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公務員請假條

欄目: 請假條 / 發佈於: / 人氣:2.55W

在平凡的生活中,我們都離不開請假條,請假條包含有標題、稱呼、正文、祝頌語、落款五個部分。怎麼寫請假條才能避免踩雷呢?下面是小編整理的公務員請假條,僅供參考,歡迎大家閲讀。

公務員請假條

公務員請假條1

_________________ 人大主席團:

我叫_____________,由於家中有急事需處理,無法按時參加_______月______日的會議議程,需請假______天,請予批准!

  xxx

  20xx年xx月xx日

公務員請假條2

受理單位或受理人:

我(本人)因(原因、事因、病因等),於 年 月 日至 年 月 日(請假起止時間),請假 天(請具體時間),請批准。(或特此請假,懇請批准!)

此致

敬禮!

  請假人:

  年 月 日

公務員請假條3

尊敬學校領導:

因本人有孕在身,預產期11月份,現需要回家休息,調養身體。特向領導申請辦理請假手續,春節後回來上班,請假時間為4個月。另在此非常感謝領導對我的關心和照顧,真正體現了人文化主義。

特此申請,望領導審批。

xxx

xxx(單位)辦公室:

因本人即將臨產,根據國家規定產假為90天,自即日起向辦公室請產假。

特此請假,懇望批准!

  xx(單位)

  xx(部門)xx(姓名)

  年月日

公務員請假條4

公司領導:

本人已到晚婚年齡,已正式辦理註冊註冊登記,符合國家法律規定,現申請依法享法定婚假。從XXXX年XX月XX日--XXXX年XX月XX日,共 5天,請公司領導批准!

特此申請,準批為感!

  申請人:XXXX

  20xx年xx月xx日

公務員請假條5

尊敬的領導:

根據國家和單位關於帶薪年休假的有關規定,我擬於_____年 _____月_____日至_____年_____月_____日進行年休_____天。

特此申請,批准為盼!

此致

敬禮!

  請給予申請人:

  _____年_____月_____日

公務員請假條6

敬愛的領導:

根據《國家公務員休假條例》,按規定本人蔘加工作的年限已滿一年,可享有每年五天的年休假期。本人定於_____年_____月_____日~_____日休年休假期。請給予批准,為盼!

此致

敬禮!

  xxx

  _____年_____月_____日

公務員請假條7

尊敬的領導:

我參加工作時間已達1年。根據《職工帶薪年休假條列》(中華人民共和國國務院令第541號)文件規定,我個人在本年度內享有帶薪休假時間xx天。在此特向領導提請年休假。時間為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,共計xx天。

望批准!

此致

敬禮!

  請假人:xxx

  20xx年x月x日

公務員請假條8

尊敬的領導:

本人於xxxx年x月x日登記結婚,並屬於晚婚。根據國家有關婚假規定,本人可享受XX天婚假。現特向領導請求休婚假,自x月x日到x月x日共計XX天,請予以審批。

特此申請!

此致

敬禮!

請假人:xxx

  20xx年x月x日

公務員請假條9

尊敬的(科長、處長、主任):

我叫_________,今年______歲,系__________________員工。我計劃於____________年______月______日至____________年______月______日回家探親,時間為1個月,望批准為盼。

此致

敬禮!

  請假人:______

  20______年___月___日

公務員請假條10

尊敬的領導:

因本人有孕在身,預產期在3月份,現已懷孕9個月,故此時向領導請假,根據國家晚婚晚育有關政策,請假時間為4個月(從20xx年3月6日到20xx年7月6日)。 在此非常感謝領導對我在孕期的關心和照顧。

特此申請,請領導審批。

此致

敬禮!

  請假人:xxx

  20xx年xx月xx日

公務員請假條11

尊敬的領導:

我是****,因生產需要回家休息,調養身體。生產日期20xx年xx月xx日,順產一女嬰。特向領導申請辦理請假手續。另在此非常感謝領導對我的關心和照顧。

特此申請,望領導審批!

此致

敬禮!

  請假人:

  20xx年xx月xx日

公務員請假條12

某某領導(先生)您好:

由於老家路途遠,做火車需要一天,端午節期間想多請假2天,希望組織上(或者公司)能給與本人假期,本人在端午節歸來後一定以更加飽滿的熱情迎接新的挑戰,以更加高漲的`情緒投入到工作當中,並且處理好請假期間的事物,希望組織上給予批准!

謝謝!

xxx

20xx年xx月xx日

公務員請假條13

①員工休病舉,超過______天要出具醫院開具的假條。

②員工休病舉的時限,應以假條上的時間為準,遇節假日不順延。

③從員工轉正開始,員工每年可享受______天帶薪病舉。

④員工帶薪病舉休滿之後,如果因病仍不能上班,則應申請進入醫療期,公司將根據病情決定是否批准其進入醫療期,員工只有在患難以治癒的病或非常嚴重的慢性病時方可進入醫療期,進入醫療期的,其待遇按公司醫療期制度執行。不批准進入醫療期的,員工又確實不能上班,按無薪病舉待遇,員工連續休經公司批准的無薪病超過______天以後,公司按照國家有關規定,每月發給全市最低工資______%的基本生活費、按其基本生活費的標準繳納養老保險。並按規定報銷醫藥費,其他待遇不再享受。待合同期滿,不再續定勞動合同。

⑤員工無論休何種病舉,必須按時遞交有效的醫生論斷證明,請部門經理批准。否則按曠工處理。

公務員請假條14

尊敬的領導:

根據《職工帶薪年休假條例》及單位的相關規定,本人擬申請年休休假xxxxx天,即xxxxx月xxxxx日至xxxxx月xxxxx日,懇請領導予以批准為感!

  申請人(簽名):xxxxx

  xxxxx年xxxxx月xxxxx日

公務員請假條15

xxxx領導:

茲有你單位員工xxx,已年滿xx歲,符合中華人民共和國婚姻法條款。本人決定於xxxx年xx月xx日舉行婚禮,並依法享受婚假,望領導批准為盼!

此致

敬禮!

此致

敬禮!

請假人:xxx

  20xx年x月x日