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有關換位思考作文3篇

欄目: 思考作文 / 發佈於: / 人氣:2.39W

無論是身處學校還是步入社會,大家都跟作文打過交道吧,作文是一種言語活動,具有高度的綜合性和創造性。為了讓您在寫作文時更加簡單方便,以下是小編收集整理的換位思考作文3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

有關換位思考作文3篇

換位思考作文 篇1

每個人的思想都不一樣,每個人的思想角度也不同。為此也造成了許多不必要的誤會。有時候我們是否也試試站在別人的立場考慮問題呢?

換位思考有效溝通不可少,首先我們應學會如何與他人相處,如果溝通的好,我們就能抓住事情的關鍵,就能從事情的根

源解決問題,比如我與父母之間,爭吵時總是發覺自己是對的。又比如我與同學之間,討論時總是認為別人是錯的自己是對的,其實我們就是缺乏溝通。

當我們不理解他人,與他人發生衝突時要學會換位思考,替他人想一想,瞭解他們就是為了什麼,有什麼想法,有什麼道理。這會使我們變得更加冷靜和理智。

‘己所不欲,勿失於人’是(論語)中的一句話。它其中包含的意思就是;自己比喜歡的事就不要強加在別人身上,對人持平等,尊重和友善的態度,採取什麼方法對待他人,先要設身處地地想一想,如果自己是對方,是否願意受到這中對待,如果不願意那麼我們就不能以此對待他人。

我們都有別誤解的時候,如果對此耿耿於懷心中就有解不開的疙瘩,如果我們能深入體察對方的內心世界或許能達成諒解。

換位思考的實質就是對交往對象的切身關注,深入對方的內心世界它既是一種理解,也是一種關愛,多一分欣賞就多一分理解,多一分友善就多一分愛心,因此在我們的生活中不可缺少換位思考,理解至上,與人為善。

換位思考作文 篇2

夫妻感情專家都建議夫妻二人要換位思考以減少二人矛盾。在職場上,同樣需要換位思考來減少上司和下屬之間的矛盾。

有的白領女性也許會想我又沒有當過上司,又沒有管理別人的經驗,哪裏會了解上司們想些什麼。可是市面上的相關書籍那麼多,這已經不能再成為你推託的理由,你這樣想一下,一旦你通過努力終於可以升職,可是你的下屬卻對你百般刁難,導致你心煩意亂而無法正常工作,甚至導致你被降職或革職,你又如何想呢?

既然工作是一件需要彼此間配合的事,那麼有上司便有下屬,有配合便有協作,你可以獨立完成一份工作,可是更多的時候你都需要藉助團隊的力量來更好地完成你的工作。與人方便便是與己方便,這是佛家之道,也是世間真理,可是有些人就是喜歡與人為難,似乎唱反調才能表現他的個性,殊不知他的失敗也是他這樣的性格所賜。

有一天,呂麗將文件夾重重地摔在辦公桌上,同事們都好奇地看着她,不知道她又出了什麼問題。呂麗是公司裏問題最多的人,報告每次都通不過,申請也一樣常常不被批准,這一次也不例外,只見她又哭又鬧,萬分委屈的樣子。一直在抱怨:“為什麼總是針對我呢?”大家對她的反應已經見怪不怪了,一位同事便提醒她,為什麼你總是認為有人要針對你呢?呂麗頓時啞口無言。“怎麼總是針對我暱?”這樣的話你是否也説過?那一刻彷彿自己是全天下最委屈的人,可是你的上司同樣在覺得委屈,他明明是指出你的問題所在,卻被你看成是針對你的敵人一樣。你若是換位思考,假設你是上司,你對自己的工作滿意嗎?你對自己動輒懷疑別人針對你的態度不感覺到反感嗎?同樣的,你的上司並非是故意針對你,上司指出你的問題所在,不是找氣生,不是在你面前樹敵,而是希望你可以將工作做得更好,那是對你負責,如果上司對你不理不問,對你的問題不屑一顧,懶於理會,那對你才是最危險的呢。試想一下,你只需要為自己的工作負責,而上司卻需要為整個部門或全公司的工作負責,他的壓力比你可大多了。假如你能夠這樣的換位思考,你是不是覺得自己很可笑呢?

人與人的.相處,很重要的一點便是將心比心。當你將思考角度轉向對方的立場上來分析問題,才不會出現偏激的想法。團隊合作的氣氛非常重要,誰帶着情緒都做不好事情。

人在職場,重要的是互相體諒,特別是白領女性,看待問題比較感性,容易感情用事,所以身在職場的白領女性要學會控制自己的情緒,處變不驚,冷靜優雅,這樣才能在職場中立於不敗之地。

換位思考作文 篇3

每個人的思想都不一樣,每個人的思想角度也不同。為此也造成了許多不必要的誤會。有時候我們是否也試試站在別人的立場考慮問題呢?

換位思考有效溝通不可少,首先我們應學會如何與他人相處,如果溝通的好,我們就能抓住事情的關鍵,就能從事情的根源解決問題,比如我與父母之間,爭吵時總是發覺自己是對的。又比如我與同學之間,討論時總是認為別人是錯的自己是對的,其實我們就是缺乏溝通。當我們不理解他人,與他人發生衝突時要學會換位思考,替他人想一想,瞭解他們是為了什麼,有什麼想法,有什麼道理。這會使我們變得更加冷靜和理智。

‘己所不欲,勿失於人’是(論語)中的一句話。它其中包含的意思是;自己比喜歡的事就不要強加在別人身上,對人持平等,尊重和友善的態度,採取什麼方法對待他人,先要設身處地地想一想,如果自己是對方,是否願意受到這中對待,如果不願意那麼我們就不能以此對待他人。我們都有別誤解的時候,如果對此耿耿於懷心中就有解不開的疙瘩,如果我們能深入體察對方的內心世界或許能達成諒解。

換位思考的實質是對交往對象的切身關注,深入對方的內心世界它既是一種理解,也是一種關愛,多一分欣賞就多一分理解,多一分友善就多一分愛心,因此在我們的生活中不可缺少換位思考,理解至上,與人為善。讓我們學會換位思考!