員工工作思想總結

員工應該怎麼客觀地進行工作思想總結呢?下面是小編推薦給大家的員工工作思想總結，希望大家有所收穫。

　　員工工作思想總結一

一年來，本人認真學習馬克思列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想，在思想上按黨員標準嚴格要求自己，在工作上勤勤懇懇，任勞任怨，在作風上艱苦樸素、求真務實，圓滿完成了學校安排的各項工作任務。為教育事業盡心竭力，努力工作，現總結如下：

一、嚴於律已，自覺加強黨性鍛鍊，黨性修養政治思想覺悟進一步提高.

半年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，熱愛祖國，熱愛中國共產黨，熱愛社會主義，擁護中國共產黨的領導，擁護改革開放，堅信社會主義最終必然戰勝資本主義，對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設事業認真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、努力做好本職工作

1、教工閲覽室工作

本學期學校將教工閲覽室重新改建裝修，為老師們營造了一個讀書閲覽的好環境，由我負責管理。

(1)整理安排教工閲覽室書櫥、閲覽櫥、閲覽桌、桌布等硬件設施。(2)將教師交流的圖書整理擺放上架，並打印目錄，以方便教師借閲。

(3)借鑑好的圖書管理經驗，將老師們交流圖書做書隔區分。書隔內容有校徽、教育語、圖書交流目錄，既新穎又美觀。重新訂做借閲書卡，使用方便快捷。(4)教師借閲圖書和教學雜誌，並做好借閲記錄。(5)學校黨報黨刊徵訂，教工閲覽室內報刊徵訂。

(6)教工閲覽室內報紙每月按時裝訂封存。每天的報紙夾在報架上。(7)負責管理四樓會議室。打掃衞生，物品擺放整齊，確保安全到位。

2、圖書室工作

(1)學校新購圖書，同鄭紅霞老師一塊分類編號，整理上架。

(2)準備圖書室的相關材料，迎接縣教學視導，縣教學督導室檢查驗收。(3)統計學校圖書配備等表冊，上報縣教委勤管站。

3、負責全校的教材徵訂與分發。

去書店徵訂教材並及時與書店聯繫，領取和分發教材，認真核對20xx年秋季圖書報刊結算清單，去勤管站結清帳目。

4、計生工作

(1)每月定期報表。規範各類人羣的計劃生育檔案。(2)組織育齡婦女進行生殖健康查體。(3)抓好避孕節育措施的落實。

(4)我校在20xx年3月被縣委縣府表彰為計劃生育先進單位。在20xx年12月23日，縣計劃生育工作檢查中，成績優秀，考核滿分。

5、檔案室工作

(1)準備20xx年度檔案考核書、自查報告，上報縣檔案局。(2)將20xx年度的黨政、教學、科研等部門的材料歸檔立卷，共36卷。(3)將所有文件目錄錄入世紀科怡管理軟件系統，以便查閲檔案。(4)為迎接20xx年度全縣檔案工作檢查準備一系列迎查材料。

(5)本學期教師職稱評定、聘任、學科帶頭人、名師評選等，調閲大量資料，主動熱情為老師們查找借閲。

6、負責去縣教研室、業務辦、調研室、職教辦、勤管站等部門部分材料的徵訂、領取和分發，還有行政黨支部的部分黨建工作。

　　員工工作思想總結二

光陰似箭，歲月荏苒，公司將翻開新的一頁，踏上新的征程，驀然回首20xx年已漸行漸遠。

回顧過去的一年，在領導正確領導、幫助下，在同事支持、配合下，通過自己的不懈努力，自己在思想水平和工作能力上都有很大進步，期間有苦有樂，但更多的是喜悦!

現將過去一年來的工作情況總結如下，不妥之處請領導指正。

一、思想方面

1、為使自己的更好地適應新形勢下對管理工作的要求，一年來自己積極參加公司的各類活動，努力學習相關工作知識，深切領會上級領導的指示精神，針對上級領導提出的各項意見和要求認真查找自己的不足，使自己的思想和公司領導工作的指導方向保持一致。

2、在嚴格管理的同時，工作中嚴於律己，率先垂範，樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。

3、為更好地為公司服務，日常工作中自己能夠認真聽取同事所反映的各類意見、建議和要求，團結周圍的同事，大力做好後勤服務工作。

二、工作方面

20xx年我主要負責公司的行政後勤工作，其中主要包括員工的飲食安排、員工住宿管理、公司清潔衞生、公司車輛運輸管理和公司安保管理。

1、食堂管理

食堂管理是基層管理的一項基礎性和經常性的工作，它直接關係到員工的`切身利益，是增強員工體質，穩定員工思想，鞏固和提高員工積極性，促進公司發展的重要途徑。

1)行政管理

通過績效考核管理，對食堂工作進行統籌安排，分工明確，落實責任，從而強化食堂管理工作，杜絕員工退到、早退、曠工及工作時間做私活等不良現象的發生，保證了食堂膳食搭配合理、安全衞生，服務質量明顯提高，讓職工吃的放心吃的滿意，到目前為止，公司員工對食堂的滿意度達到85%。

2)食堂財務

對食堂帳務採取“日清月結”處理辦法，可以隨時掌握食堂經營情況，並及時做出調整;對於食堂採購則實行“多人採購，相互監督”的方式，有效避免公司財產的流失。在市場物價上漲的情況下，依然努力做到價格不漲、質量不降，數量不減，得到公司員工的一致認可，並確保全年食堂財政收支平衡。

2、車輛管理

車輛作為公司出行、運輸最重量的交通工具，車輛管理的好壞也直接影響到公司的運營狀況。

公司車輛使用，維修，清潔工作責任到人，要求司機有故障車及時修理，無故障的車定期保養，使得車輛在運輸過程中，人員的生命安全、公司的財產安全得到了有效的保障。車輛維修、保養需送至正規維修中心進行維保，每輛車每次維保均做記錄留檔。

車輛的鑰匙由司機自行保管，備用鑰匙由專人負責保管，車輛出行通過派車單進行統一調度，避免了公車私用、濫用現象。在公司業務繁忙階段，司機調配不過來時，但是為了公司正常運營，自己帶頭加班，有時直到深夜。

3、員工住宿

經過有序的宿舍人員調整、安排，讓大部分員工能夠得到更好的休息。在4月份時，機電學校學生來我公司實習，在住宿條件緊張的情況下，及時保證了實習的學員同樣擁有較好的休息環境。

4、保安、保潔

在安全保衞方面，施行憑證出入管理，所有員工一律憑工作證出入，並對來訪人員、車輛進行嚴格登記，保障公司工作在安全有序的環境下進行。車間全年未出現丟金現象。

在清潔衞生方面，經過日常的巡察管理，基本保持了公司工作環境的乾淨整齊。

儘管由於公司結構變動，下半年保安和保潔交由物業分管，但是分工不分家，自己仍多走動多詢問，發生問題及時糾正，當他們有意見、建議或要求，我也會積極幫助溝通、解決。

以上是我一年來的工作情況，在工作過程中，也出現過問題和差錯，但是經過領導的指正和同事的幫助，促進我工作的完成。

20xx年是收穫的一年，是成長的一年，也是成為歷史的一年。如何在部門和崗位工作中堅持與時俱進、大膽創新這都是在新的一年裏需要自己去學習加強的。作為公司的一員，愛崗敬業應該從一點滴做起，是公司給了我發展的平台，今後我會不斷努力，不斷學習，不斷充實自己，在自己的崗位上一如既往，創造更大的價值。