，善於捕捉學生閃光點，熱情鼓勵，補差提優，使每個學生都能充分發展。
9月
1、制定低年級語文組教研計劃。
2、每個教師制定相應年級的語文教學計劃。
3、嚴格執行教學常規，正常開展教研活動。
4、開展推門聽課活動。
5、部分教師參加新教材培訓會。
6、組織學生參加江陰市“敬偉杯”漢字書寫比賽。
10月
1、一年級漢語拼音驗收。
2、開展推門聽課活動。
3、學校主課題研討活動：體現“夥伴學習”的課堂教學要求大討論。
4、河塘與文林同課異構交流活動。
5、做好十月份的常規考核工作。
11月
1、開展推門聽課活動。
2、組織好期中考查，做好質量分析，教學成績總結。
3、組織參加江陰市微課比賽。
4、組織語文全員課型大比武活動。
5、做好十一月份的常規考核工作。
12月
1、開展推門聽課活動。
2、青年教師讀書交流。
3、上好夥伴學習的課題課。
4、班主任“揚帆論壇”活動：“我的育人故事”交流會。
5、一二年級寫字比賽三年級“動物名片設計大賽”。
6、做好十二月份的常規考核工作。
1月
1、各年級制定複習計劃。
2、組織好期末語文測試的閲卷及評析工作並形成書面分析表。
3、向江陰市網上教研平台上載資源。
4、每人向學校校園網上載2個精品課件。
5、三年級“小小書籤浸潤書香”書籤設計大賽。
6、一二年級搓團圓，三年級包餛飩迎新年活動。
7、教師進行學科總結。
文萃咖
