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員工解除合同通知書

欄目: 通知 / 發佈於: / 人氣:8.31K

如何寫好員工解除合同通知書?下面請看小編給大家整理收集的員工解除合同通知書,供大家閲讀參考。

員工解除合同通知書

  員工解除合同通知書1

xxx有限責任公司:

因本人 身份證號 在 年 月 日簽訂勞動合同至今,貴公司未給本人繳納社保(五險)(貴公司要求寫《自願放棄五險保證書》才能工作的情況)、在上夜班的情況下未給予夜班津貼;貴公司的行為已嚴重侵犯了本人 的合法權益,現根據我國《勞動合同法》第三十八條、(第二十六條)的規定;迫使本人提出解除勞動合同(勞動合同失效); 《勞動合同法》第三十八條

(一)未及時足額支付勞動報酬的;

(二)未依法為勞動者繳納社會保險費的;

(三)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定,損害勞動者權益的;

(四)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;

《勞動合同法》第二十六條

(一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立勞動合同的;

(二)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者的權力的;

(三)違反法律、行政法規強制性規定的;

解除勞動合同補償通知書

天津中榮包裝印刷有限公司:

因貴公司損害了本人 身份證號 的'合法權益,通知貴單位於 年 月 日正式解除雙方勞動關係之日起三個工作日按照如下要求作出補償(如遇假期延順);

(一)將本人 月的工資足額發放 元;

(二)補交本人自合同簽訂起至今 個月的社保金元;

(三)補齊 班次的夜班津貼 元;

(四)根據《勞動合同法》第三十八條解除勞動合同的經濟補償金 元;

(五)根據《勞動合同法》第二十六條證明本人所簽訂的《農民工勞動合同書》無效的要求公司給予雙倍工資差額的補償 元 ;

本人通過協商的渠道協商解決,對於無法協商解決的本人有權通過行政、及法律的手段追繳;

  通知人:

  年 月 日

  員工解除合同通知書2

xx保險經紀有限公司:

我們雙方於xxx0年01月20日簽訂的勞動合同,因為你單位自合同生效之日起,一直沒按照《勞動合同法》之第三十八條的規定履行合同相應義務,具體義務指:

一、一直未依法為我本人繳納社會保險費;

二、十月份,十一月份未及時足額支付我本人工資;

三、你單位制定的業務開拓費用政策損害了我個人權益。

因此,本人現根據《勞動法》和《勞動合同法》,決定從xxx0年10月05日起與你單位解除勞動合同,並依據相應法律法規要求你單位補繳我個人社保,索要本人的未發工資、本人未發放的業務收入提獎和因工作替你單位墊付的費用;同時我個人保留向相關勞動部門提請勞動仲栽、法律訴訟等權利。

特此通知

  張xx

  xxx0年10月04日