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聘用駕駛員協議書範文集錦四篇

欄目: 協議書 / 發佈於: / 人氣:3.02W

在充滿活力,日益開放的今天,越來越多人會去使用協議書,簽訂協議書可以保障自身的權益不被侵害。想必許多人都在為如何寫好協議書而煩惱吧,以下是小編幫大家整理的聘用駕駛員協議書5篇,僅供參考,歡迎大家閲讀。

聘用駕駛員協議書範文集錦四篇

聘用駕駛員協議書 篇1

甲方(聘用方)

乙方(受聘用方)

駕駛證號:

甲乙雙方依據《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律,法規的規定,在平等、自願,協商一致的基礎上達成如下協議,共同遵守。

一、合同期限

第一條 甲方聘用乙方時間為 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期為3個月。

二、工作任務

第二條 乙方負責車架號為 混凝土攪拌車駕駛工作。

第三條 協議雙方,應嚴格遵守國家政策法規。聘用期內乙方應自覺遵守混凝土攪拌站的各項安全規章制度,服從攪拌站調度部門的監督、檢查和管理,安全行車、文明服務。

第四條 乙方應愛惜甲方的車輛,對車輛必須及時保養和維護,每次行車時認真檢查車輛的主要機件。每週實施定期檢查及保養,以維護機件的壽命,確保行車安全。乙方應每天清理所駕車輛衞生,以保持車輛的清潔(包括車輛內、外,罐體和引擎的清潔)。

第五條 出車前,要例行檢查車輛的水、電、油、車燈、剎車系統、輪胎及其他部件的性能是否正常;發現不正常時,要立即維修,對無法自行檢修的問題應及時通知甲方,提出具體維修意見(包括維修部件和大致需要的經費)。出車回來,要檢查存油量,發現存油不足時,應立即加油。

第六條 乙方對所駕駛車輛的各種證件有效性應經常檢查,出車時一定保證證件齊全。

三、工作時間和休息

第七條 因工作性質特殊,乙方需機動作業,經雙方協商同意,乙方實行不定時工作制。

第八條 乙方在合同期限內按混凝土攪拌站的相關規定休息。

四、勞動報酬

第九條 甲方每月以貨幣形式支付乙方工資(可按基本工資 + 補貼工資),月工資為 元,其中試用期工資為 元。

第十條 工資發放時間為延後10天,遇節假日順延或提前。

五、勞動紀律與獎懲

第十一條 聘用期內,上班時間內乙方未被派出車時,應在甲方指定的工作地點隨時等候出車,不得擅自外出;乙方不得擅自離開或為他人開車,甲方也不得無故辭退乙方。如乙方存在勞動法第二十五條規定的四種情形之一的,甲方可以給予解聘。

第十二條 出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意選取停放地點和位置,不能在“不準停車的路段”或“危險地段”停車。乙方離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。

第十三條 乙方在非行車時間要注意休息,不準開疲勞車。嚴禁酒後駕車。乙方駕車時一定要遵守交通規則,文明開車,不準危險駕車,因違章或者證件不全被罰款的,費用不予報銷。

第十四條 聘用期內,乙方如發生行車事故或其它安全責任事故,其責任和一切經濟損失(除向保險公司索賠外)均由乙方承擔。如乙方不服從攪拌站調配或無法勝任駕駛工作,或不遵守攪拌站制度,或盜取油料給甲方造成經濟損失的,應當承擔賠償責任。

第十五條 乙方全年安全無事故,甲方可根據實際情況給予獎勵。

第十六條 乙方必須隨身攜帶手機並保持暢通,隨時可以與甲方聯繫。

六、協議的執行和解除

聘用協議簽訂後,甲、乙雙方必須全麥面履行協議規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,並按原協議程序辦理。雙方未達成一致意見的,原協議效力不變。

第十七條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1.在試用期內,被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;

4.被依法追究刑事責任的。

七、協議期限屆滿,聘用協議終止。在本協議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續訂意向,經雙方協商同意續訂聘用協議。

八、本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。經雙方簽字後生效,複印件無效。

甲方:

乙方:

聯繫電話(手機):

聯繫電話(手機):

住宅電話:

住宅電話:

年 月 日

年 月 日

聘用駕駛員協議書 篇2

甲方(聘用方)

乙方(被聘用方)

駕駛證號:

身份證號:

經甲乙雙方友好協商,甲乙雙方達成如下協議,共同遵守。

甲方(車主)審核同意聘用乙方,(車主)牌照號新車輛駕駛員。

一、乙方(駕駛員)的權利和待遇:

1、甲方聘用乙方時間為年 月 日起至年 月 日止。試用期為一個月,試用期滿後,由甲方和租賃方決定是否繼續聘用。自簽定本協議起3日內,乙方向甲方交納車輛安全押金 元

;甲乙雙方在解除協議時,如一方在本協議期內無行車事故、車輛認為損耗等事故發生,在接觸協議的1月內,甲方應全額退還乙方交納的車輛安全押金。

二、乙方工作職責:

1、聘用期內,乙方應自覺遵守甲方及租賃方的各項安全規章制度,服從甲方與租賃方的安全監督、檢查和管理,安全行車、文明服務。

2、乙方必須持有效駕駛證。牢固樹立安全意識,精通駕駛業務,按時、按質、按量完成駕駛任務,並努力做到儘量節約油耗,降低車輛維修保養成本;

3、遵紀守法,準時出車,工作時間不擅自離開工作崗位,保證一天24小時開通通訊工具,如因聯絡阻礙,導致未能及時出車,扣除當月電話費不貼。8小時外和雙休日、節假日也須服從租賃方調度安排按時出車。

4、工作積極主動,服從調度,遵守單位其他各項規章制度,參加租賃方單位的打掃衞生和文明創建活動,協助做好租賃方單位其他有關工作。

5、嚴格遵守交通法規。工作時間內如因乙方違反交通法規引起的責任,罰款由乙方自行承擔。嚴格遵守交通規則和操作規程,文明行車,不開帶“病”車,不開超速、超載車、不疲勞駕駛,嚴禁利用車輛或將車輛擅自借給他人從事違法違紀活動。

6、乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛,且發生油耗、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負全部責任。乙方應定時保養車輛,如換機油、檢查輪胎等,要經常保持車輛安全性能,保持車容車貌整潔。

7、乙方在非工作時間內不得擅自使用本車輛,否則,在該事件內發生甲方車輛油耗、損壞、丟失和交通事故由乙方負全部責任。

8、甲方將車輛交給乙方時,同事交納車輛行駛證、養路費、交強險保險卡、車輛購置附加費、車船使用費、車輛保險卡等。甲乙雙方在解除協議時,乙方應如數交回以上手續。

9、聘用期內,乙方不得擅自離開或為他人開車,甲方也不得無故辭退乙方。

三、乙方安全行車責任

1、必須樹立“安全第一、預防為主”的思想,遵章守紀,積極參加租賃方提供的交通法規教育和每月二次的安全學習活動,並積極參加、配合租賃方的安全檢查和監督,服從甲方租賃方的管理。

2、自覺遵守交通法規,做到不超速、不酒後開車、遵守超車、會車、停車的有關規定。

3、確保車輛技術狀況良好,嚴格遵守駕駛安全操作規程,積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前,回場後、及途中的保養工作,保證車輛不帶病行駛,發現事故隱患應及時予

以解決。

4、保持充沛精力投入工作,不疲勞開車。不將車交給無駕駛證的人駕駛。加強危險品的檢查,保證車用滅火器良好。

5、積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作。

6、聘用期內,乙方是該車輛安全的第一責任人,車輛如發生大小交通事故、發生行車事故或其他安全責任事故,其責任和一切經濟損失(除像保險公司索賠外)均由乙方承擔。如給甲方造成經濟損失的,應當承擔賠償責任。

四、甲方的責任、權利

1、應積極地辦齊車輛的行駛證、保險證,並按期參加年檢。

2、按照租賃方管理體制部門的要求,配齊車輛營運設施設備。

3、甲方應保持車輛技術狀況良好,若出現故障,應及時安排修理。

4、甲方應按期組織乙方(駕駛員)學習運管、交通部門的有關法律、法規和規定,加強駕駛員的職業道德教育。

5、做好乙方(駕駛員)的管理。聘用前,甲方應對駕駛員的準駕資格、職業道德、服務態度和駕駛技能進行考核,若甲方(車主)需要更換駕駛員,需租賃方同意。

6、甲方要按時發放工資,不得隨意拖欠、扣發駕駛員工資,若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發工資的,應向乙方解釋清楚。

7、乙方違反下列規定,甲方或租賃者有權解除合同。

五、聘用協議提前通知解除條件:

1、有下列情況之一,甲方可以解除乙方聘用協議,須提前30天以書面形式通知:

A、乙方不完成工作任務、違反租賃方車輛有關管理制度等,經甲方認定不合格的;

B、租賃方與甲方撤併或縮減編制需要裁員;

C、駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的;

D、甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的;

E、訂立協議的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更協議大成協議的。

2.駕駛員有下列情況之一,甲方隨時解除聘用協議

A、嚴重違反勞動紀律或租賃方單位規章制度,損害單位利益,泄露單位祕密,嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;

B、連續曠工時間超過7天或一年內累計曠工時間超過15天的;連續請假超過31天或請假超過一週達3次以上的。

C、無理取鬧、打架鬥毆、恐嚇為謝租賃方單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

D、、到其偶爾、賭博、營私舞弊情節嚴重的;

E、違反交通法律法規或操作規程,發生交通事故,造成嚴重經濟損失的;

F、未經甲方同意,擅自將車輛借給其他駕駛員發現達3次的;或將甲方車輛借給其他駕駛員使用造成車輛損壞、丟失和交通事故的;

G、非工作時間內擅自使用車輛,造成車輛損壞、丟失和出現交通事故的;

H、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

六、協議的執行和解除。

聘用協議簽訂後,甲、乙雙方必須全麥面履行協議規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,並按原協議程序辦理。雙方未達成一致意見的,原協議效力不變。

七、協議期限屆滿,聘用協議終止。在本協議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續訂意向,經雙方協商同意續訂聘用協議。

八、本協議一式三份,甲、乙雙方各執一份,租賃方一份。經雙方簽字後生效,複印件無效。

甲方: 乙方:

聯繫電話(手機):聯繫電話(手機):

住宅電話: 住宅電話:

年 月 日年 月 日

附 件:(乙方身份證、駕駛證複印件)

聯繫方式

駕駛員聘用協議書

甲方:

經營者: 聯繫電話:

乙方:聯繫電話:

經營者與乙方協商,甲方同意,聘用乙方為渝(A)F號車駕駛員,月工資元由經營者支付,聘用期為年。

為加強營運車輛安全行車文明服務的管理,增強駕駛員文明服務和安全行車意識,樹立良好的企業和行業形象,根據有關規定,特制訂本合同,甲方、經營者和乙方共同遵守。

一、甲方和車主的責任、權利

1.應積極協助經營者辦齊車輛的行駛證、營運證、保險證、治安許可證等證件,並按期參加年檢。

2.按照行業管理體制部門的要求,配齊營運設施設備。

3.經營者應保持車輛技術狀況良好,若出現故障,應及時安排修理。

4.甲方應按期組織經營者和駕駛員學習運管、交警部門的有關法律、法規和規定,加強駕駛員的職業道德教育,通報好人好事及安全形勢,及時表彰優秀駕駛員。

5.做好駕駛員的管理。聘用前,甲方應協助經營者對駕駛員的準駕資格、職業道德、服務態度和駕駛技能進行考核,聘用時,甲方應收取駕駛員安全文明經營保證金1000元以上,解聘時退還。若車主要更換駕駛員,需經甲方同意。

6.經營者要按時發放工資,不得隨意拖欠、扣發駕駛員工資,若因駕駛員的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發工資的,應向駕駛員解釋清楚。

7.乙方違反下列規定,甲方或經營者有權解除合同。

二、乙方的責任、權利

1.乙方必須持有效駕駛證、準駕證、服務監督卡須與所駕車牌號相符。

2.嚴格遵守交通規則和操作規程,文明行車,不開帶“病”車,不開超速、超載車、不疲勞駕車,嚴禁利用車輛或將車輛擅自借給他人從事違法違紀活動。

4.服從管理部門的管理。

5.保持車容車貌整潔,未經運管部門批准,不得擅自張貼商業廣告

6.乙方違反上述規定發生違章,後果自負。

三、本合同未盡事宜,由甲、乙方和經營者另行協商。

四、本合同一式四份,甲方、經營者、乙方各一份,上交運管部門一份。

五、本合同由甲、乙方、經營者簽字之日起生效。

甲方:

經營者:

乙方:

年月日

聘用駕駛員協議書 篇3

甲方(聘用單位):

乙方:(受聘人):

性別: 文化程度:

出生日期: 居民身份證號碼: 住址:

家庭電話: 手機號碼:

甲方因企業發展需要經研究決定,聘用乙方為甲方駕駛員一職,乙方接受甲方的聘用,決定出任該職位。甲乙雙方根據國家有關法律法規,按照自願、平等,協商一致的原則同意簽署本合同,並共同遵守本合同所列條款:

一、 合同期限:

本合同有效期限為20年月日至20年月日。其中,試用期為三個月,即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。試用期限內甲方有權隨時解除本合同,若乙方造成甲方損失的,應照價賠償

二、工作內容

1.乙方同意根據甲方工作需要,擔任駕駛員工作。

2.乙方同意根據甲方的規定,按照崗位責任的要求,完成本崗位工作的任務,保障甲方一切用車需要。

三、勞動報酬、福利待遇

1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資_____元,於次月中旬發放。

2.甲方安排乙方執行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

四、勞動紀律

1.乙方應當保障自己所提供的`個人信息資料和各類資格證書(駕駛執照等)真實有效。

2.乙方應嚴格遵守甲方依法制定的規章管理制度,嚴格遵守交通法規,對違反法律法規和管理制度所產生的後果由乙方全部承擔。

3. 乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度,乙方違反勞動紀律或規章制度,甲可依據本單位的規章制度作扣薪等處理,直到解除本合同。

4.乙方負責車輛的保養和清洗,合理駕駛車輛避免車輛的磨損。若因乙方駕駛操作不當造成車輛損傷和故障的,維修等責任由乙方負責。

5.乙方不得擅自用車,運輸完畢後車輛一律停在庫區,如有違反甲方將給予扣薪處理。

五、特別條款

為保證車輛高效正常運轉,對於因他人行為導致的刮蹭等事故,500元以下的小型事故由乙方自行承擔,500到3000元之間的中型事故,乙方承擔一半,超過3000以上事故,根據具體情況乙方承擔法律規定的責任。

六、保密協議

1、乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、稿件、表格等業務信息,無論是口頭、書面或是電腦文件形式的,無論是客户的或是本公司的均屬甲方商業祕密。乙方必須遵守祕密規定,不得向外透露;並絕對禁止使用這些商業祕密為自己或他人謀取利益。

2、解除或者終止本合同後,乙方應把所有的有關商業祕密的資料移交甲方,同時承擔不向外泄露商業祕密的義務。

3、為保障甲方的利益,乙方應將每月的業績提成扣除20%作為保密協議押金交由甲方保管,由甲方在每年春節放假前一併發放。

4、 乙方如有違反本合同第五條之1、2、3款之規定,則甲方代為保管的保密協議押金將不予發放,同時要向乙方賠償損失人民幣3000元。給甲方造成嚴重經濟或者名譽損失的,甲方可依法追究乙方法律責任。

七、 本合同的變更、解除、終止和續訂

1、有下列情形,甲乙雙方可以變更本合同:

A、在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協商一致的;

B、本合同訂立時所依據的客觀條件發生了重大變化,經雙方協商一致的;

C、由於不可抗力的因素只是本合同無法完全履行的;

2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

A、嚴重違反甲方內部規章管理制度,給甲方利益造成重大損失的;

B、乙方不能勝任駕駛員崗位,經過培訓,仍不能勝任的;

C、違反國家法律、法規,被依法勞動教育、追究刑事責任的;

D、同時與其他用人單位建立勞動關係,對完成甲方工作任務造成嚴重影響。或者經甲方提出,拒不改正的;

3、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

A、未按照本合同約定履行的;

B、未及時足額支付一方勞動報酬的;

4、本合同期滿前,甲乙雙方應提前30天協商合同續訂事宜。

八、甲方與乙方發生勞動爭議,雙方協商未果時可向人民法院提起訴訟。

九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。本合同自雙方簽訂之日起生效。

甲方(蓋章):

乙方:

時間:年 月 日

聘用駕駛員協議書 篇4

甲方(聘用方)

乙方(被聘用方)

駕駛證號:

身份證號:

經甲乙雙方友好協商,甲乙雙方達成如下協議,共同遵守。

甲方(車主)審核同意聘用乙方,(車主)牌照號新 車輛駕駛員。

一、乙方(駕駛員)的權利和待遇:

1、甲方聘用乙方時間為 年 月 日起至 年 月 日止。試用期為一個月,試用期滿後,由甲方和租賃方決定是否繼續聘用。自簽定本協議起3日內,乙方向甲方交納車輛安全押金 元;甲乙雙方在解除協議時,如一方在本協議期內無行車事故、車輛認為損耗等事故發生,在接觸協議的1月內,甲方應全額退還乙方交納的車輛安全押金。

2、薪金與補助。

a、試用期一個月,試用期間月薪金 元。使用期滿後同意繼續留用的,月工資為出

勤 元/天,休息 元/天。出勤達到 天以上電話費補助 元。

b、補助。試用期不含在本協議期限內。簽訂聘用合同後,可享受每月通訊費補助 元。

c、請假在1周以上1個月以內,該月按實際出勤天數計發基本工資(基本工資/出勤天數)通訊補助不計發。

d、其他福利待遇:根據甲方車輛實際營運情況給駕駛員發放一定得福利待遇。

e、工資和補助中含有醫療、養老保險部分,甲方不再給乙方辦理醫療養老等社會保險。由乙方自行到勞動部門辦理,甲方不另外支付該項費用。

f、有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用協議:

1. 在試用期內的;

2. 甲方不能按照本協議規定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。

二、乙方工作職責:

1、聘用期內,乙方應自覺遵守甲方及租賃方的各項安全規章制度,服從甲方與租賃方的安全監督、檢查和管理,安全行車、文明服務。

2、乙方必須持有效駕駛證。牢固樹立安全意識,精通駕駛業務,按時、按質、按量完成駕駛任務,並努力做到儘量節約油耗,降低車輛維修保養成本;

3、遵紀守法,準時出車,工作時間不擅自離開工作崗位,保證一天24小時開通通訊工具,如因聯絡阻礙,導致未能及時出車,扣除當月電話費不貼。8小時外和雙休日、節假日也須服從租賃方調度安排按時出車。

4、工作積極主動,服從調度,遵守單位其他各項規章制度,參加租賃方單位的打掃衞生和文明創建活動,協助做好租賃方單位其他有關工作。

5、嚴格遵守交通法規。工作時間內如因乙方違反交通法規引起的責任,罰款由乙方自行承擔。嚴格遵守交通規則和操作規程,文明行車,不開帶“病”車,不開超速、超載車、不疲勞駕駛,嚴禁利用車輛或將車輛擅自借給他人從事違法違紀活動。

6、乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛,且發生油耗、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負全部責任。乙方應定時保養車輛,如換機油、檢查輪胎等,要經常保持車輛安全性能,保持車容車貌整潔。

7、乙方在非工作時間內不得擅自使用本車輛,否則,在該事件內發生甲方車輛油耗、損壞、丟失和交通事故由乙方負全部責任。

8、甲方將車輛交給乙方時,同事交納車輛行駛證、養路費、交強險保險卡、車輛購置附加費、車船使用費、車輛保險卡等。甲乙雙方在解除協議時,乙方應如數交回以上手續。

9、聘用期內,乙方不得擅自離開或為他人開車,甲方也不得無故辭退乙方。