工作中，有人入職，自然有人辭職，我們可能會因為某些原因離開職位，這個時候就該該好好寫寫辭職信了。你知道寫辭職信需要注意哪些問題嗎？以下是小編為大家收集的員工辭職信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
員工辭職信1
xx總：
您好!
本人__，由於_______原因，在此特向您提出主動辭職。
在公司工作一年多的時間裏，在您的指導與培養下，為公司做出一定貢獻，在此特向您表示感謝。
具體工作將於____年__月__日前完成交接，並於____年__月__日正式離職。其他人事關係調配等方面的相關事宜，望您通知人事管理部門，根據相關規定予以協調配合，儘快完成離職相關的各項事宜。
此致
敬禮!
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
員工辭職信2
尊敬的姜總：
十分感激您近五年來的關愛與培養，使我從一個普通的初涉社會的設計師，培養成一個能在多方面小有成績的管理者。回首過去，從公司組建，經歷了諸多的困難，今日最終有所成就，公司也逐漸步入正軌，這是眾人所期望已久的，看到公司的今日我感到無比的欣慰，也期望能夠一如既往地向前發展。
可是今日我不得不鼓起勇氣，提交這份辭職報告，我想是時候該離開了，其實早在XX年就想過要離開，可那時候正是公司應對巨大挑戰的時刻，也是您事業的一個關鍵時刻，為了報答您對我的培養，我沒有理由不留下來與您並肩作戰。此刻，我們最終看到了勝利的光芒，我想應當離開了，天下沒有不散的宴席。
每個人都在懷揣着自我的夢想，在社會中不停地奮鬥與拼搏。我想我也應當向自我有個交待了，十年的夢想未能實現而深感不安，我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者，一個有思想的設計師，並且，我會一向向着我的夢想去憧憬與奮鬥。
姜總，除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間裏，我把全部的精力放在了工作上，沒有一點自我的空間，對家人，朋友和自我都無法交待，我需要時間去學習和成長，去陪我的家人，但我無法做到。其實，我喜歡忙碌的生活，充實並且讓自我能夠充滿活力。可是，我更喜歡去專注設計，讓自我能夠更有思想，但這一切做不到。每一天辦公室，工地，會場，三點一線的工作方式，繁雜的瑣事，無法讓自我的大腦清醒，能夠説對於一個報有一生為設計而奮鬥的人來講，這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間裏，我得到了很多東西，比如經驗，比如為人處事，比如金錢等，但我可能會失去設計師應有的活力與敏鋭，這是我無法理解的。
再有，經過了幾年的工作上的認識，對華彬集團有了更加深刻的認知，華彬是一個偉大而充滿活力的企業，董事長有着超越常人的遠見與把握全局的本事。可是，這樣的企業中仍然存在着巨大的管理漏洞。人事，架構，以及行為方式，有的讓人無法理解，也許，像我這樣層面的人是沒有辦法理解的，畢竟我不是專業的管理者。但我想，對於集團，對於華彬大業，怎樣把適宜的人放在適宜的位置上，這才是能夠持久發展的關鍵。在過去的日子裏十分感激董事長和您的厚愛，把我從設計師提到設計部經理，再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外，我想説我並不適合這樣的工作，這樣只會使我更加地疲於奔命，而並非發揮我應有的作用。
最終，感激您對我工作與生活上的幫忙，給予我成長的環境，給予我發展的舞台，感激對我的信任，同時也感激所有華彬大業的同事們對我的幫忙與肯定，期望華彬大業越來越好。我會在10年的最終的四個月裏，用一樣的熱情，用一樣的投入，結束最終的工作，劃一個完整的句號。
此致
敬禮！
姓名：
年月日
員工辭職信3
親愛的XX:
您好!
自從我進入了餐廳之後,由於你對我的指導和信任,使我獲得了許多機遇和挑戰.經過這段時間在餐廳的工作,我從中學到了許多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激.由於我自身工作能力不足,近期的工作讓我覺得力不從心,為此我作了很長時間的思考,我決定遞上辭呈.
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束後離開餐館，以便完成工作交接.我很遺憾不能為峯峯賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願餐館的業績一路飆升!老闆及各位同事工作順利!對於由此為餐館造成的不便，我深感抱歉。
此致
敬禮!
XXX
20xx年XX月XX日
員工辭職信4
尊敬的領導：
您好！
首先，非常感謝您這一年來對我的信任和關照！這段時間我認真回顧了這一年來的生活和工作情況，我覺得來黃土場雙語幼兒園工作是我的幸運，我一直非常喜歡和珍惜這份工作，感謝領導這一年來對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。
這一年來，無論是從專業技能還是為人處事方面我都有了很大的提高，真心的感謝領導對我的關心和信任，對於我此刻的離開我只能深表歉意。非常感激幼兒園給予了我這樣的工作和鍛鍊機會，而我在這個時候卻因個人原因無法為幼兒園分憂，是在是深感歉意。所以我決定辭職，請您支持！
請領導諒解我做出的決定，也原諒我採取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會，我會在上交辭職報告後儘快完成工作交接問題，請領導批准我辭職回家！
最後真誠祝願領導和同事們身體健康，工作順利；
祝願孩子們生活愉快，健康成長；
祝願幼兒園蒸蒸日上！
辭職
敬禮！
XXX
20xx年XX月XX日
員工辭職信5
尊敬的公司領導：
您好，打擾，這應該是我第一次，或許也是最後一次和您進行書面交流。並藉此向您提出辭職。
不可否認，xx公司是一個發展潛力很大的公司。如果非要問我辭職的理由，我只能解釋為每一個人的價值觀和生活方式以及追求都不同，所想走的路也不同，當然，這都是我自己個人的原因。
在一個地方生活太久，很容易的就會迷失了自己；在同一個崗位工作太久，很容易的就會感覺到厭倦，特別在自己的付出沒有得到認可的時候。離開xx公司，也許到後面我未必能找到更好的工作，會經受更多的挫折，但我不覺遺憾，我便願意去折騰。
我考慮在此辭呈遞交之後的2—4周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他儘快熟悉工作。能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的尊尊教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
所以經過這段時間的冷靜思考，我決定向公司提出辭職。並感謝xx公司提供給我的這個為企業效力的機會和施展個人能力的空間。當然，無論我到哪裏，我都會盡力做力所能及的事情，因為我為我曾經是xx公司的員工而驕傲過。最後，誠懇地説聲：對不起！也衷心地祝願xx公司力挫羣芳，永往直前！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信6
尊敬的領導，您好。
首先致以我深深的歉意，懷着極其複雜而愧疚的心情寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個 時候突然向公司提出辭職，純粹是處於個人原因，不能在公司繼續發展！
時光荏苒，一個多月的時間轉瞬即逝，在漣漪公司的工作使我真正從校園踏上了社會，在漣漪工作經歷帶給我很多愉快的記憶，也帶給我人生經驗的增長，在這短暫的時間裏我學到很多。離開對於我個人來説或許是一種損失！
非常抱歉，實習的一個多月裏，我並沒有為公司創造多大的價值。十分感謝公司一個多月以來對我的培養，感謝領導和同事對我的幫助和照顧。即使是咋現的曇花也曾肆意綻放過，即使是瞬間的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾，沒有怨言，雖然我並未成功，但是我努力過。我在公司所接受的培養，在我的一生之中都沒齒難忘。
很榮幸曾經身為漣漪公司的一員，能有機會在這裏工作學習，不勝感激！衷心祝願所有在漣漪辛勤工作的員工工作順利，事業有成！
最後，希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年8月15日離職，希望能得到公司領導的准許！
誠祝漣漪公司事業百尺竿頭更進一步！
此致
敬禮
員工辭職信7
尊敬的X總經理，X副總經理：
經過這幾天的考慮，主要從未來個人技術發展的方面，我決定辭去目前的工作，以下是我誠懇的辭職報告，因為我已經接受了一個朋友的邀請，去另外一家公司從事XX部門技術經理的工作。
我非常重視在XX公司這半年的工作經歷，也很榮幸自己曾經成為XX公司這個充滿活力團體的一員，我確信我在XX公司的這段經歷和經驗，將會給我以後的職業發展帶來非常大的幫助，很感謝X總經理當初給我一個XX公司工作的機會，我將以在X公司工作過而感到榮耀和自豪。
由於離職的時間比較緊，我希望會在短時間內完成離職的手續，我的工作在公司內也比較特殊，既是比較專門的一面，目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深。對於我曾經開發的系統，如果公司願意，我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西，隨時幫助公司進行這些系統的後續開發和維護，直到公司另外招到適合此職位的人，如果需要，同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓。
謝謝
希望在XX年裏，XX公司的業務蒸蒸日上，祝我的同事們在事業上獲得更大的成功
辭職人簽名：XX
日期：XX年XX月XX日
員工辭職信8
尊敬的院領導：
您好！很抱歉在這個時候向醫院提出正式辭職，但請相信我是經過慎重考慮而做出決定的。院子裏的白玉蘭已經高過五六樓了吧，記得當初第一次來應聘，看到她們挺拔美麗的身軀，我喜歡上了這裏，我知道這將是我工作和生活一輩子的地方，我要努力學習，和她們一樣聖潔美麗的成長。十一年了，努力過，哭過，笑過……彷彿彈指一揮間日子就從指縫中熘走了，但是，醫院的精神、前輩們克已、堅韌、勤奮和博愛的奉獻精神早已無聲息地刻在骨子裏。我已不是當初那個在院子裏仰望高高玉蘭樹的青澀女孩。
現在，護士的職場環境越來越低劣了。且不説人員緊張，護理工作巨多，常常一個護士應付四、五十個病人，打針、換液體的催；開個空調電視的也催、拿個尿壺蚊帳、叫你給醫生傳句話什麼的也一樣催，侍候完了還投訴你態度不好。沒辦法，每個人都要求我們像天使，微笑服務，上班不準坐下，不準聊天，晚上不許閉眼；大部分病人都是很着急的，對護士基本上都是大呼小叫，再苦再累沒有人知道，這個世界沒有替護士説話的人，因為這個羣體沒有一個人有説話的權利。這個星期我生病了，發着燒，但還是堅持上班，我們的人説抽走就抽走，誰管你的死活？更別提在班上能讓你少乾點活，各人有各人的活，自己的都幹不完還有心思去幫你？有時候真想大哭一場。可想想自己還是很幸運的，比比那些臨時工，我起碼還有兩千的工資。
我看有老兄要找護士做老婆，不知道這位仁兄是怎麼想的，護士哪裏吸引了你，如果你有幸因為生病而接觸到的`，那只是在工作上的她、面對病人的她；別指望她能下班後那樣對你。如果你好好的，最好在她下班後給她做好飯，洗好衣服，拖好地板，睡覺前給她按摩浮腫的雙腳，不要讓她再聽聲音稍微大一點的動靜，手機關機，別讓她有手機響時的神經緊張；還得當作一個最好的聽眾，聽她絮絮叨叨講白天在科室遇到的各種不講理的病號，各種讓人作嘔的骯髒工作，各種同事們之間的小心眼兒，各種醫生欺負護士的事情……不能反駁她，不能勸她，因為她不是不懂道理，只是想發發牢騷，只想知道有個人能理解她的辛苦。
每次上面要下來檢查了，理論考試，操作考試；其他的不知道還有什麼。每次來了檢查的護長就跟來了那什麼似得：地上，牀上，牀下，空中，牆上，牀頭桌上，陽台，被子，褥子，氧氣帶，枕頭；頭髮，皮膚，手指甲，腳指甲，辦公室，治療室，換藥室，更衣室，垃圾筒，分類垃圾，消毒液筒，拖把，掃牀套，止血帶，……病例車，護理病例，體温單，醫囑單……啊——還有問病人知道自己的責任護士是誰、護士長什麼名字、主管醫師的名字；背誦住院規則，飲食要求，保健鍛鍊；如果病號答不上來就要扣分。以至於我們病號一看到來檢查的就裝睡，打死也不醒。這是正常工作的時候，再苦再累還能忍受，萬一不幸發生了糾紛或者事故什麼的，一上來不分青紅皂白先拿護士的發飆，説什麼你們都沒有及時報告，護士沒有給醫生把好關……本來我是不想説這些的，但是領導如果能從大局的設置上考慮得更周全，護士也不至於整天為那幾個棉籤這樣雞毛蒜皮的事扣分。儘管有這樣或那樣的抱怨，但是絕大多數人還是在自己的崗位上兢兢業業的工作了十年；二十年…燃盡了青春。
請記住，護士是中國最值得尊敬、最可愛的一個羣體，當之無愧。我相信會有越來越多的人認可這種觀點。我知道護士中有很多人想改行，但是我期盼她們留下來，為了病人，為了未來的希望，不要對中國的護理失去信心，現狀也許很糟糕，但一切會好的，因為有你，有我，有大家，我們可以一起行動，行勝於言。
每個人都有屬於自己的一片森林
迷失的人迷失了
相逢的人會再相逢
辭職人：xx
xx年xx月xx日
員工辭職信9
尊敬的xxx領導：
很遺憾在那裏我要跟您們提出辭職！
哭有時，笑有時，歡樂有時，悲傷也有時！人生如此，在xx也是如此。然而由於我個人的原因，我懷着忐忑不安的情緒向您提交辭呈，感謝您對我的關心和支持，我十分懷念在這個大羣眾的每一刻。
在xxx，學習到的，成長過的，體會過的，都永久記在我的心裏。
申請人：
年月日
員工辭職信10
尊敬的領導：
首先我非常榮幸能成為xx公司的一名員工。公司給我提供了一個瞭解名優企業的平台。非常感謝在工作期間領導的關懷。
然而現在我卻要辭職了,我辭職理由如下:
一、我在公司已經有一個月時間了,然而到現在為止我的崗位還沒明確,仍然是遙遙無期的等待。
二、公司的管理制度比較複雜,而且職責不是很明確,這樣容易有心理負擔,影響工作。
三、部門之間的工作效率讓我很失望。在工作的開展上經常存在扯皮,推屑責任。
四、對於我們公司的薪金不滿意。我應聘時和我説的是xxx一個月,可是當我再問的時候就成了x百,所以我沒有敢再問工資的問題。做為一個知名的大集團公司,在員工待遇上能做到如此程度實在讓人心寒。
五、公司的處罰制度太嚴厲,獎賞不明確,沒有體現賞罰分明。做為員工我們有義務去承擔工作中因為自己的疏忽或者失誤造成的不必要的損失,這點沒有錯但是應該有對應的獎勵制度。
鑑於以上原因,我的辭職報告還望領導批准。希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
xx年xx月xx日
員工辭職信11
尊敬的領導
您好!
我是xx，這次和您來辭職，我感覺也是非常的不好，對此我也是應該要去調整好的，現在和您來提出辭職，我也是做好了很多的準備，現在我也是深刻的意識到了這一點，在這方面我還是對此深有了解的，我知道在自身能力上面我還是做的不夠好的，在這方面我還是有所感觸的，對於這一點我應該要認真的去做好，接下來我也應該要去認真的做出相關的職責，也和您做出這個決定，我深刻理解到了這些。
我知道在這一點上面我還是應該要對自己做出一點調整，我也是在不斷的調整好心態的，現在會起來的時候，在這方面我對此也是感覺非常不錯的，在這個過程當中我現在還是應該要去落實好的，作為一名xx的員工我現在還是應該要去認真的執行好的，做出辭職這個決定我還是應該要思考清楚的，現在回想起來我還是深有體會的，作為一名xx的員工，對此我也是感觸的，在這一階段的學習當中我確實是有非常大的提高，辭職這個決定我也是思考了很多的，我知道我現在的狀態不適合繼續留在xx這裏工作了，所以現在做出辭職這個決定我還是深有感觸的。
在這方面我對自己還是很有信心的，做出辭職這個決定，我真的是深刻的體會到了工作的重要性，但是我現在還是出現了各種各樣問題，這給我的感覺確實是非常不好的，我現在也是在認真的維持一個好的工作態度，對於自己各個方面我還是感覺很有動力的，這對我個人能力也是一個不錯的提高，這也是作為一名xx員工應該要有的樣子，我不能耽誤了自己的工作，對此我也是應該要認真的去思考好，在這個過程當中我還是應該要端正好心態，做出辭職這個決定，現在我還是要認真去維持下去的，所以在這辭職之際我應該要對自己做好充分的準備，所以現在我還是應該要認真去做好。
公司對我培養也是非常重視的，在這個過程當中，我真的是對此深有體會，現在我還是深有感觸的，感激公司領導對我的關照，我也一定會對自己更加有信心一點的，對自己要求更高一點，在這最後的工作當中，我也會做好相關的調整，對此我也是應該做出更好的職責，在這個過程當中，我也會做的更好一點的，希望您理解我的辭職。
此致
敬禮!
辭職人：xx
20x年x月x日
員工辭職信12
尊敬的劉先生：
抱歉沒有時間找您面談，因為白天工作比較忙碌，所以只得晚上抽時間給你寫這封辭呈。（首先表明寫辭呈的緣由）
首先感謝您給了我一次工作的機會，讓我這個沒有工作經驗的大學畢業生能夠有一個實現人生夢想的舞台。（接着要對老總給自己提供工作機會表示由衷感謝）
經過一個月的辛勤工作，我學到了許多在大學中學不到的東西。在職期間，我努力的去完成每一樣工作任務，也時刻想要為公司謀利益來回報公司。但在工作中我逐漸發現這份工作並不適合我。儘管我很努力，但方向錯了，再努力也是白廢。我也無法在工作中正確的定位自己。（簡明地表明自己辭職的原因和理由）
總結我這一個多月的工作表現，雖然我工作時間短暫，但我保證我在這期間盡職盡責，兢兢業業，努力去完成自己的本質工作，在工作中始終能保持慎獨。嚴格要求自己。完全憑良心辦事，無愧於心。（回顧自己在工作中的表現）
但公司對我的培養方向與我當初應聘的初衷已經南轅北轍了，我對工作的目的性並不明確。我向來對任何事情都求成，求穩，我喜歡穩穩當當的去完成一些件事情，而並非一味的只求數量。我的做事風格與這份工作性質相悖。所以説這份工作並不適合我。我儘自己努力也只能達到這樣的水平，盡心既是完美我只能這樣説了。（表明自己工作目標和方式與公司要求的工作目標和方式的差異性和矛盾性，但要表明自己努力過了。這實際上是對辭職原因和理由的進一步説明和深化，增強説服力。）
感謝您這一個月來對我的照顧和肯定，相信貴社一定會在您優秀的管理下飛黃騰達的！（再次表示由衷感謝，並在讚揚對方的同時表示衷心祝願！）
此致
敬禮
辭職人：
日期：
員工辭職信13
尊敬的經理：
您好！首先，非常感謝您這半年來對我的信任和關照。
這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來xxxxxx酒店工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來經理對我的關心和教導讓我感激不盡。
在xxxxxx酒店工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝經理對我的關心和培養，對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會，但同時，我發覺自己從事這份工作心有餘而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束後離開酒店，以便完成工作交接。我很遺憾不能為酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願xxxxxx酒店的業績一路飆升！經理及各位同事工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：
日期：
員工辭職信14
尊敬的總經理：
您好！
我申請在6月份某個您覺得合適的時候離開公司。
首先真摯的感謝公司近三年給予的各種機會和培養，公司的工作、環境、機遇、壓力等讓我成長了很多； 在您關心、支援和同事們的幫助下，收穫很大，增長了見識，開闊了視野，積累了經驗，令我終生受益。自從20xx年我畢業進入公司工作，轉眼快3年過去了，自己思想一波一波的轉變着，本人認真考慮後，還是決定辭去現職位，離開貴公司，選擇了開始新的環境工作。具體原因如下：
一、能力有限，承盟您的栽培，本人雖和20xx年剛從學校畢業相比，有很大的進步，但至今任沒達到本人所在職位的要求；且目前的工作水準一直停留在此階段，沒有進展和突破，也沒能給您及業務部分擔什麼。
二、想換一個工作環境；從畢業以來一直在我司工作；開始來的時候，雖然公司大家吵吵鬧鬧，但都在積極的處理事情；最近不知是大家都太忙，還是問題太多，感覺比以前已經發生了一些變化，氛圍已經不是很好；故希望可以換個工作環境。
三、想休息一陣子，回家看看，順便調整一下身體狀況。
為此我會很細緻、完整、負責的交接我的工作的，我會對每個環節做出儘可能完整的
書面交接，儘量確保我負責的工作都能順利正常的運行下去。
當然，在離職後，若我的工作上有交接不清楚之處，可隨時用電話聯繫，如果您放心的話，我願意用離職後的工作之餘時間，為培養我、給我平生的第一份工作的公司繼續出力。
最後，我也不知道可以説什麼，為此次的離職向陳副總、陳總表示歉意，並祝願陳副總、陳總和大家能開創出更美好的世大。
望陳副總給予批准。
此致
敬禮！
辭職人：
日期：
員工辭職信15
尊敬的公司領導：
我在XX集團已有一年有餘，集團正在起步階段，目前在各位高層的英明領導下，集團正一步一步走向輝煌，翻開新的篇章。
但是，我覺得我個人不適合在集團工作，在這一年裏我並沒有做出什麼優秀的業績、也沒有讓相關部門領導滿意。我的個人工作行為和集團行為更是格格不入，儘管我已努力去適宜公司的整體環境，並有所改善，但是並沒有取得什麼突破性的進展。
集團老總任人唯親的家族企業更是不適合我這樣的不諧時世的小年輕，集團雖然還沒有達到顛峯和走向更大的規模化，可在企業內部所有有價值的關鍵職位都由老董的一羣親戚佔的滿滿的，我在這夾縫裏除了能看到未來會與這羣素質低下，私心巨重的傢伙共事中被排擠之外，事實上也感覺不到集團真的能走向所謂的“集團”。這個幌子如果不去阻止它內部的毒瘤，大廈遲早要崩塌。
而我的個性更適合獨立領導作業。可是公司短期內，至少在親友企業內，就無法達到真正的成功。
因此，我寫下這篇辭職報告。
此致
敬禮
辭職人：
xx年x月x日
文萃咖
