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班長管理失職檢討書(精選5篇)

欄目: 檢討書 / 發佈於: / 人氣:1.46W

在學習、工作或生活中出現了失誤後,為了防止此類事情再度出現,往往要寫檢討書來自我反思,請注意寫檢討書要注意正確的格式。相信很多朋友都對寫檢討書感到非常苦惱吧,下面是小編為大家整理的班長管理失職檢討書(精選5篇),希望能夠幫助到大家。

班長管理失職檢討書(精選5篇)

班長管理失職檢討書1

尊敬的××老師:

您好!

今天在操場上操,整完隊,我們開始上操,上操有點不整齊,我們在一片混亂中一直説話,我這個班長卻沒有去管,而是自己做自己的,當大隊部老師讓我們重做操,並扣五十分班分時,我慚愧地低下了頭,想到我這個班長真是沒有盡到職責時,我想打自己一巴掌,我痛恨那些亂動的同學,更痛恨我自己,我這個沒有當好自己神聖任務的班長。這時候我想:一定不要忘了這次教訓,以後一定不要再犯了。老師帶一位同學去看病,當時老師不在場,但我從老師眼中看出這時她一定很傷心,很難過,更失望,我們沒有盡到責任。老師,以前我們曾經嘲笑過別班同學,可今天被別人責罵,嘲笑後,我們嚐到了從沒嘗過壞滋味,那時我心懷慚愧,真想找個地縫鑽進去。

在此,我向每一個老師説聲:對不起,老師,我們讓您失望了。也向在座的每位同學説聲:有點信心吧!把這次深刻的教訓記住,爭取把丟去的分爭回來,要知道,英雄並不是流淚的人,而是含淚奔跑的人!

 檢討人:

  日期:

班長管理失職檢討書2

尊敬的學校領導:

您好!

由於今晚我的一時放鬆,沒有理會同學這樣的違紀違規行為這是我的管理失職。犯了這樣嚴重的錯誤,作為班長,我一直以來對於班級紀律管理都非常鬆懈,可能正是這樣的原因才導致了今晚班級嚴重違紀行為的發生。

事實上,我們班在學校老師的眼中一直以來的印象都不是那麼好,我們班級的紀律不好是全校有名的。今天,我們班級又出現了夜自修播放電影這樣的錯誤,我作為班長真是感到難辭其咎,感到非常的羞愧與懊悔,為此我堅決要做檢討!

在此,我向學校領導表達我萬分的歉意。這次的班集體違紀錯誤,主要原因還是我們這批班幹部平時沒有將班級紀律管理到位,這是我的錯,我們確確實實錯了。

我很傷心,也很自責,我希望學校不要拋棄對我們的管教,給我們一個改過自新的機會。俗話説“人非聖賢,孰能無過”,我知道學校是充滿愛的,我們願意向學校承認錯誤,接受學校的紀律處罰,請學校相信我們,我們一定會努力改正錯誤,今後努力認真學習,在高考當中取得優異成績,為學校爭光。

最後,我代表全班向學校領導懇請原諒,我們保證今後堅決改正錯誤,並且盡全力提高學習成績,回報給學校一個大好未來,為學校的下一屆招生事業貢獻力量!

 檢討人:

  日期:

班長管理失職檢討書3

尊敬的老師:

您好!

第二學期第三週星期五早上早讀我們班同學提前了五分鐘下早讀,早讀時間本身就只有短短的半個小時,下早讀時間還要提前。身為一班之長的我在同學們離開的時候我不但沒有去勸阻反而還自己自作主張放他們自行離開,其他的班委也沒有意識到去勸阻也自行離開,這也是我這個班長平日中對他們教導無方,導致班委的紀律性和責任心不強!責任心不強,班委的工作作風就不深入,不踏實。

不論有多少理由,都應端正工作的態度、嚴格按照學院的規章制度。有一句法的格言説到“魔鬼出於細節”,一個細節就可以看得出一個班的整體班風、學風,早讀都不重視的班級班風、學風也不會優秀到哪裏去!

連一個早讀的半個小時都堅持不下來,談何説是管理典範呢?這個問題值得我們各班委深思!在這份檢討書中,我嚴重的指出了我們班所犯的錯誤,也要感謝譚老師及時為我們指出錯誤,不然我們一定會不停地延續下去,到時候出的錯不僅僅就是這樣子了!經過這次的事件後,我們也深刻的瞭解到自己錯誤的嚴重性。

作為班長的我,我也很愧疚和懊悔寫下這份檢討書,代表全班同學望能得到老師的原諒,也願意接受老師給予我們的懲罰。在此,我在向老師寫下檢討書的同時,也向老師您表示發自內心的感謝。

 檢討人:

  日期:

班長管理失職檢討書4

尊敬的中隊領導親愛的戰友們:

我是六班班長,年月入伍,下士警銜。由於我的疏忽管理和教導無方,今天中午午飯過後我班戰士因使用手機被教導員發現。事情發生以後我認真的剖析了問題和反思自我,發生這樣的事情責任主要在於我。對以此時做出以下檢查。

一、思想麻痺鬆懈,責任心不強

勤訓輪換開始以後,中隊人員減少,執勤包值降低,對於戰士的管理也開始鬆懈,遇到問題也是不説不講,不再向以往那樣嚴格的去抓去管。從自己就開始對上級佈置的工作大打折扣,在這期間抱着一種讓自己放鬆讓戰士放鬆的心態去工作,試問這樣一種心態怎麼會不發生問題?回頭想想自己這段時間過的是渾渾噩噩的,沒有管理頭緒,沒有工作思路,自己過着屬於自己的小生活,彷彿脱離中隊軌跡暈頭轉向吥着邊際,責任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對中隊領導,我把領導的信任丟在一邊,把自己的自以為是不以為然高高掛起,才導致了這必然的問題的發生。如果我再一味的這樣下去,問題將會接二連三的發生在自己的班級。

二、手機問題一直是部隊防泄密抓管理的一項重要工作

這項工作從總部領導到中隊領導也一直是嚴抓不放。特別是去年支隊下發了手機管理規定以後,各級領導更是把手機問題當作部隊管理中的重中之重。中隊在抓手機問題上也下了非常大的力度,而這件事情讓中隊消耗的非常大的精力去抓起來的工作成績付諸東流。作為班長,在中隊開展工作中起着至關重要的作用,部隊想要開展什麼工作,班長應該不打折扣的高標準接完成它,工作佈置了、落實檢查就是重點,而我就是在領導嚴抓手機的工作佈置以後沒有好好的抓好落實,僅僅是集合班裏戰士把領導的會議精神口頭上的傳達一下,自以為這樣就算是完成了任務,或者説是給自己在管理手機問題上做出了工作,而致與工作的結果是怎樣的就不再重要了找藉口。

三、對於班裏的管理工作麻木不仁,老好人思想嚴重,導致這種問題的發生

班長號稱是軍中之母,這所謂的“母”不僅僅是關心照顧自己的戰士,更重要的是教育自己的.戰士。教育他做一個好兵,做一個遵守紀律遵守部隊條例條例的好戰士。在這一層面上,自己做的非常是不到位,非常是差勁。常言講“嬌生慣養不是愛,時間長了會變壞”,自己的戰士就是在自己遇到他犯下錯誤而不説不講,任其肆虐滋生,看見就當沒看見,燈光照耀下是一片黑暗,或者只是嘴上説他幾句並沒有及時抓管理做工作,以至於讓戰士對條例制度,部隊管理感覺不到其威嚴與嚴肅,而最終導致問題的發生。

我決定從新回到中隊管理中去,對於上級佈置的工作嚴抓細管,同時在政治教育中加強自我的責任心,對班裏人員的管理以及思想了解進一步加深加強,履好漬盡好責。也希望領導和戰友監督。

以上是我的檢查,不足之處望領導和戰友批評指正。

 檢討人:

  日期:

班長管理失職檢討書5

尊敬的車間領導:

您好!

我是xxx,我現在是真的感到很難受,也很自責,作為一名車間的班長,我也在車間工作了兩年的時間了,作為你老員工,真的對自己的工作應該要兩人於胸才是做車間,班長也有半年的時間了,今天我卻在管理上面沒有做好失職了,這是我的過失,也是,我應該檢討自己的地方,讓你失望了,今天這種情況,以前真的是很少出現,而且這次是真的,我管理上面的疏忽造成了這樣的情況,我真的要發自內心的檢討自己一下。

首先是在工作當中,我真的為自己的這種行為而感到羞愧,這不是説一説而已,我應當保持一個好的作風,保持一個好的習慣,我不能這樣放任自己,更加不能在這種行為習慣下面丟失了一種信念,在這種情況下面,我真的是沒有辦法原諒自己,我關聯上面的輸送造成了,現在車間工作出了一些問題,這是我的問題,這是我的失職,我應該在一些事情上面做到嚴謹才是,而我卻沒有今天的工作,其實是非常的簡單的,也是平時的工作,沒有什麼兩樣,但是我卻沒有做好,做一名車間班長,這也是我的職責所在,我的職責就是保證自己所管理的一些員工沒有問題,工作不會出現什麼問題,這就是我的職責所在,而我今天卻連這一點都沒有完成好。

這樣的事情造成了我現在對自己感到了無比的慚愧,我是一名老員工了兩年的工作經驗,讓我對自己的車真的工作非常的熟悉,但是在這一方面我還是不過堅定,我對自己的要求還沒有太高,這是非常不好的,而且需要時間去沉澱,這不是我所要面對的,我也不希望自己在今後的生活學習當中繼續保持一個鬆散的心態,我一定要好好的反省自己,我一定要通過學習,通過努力去驗證自己的一定可以的,我也會保持好狀態,迎接好生活,你最好每一天,特別是對自己的工作要嚴格起來,嚴格的執行車間每一項規定,作為一名車間班長,這是我應該去執行好的事情,也是,我應該要落實好的東西,今天的這次事情之後,我再也不會讓您失望了,我再也不會讓自己在這種情況下面也也再再三的消磨下去,這不是我的風格,也不是作為一名車間班長,應該做好的事情,我一定要好好的檢討自己。

  檢討人:

  日期: