三2班班主任工作計劃

三2班班主任工作計劃

一、班級基本情況分析：

我班共有30名學生，11名女生，19名男生。每個孩子都活潑可愛，有着很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良，好奇心、求知慾強。但是由於年齡小，自制能力差，時常不能控制自己，上課時愛隨便説話或者做小動作。很多行為習慣有待進一步培養。為此制定如下計劃：

二 指導思想：

建立一個獎罰合理、管理制度完善、具有班級凝聚力的班級體。在過去的教學實踐中認識到雖然班級裏有任命班幹部，但大多數是掛個名並沒有其相應的工作，各種大小事務大多數還是由老師來完成。久而久之學生就形成了這樣一種觀念：事無關大小，只需報告老師。所以老師往往會被大量雞毛蒜皮的小事弄的頭昏腦漲，浪費了大量的時間。所以在這學期我準備改變這個現狀。

第一：建立完善的管理制度。

班級裏實行班長責任制。同學們發生的小摩擦向班長報告，由班長負責解決。如果同學對班長的處理方法有意見，可直接向老師反映，由老師辨別班長所作出的處理是否正確。不管上什麼課，如果老師每來或者有事出去了，班長就應該自動擔起管理義務讓同學們坐直不許發出聲音或者簡單的佈置一些課堂作業，使教室保持安靜。其他所有的班幹部有事也直接向班長反映，由班長解決。此外，每個月所有的班幹部都要經過全班同學的舉手表決，如果有超過一半的同學認為某個班幹部在這個月表現不佳，則取消其所擔職務，由其他表現突出的同學來擔任。

第二：提高學生學習的主動性。

為了讓學生在學習上充分地展開競爭，提高自我學習的能動性，這學期我把組長的產生方法由以前的老師任命改為競爭上崗首先原來的組長不變，組長拿出一個筆記本，仔細記錄自己和組員每次默寫和考試的成績。但是如果有組員連續三次成績超過組長，則組長自動免職，由該組員承擔。這樣做，使小組長永遠是小組中成就最優秀的，也可以使組員有了當上小組長的希望，激發每個學生的學習積極性。

第三：保持良好的衞生習慣

三 具體措施：

（一）、因才施教，做好培優轉後的工作

1. 重視尖子生的培養

（1）.對尖子生加強培養，發掘其潛力設計更多的彈性問題，讓心有餘力的優秀生留有擴展延伸知識的機會，積極引導學生獨立思考，主動探索，尋求解決問題的途徑。

（2）.多方面瞭解學生的興趣特長，因勢利導鼓勵參加學校興趣小組，課餘時間勤學苦練。

（3）.從各科中多方面培養有特長的學生，在全面進行素質教育的同時，注入特長教育，在語文教學中注重優秀生的培養和輔導。

2.重視後進生的轉化

（1）.對後進生，教師要多傾注些關心和愛心，耐心輔導，諄諄善誘。給他們創造表現機會，鼓勵他們的信心和勇氣。採取"一幫一"，"眾幫一"等措施，給後進生創造一個温暖的集體氛圍。

（2）.對後進生經常進行不定時的家訪，目的是取得家長的配合和支持把學生的在校表現告訴家長，同時瞭解學生在家的表現。

（3）.定期召開家長會，向家長彙報學生的全面情況，共同研究教育內容和方法，密切配合家長同步教育學生，促進轉化工作的有效開展。

（二）.狠抓班級體建設

1.培養一支守紀、責任感強、素質高的`班幹隊伍。

（1）.進一步完善班幹部的組織隊伍，選拔品學兼優者充實班級，培養自我管理和管理他人的能力，形成表率，當好班主任的好幫手。

（2）.每兩個星期召開一次班會，嚴格要求。做到及時瞭解情況及時反饋處理。

2.創建班級窗口工作開展讀書、讀報活動。選舉圖書管理員，制定好圖書管理體制，讓學生在有序的借閲中，培養良好的行為習慣做到"有借有還，有損必賠"。

四 德育教育

1、通過各種途徑貫徹執行《小學生日常行為規範》；

2、以豐富多才的少先隊活動鼓勵學生爭做合格的小公民；

3、力爭做好每位學生的思想工作，使他們提高認識，不斷上進；

4、關鍵抓好班級的紀律，重點做好轉化待進生特別是雙差生的教育工作；

6、結合“三八”等各種節日，進行愛國和尊敬父母的教育；

7、加強環保教育，培養六種環境意識，做到“六個一”；

8、“創建文明校園，文明班級，文明個人”為主題開展四個四多活動 五、各月份的工作安排

二月份

1、制定好班級計劃；

2、佈置教室，落實各項成績的評比； 3、引導學生適應新學期的學習，加強對學生行為習慣的訓練；

5、進行班幹部的改選；

6、組織學生規範教育，安全教育，法制教育。

三月份

1、 宣傳認識平凡而偉大的雷鋒叔叔。學雷鋒做好事助人為樂教育。

2、教育學生節約意識。

3、加強開學初的行為習慣要求。

四月份

1、組織校園是我家活動。

2、舉辦我的發明我的創造隊會

3、培養學生自主管理能力。

五月份

1、喜洋洋迎五一；

2、組織校園是我家活動----我愛校園。

3、公德教育----減少白色污染。

六月份

1、着手寫工作總結

2 .班主任寫學生操行評。