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鄉鎮植樹造林簡報(精選8篇)

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在發展不斷提速的社會中,大家總少不了接觸一些耳熟能詳的簡報吧,簡報的寫作必須注意做到簡短、明快,用盡可能少的文字説清楚必須説明的問題。那要怎麼寫好簡報呢?以下是小編收集整理的鄉鎮植樹造林簡報,希望對大家有所幫助。

鄉鎮植樹造林簡報(精選8篇)

鄉鎮植樹造林簡報 篇1

連日來,我縣各鄉鎮抓住春季植樹造林的大好時機,紛紛行動起來,組織廣大幹部羣眾開展植樹造林活動,迅速掀起春季植樹造林高潮。

3月份以來,城關鎮及時組織召開全鎮春季植樹綠化工作動員會,明確了各村種植任務數,將春季植樹綠化作為當前一項中心工作紮實推進。該鎮將春季造林工作與美麗鄉村相結合,通過砌壘花池等方式對街道兩側進行綠化。同時,充分發揮羣眾對自家院落栽種花草的積極性,使村內街道綠化實現上檔升級。目前,村內共栽植小葉黃楊、月季、大葉女貞等苗木2萬餘株,新增綠化面積900餘平方米。在此基礎上,該鎮對轄區種植樹木地點、數目進行全面摸底,對部分未能成活的樹木及時進行補植。目前,已補種楊樹、小葉黃楊等樹木800餘棵。

為進一步加快林業生態網絡建設,着力打造生態優良、環境優美、經濟效益顯著的林業格局,周莊鎮組織人員對各村逐地塊、逐路、逐河渠實地考察,根據造林技術要求,做出科學合理造林規劃。堅持“質為先”原則,在樹種選擇上,選擇經濟效益高、觀賞價值高、生長速度快、抗病能力強的樹種。同時挖大坑、栽大苗,確保成活率。該鎮堅持“邊栽邊管”原則,對新植幼樹全面明晰了產權,做到新栽下的樹能得到及時科學管護,盡力實現“栽得下、能成活,長得大”。截至目前,該鎮已栽植樹木8500棵。

入春以來,王屯鄉明確責任,將2015年春季植樹任務分解到村,責任到人,確保每個路段有人負責,每棵樹有人管護,做到栽植一片確定一名專職護林員,落實責任,檢查驗收,保栽保活;同時嚴格把關,組織農技站專業技術人員,深入造林一線,做示範,搞樣板,進行現場技術指導,嚴把質量關,堅持統一定點放線,橫成排、豎成行,嚴格按照技術要求規範栽植,做到栽大苗、栽好苗、一次成林。在植樹造林工作中,該鄉加強督導落實,鄉班子成員、各包村幹部蹲點包片,堅持每天緊盯植樹造林進度及栽種質量,嚴格落實管護措施,同時鄉督導組對各村植樹造林工作的推進情況、包村幹部到崗情況及工作進度等進行全面督查,有效督促,確保工作紮實開展。截至目前,該鄉高速路廊道綠化建設完成100畝,栽植各類優質樹苗8000餘棵。全鄉共栽植各類樹木8萬餘株。

郇封鎮四立足緊抓春季植樹造林工作。一是立足“早”字,迅速行動。該鎮組織鎮村幹部對全鎮區域內適宜植樹的地塊及“溝、河、路、渠、堤及窯荒地”進行了實地查看,結合各村的實際情況分配植樹任務,重點打造高標準糧田萬畝方綠化工程、陳村龍泰生態科技、高速路綠化工程、生態村建設等項目。通過召開專題動員會,對全鎮2015年林業工作進行安排部署,制定了春季植樹造林實施方案,成立了植樹造林工作領導小組,做到細化責任,落實到人。二是立足“廣”字,加大宣傳。該鎮要求各村通過橫幅、廣播、宣傳車等多種形式加大植樹造林宣傳力度,使植樹造林政策人人皆知、家喻户曉,使廣大羣眾積極投入到植樹造林工作中來。三是立足“活”字,嚴格把關。植樹造林過程中,該鎮實行全程把關,統一挖坑、栽植、澆水、培土和封堆等植樹標準,提高成活率。同時由鎮林站工作人員對羣眾植樹造林進行技術指導,特別是在選擇樹種、造林密度、病蟲害防治等方面進行跟蹤指導,真正做到“植一片,活一片”。四是立足“嚴”字,督導獎懲。該鎮抽調紀檢、黨政辦、林站人員專門成立督導組,對植樹造林工作進行督導,定期通報工作進度。對於造林任務完成較好的村進行全鎮表彰,以獎代補;對於任務完成較差的村將予以通報批評。截至目前,該鎮已挖樹坑10萬個,植樹8萬餘棵。

鄉鎮植樹造林簡報 篇2

連日來,興隆鎮搶抓當前氣温回升的有利時機,及早動手,精心組織,周密部署,迅速掀起春季植樹造林熱潮。

為完成好今春植樹造林任務,該鎮召開植樹造林動員會,對植樹造林任務、重點、目標做全面部署,實行鎮機關幹部包村,村幹部包路段、地塊的包保責任制,切實做到人人肩上有擔子、個個身上有任務,有力推動植樹造林工作開展。

為全面提高綠化質量、美化水平,該鎮結合實際,因地制宜,突出抓好“綠色經濟長廊、生態水系林、綠色通道、農田林網、圍村林帶、荒山披綠”等造林綠化工程建設。為有效提高苗木移栽成活率,組織鎮林業站技術人員跟班作業,對造林情況進行全程督導,嚴格把好樹種選擇關、苗木質量關、栽植技術關。全面落實新造林地管護責任,做到管護措施到位、管護人員到位、管護責任到位,確保造林綠化栽一棵活一棵,植一片成一片。

截至目前,該鎮已完成基地造林植樹350餘畝,荒山荒灘造林400餘畝,補植130餘畝,鄉村道路綠化60餘公里。

鄉鎮植樹造林簡報 篇3

為搞好20XX年春季植樹造林工作,我辦根據上級精神和本鎮實際,在去冬今春作了大量的工作。

一是認真開展宣傳發動工作

去年11月20號我鎮召開了由各村場有關單位及植樹大户參加的動員會。在會上明確了全鎮20XX年冬至20XX年春植物造林的標準和任務,要求5畝以上未植樹溝坡和100米以上未植樹路邊全部實行綠化,對近年來成活率未達80%的種植面積,全部進行補值。會後我辦又召開了全鎮廣播大會,併發放宣傳資料200多份,張貼標語100多條。對植樹造林工作進行了認真的宣傳發動。要求對辦事處路邊,實行承包到人,管理責任由村主任專職負責督促。

二是明確了責任和獎罰機制

在全鎮20XX年春節團拜會上,辦事處班子成員對植樹造林工作服進行了再次強調,並明確植樹造林由辦點幹部負責到村,支部書記為第一責任人。並納入年終千分制考核。確定在今年3月中旬組織一次植樹造林工作大檢查,對植樹造林工作進行檢查驗收,對任務完成好的單位和個人實行現金獎勵,對未能完成任務的單位和個人嚴肅處罰。

由於黨委政府高度重視,全辦於去冬今春共完成新植樹面積1500畝,補值200畝,達到了預期效果。

鄉鎮植樹造林簡報 篇4

陽春三月,春風送暖,草長鶯飛。在第40個植樹節來臨之際,xx學校組織開展20xx年“感受春天,種植希望”植樹造林實踐教育活動。我校初一年級師生以自己實際行動為弘揚生態文明,共建綠色家園作出貢獻。

3月11日,在學校德育幹部和班主任的帶領下,乘車前往馬套將軍山開啟了本次植樹節實踐教育活動。同學們拿着鋤頭、水桶等勞動工具,兩三人一組,分工協作,挖坑、填土、澆水,每個環節大家都一絲不苟,然後每位同學將自己親手製作的許願卡掛在新種植的樹上,在春天許下美好的心願,活動現場一片熱火朝天景象。緊接着,同學們又走進了山上的茶園基地,在專業人士的講解下認識茶樹,瞭解茶樹,同時還能在茶園裏挖野菜,品嚐春天裏第一波美味。最後,在歡聲笑語中同學們滿載而歸。

通過本次活動的開展培養廣大師生熱愛自然、熱愛生活的情感,親身體驗勞動的樂趣,感受美化環境的意義,樹立起“植綠、護綠、愛綠”的生態文明新風尚。

鄉鎮植樹造林簡報 篇5

去冬今春以來,我縣按照省、市千萬畝森林增長工程主體任務和綜合要求,拓展發展模式,力求做到“四個結合”(即把實施千萬畝森林增長工程與開展“三線三邊”綠化提升、美好鄉村建設、林業產業發展和實施林業重點工程相結合),統籌兼顧,合理安排,綜合發展。從林地調查、規劃設計、任務落實、整地造林上狠抓落實,以鞏固退耕還林成果專項規劃經濟林(竹林)項目、農業綜合開發生態示範林、長江防護林項目和省級其他工程等林業工程建設為抓手,積極拓展面上造林綠化發展空間,將造林綠化向公路沿線、河流沿線及城鎮周邊、景區周邊和農村四旁隙地延伸,紮實推進造林綠化工作向縱深發展。

現將xx縣20XX年千萬畝森林增長工程春季植樹造林工作總結如下:

一、完成情況

根據安徽省林業廳《關於做好20XX年千萬畝森林增長工程春季自查驗收工作的通知》要求,我縣於20XX年4月10日至4月25日組織開展了縣級春季自查驗收。經調查統計:20XX年全縣完成人工造林14620畝(佔市下達計劃14500畝的100.8%),其中:退耕還林專項規劃造林經濟林(竹林)650畝、農發生態示範林1200畝,省級其他造林12770畝。實施退耕地補植補造600畝;森林經營10163畝,其中:長江防護林封山育林6000畝、農發封山育林1000畝、退耕還林專項規劃現有林培育3163畝;四旁植樹74.5萬株,義務植樹68.1萬株。

二、主要做法

1、科學謀劃。早在去年7月份,我縣就安排各鄉鎮林業站、國有林場根據自身條件、轄區林業產業發展現狀以及林業大户的實際需求等綜合因素,摸底調查20XX年林業重點工程和其它林業生產任務的`最大可能完成量,經縣林業專業技術人員核實、篩選、統計後,積極向省林業主管部門爭取給予項目支持。在此後的一段時間內,本着相對規模、相對集中、有所側重的原則,採取自下而上、多次重複到現場瞭解林地現狀,林權經營者經營能力、經營條件,將林業重點工程落到實處。並在此基礎上,縣林技中心組織技術力量分片逐鄉鎮、逐小班對照造林技術規程和林業重點工程設計方案,從立地條件、經營形式、行動情況等方面再次篩選確定林業重點工程造林實施單位和小班。

2、突出重點。以退耕還林專項規劃經濟林(竹林)、農發生態示範林等國家重點項目為抓手,加快培植油茶、毛竹、油用牡丹、青檀、茶葉、杉木、綠化苗木等產業基地建設,同時積極關注簿殼山核桃、藍莓、美國紫薇等新新品種的引入。

3、創新機制。林業重點工程項目計劃安排堅持五個原則,採取公開透明、集體研究、好中選優、適時調度的方法,極大地調動了社會造林綠化的積極性,社會造林勢頭強勁。20XX年新增一批公司和大户投入造林。安徽百草園農業生態科技有限公司在陵陽鎮營造油用牡丹600餘畝、安徽富龍生態農業發展有限公司在喬木鄉營造油茶等300餘畝、朱澤洪在木鎮營造油茶林360畝、安徽福森林業發展有限公司從湖南林科院引進了美國紫薇(紅火箭、紅火球、紅葉)栽培並進行苗木繁育等。公司和大户造林推動了林業生產向規模化、集約化發展,促進了從傳統林業向現代林業轉型發展。

4、強化服務。為認真抓好20XX年我縣“千萬畝森林增長工程”建設,切實提高林業科技支撐水平,做好技術服務,確保植樹造林取得良好成效,林業局決組織林業技術幹部(全縣49名)下鄉掛職幫扶造林大户活動。其中縣林業局安排5名局領導蹲點聯繫鄉、鎮,並落實44名林業科技人員對44個50畝以上造林經營單位掛職幫扶,各林業站技術人員分片指導,為轄區內羣眾造林跟蹤技術指導服務。科學規劃、適地適樹,科學確定造林樹種、造林方式和配置模式。

三、下步安排

下一步我們將着重抓好以下幾個方面工作:一是繼續開展以“實施千萬畝森林增長工程”為重點的森林質量提升工作。對退耕還林專項規劃經濟林(竹林)造林、農發生態示範林造林和省級其他造林等重點項目開展“回頭看”,確保造林成效;二是全力開展以封山育林、森林撫育(培育間伐)和低產低效林分改造為重點的森林經營工作;三是適時抓好幼林撫育工作,彌補整地造林中的質量不足,提高苗木成活率和生長量;四是繼續鞏固退耕還林成果,加強撫育管護,確保工程建設質量;五是繼續抓好重點工程的檔案管理。

鄉鎮植樹造林簡報 篇6

綠色,是我們生活中必不可少的色彩,只有我們保護樹木,愛護樹木,我們的生命才會充滿生機。我校特在3月12日全國義務植樹日到來之際,針對我校全體學生開展以“瞭解身邊的綠色”為主題的青少年護綠探究行動,培養我校學生愛護自然生態環境的意識。種植樹木,保護樹苗,是件刻不容緩的事,應該從我們自身做起。用自己的雙手創造一份綠色,用自己的真心養護一份綠色,用自己的快樂創造為我們的環境增添一份綠色。讓世界充滿綠色,讓人間充滿愛。

20xx年三月我校全體師生參加了“瞭解身邊的綠色”的主題活動。3月9日利用升旗儀式動員、紅領巾廣播宣傳講座活動主題。以各中隊或小隊為單位開展了護綠探究行動。在中隊輔導員老師的帶領下,在自己學校的範圍內,尋找綠色生態、探究綠色環境,鎖定一種植物進行了探究,

六年級學生組織參加了操場的植樹活動。在馬軍濤、姚軍才兩位老師的帶領下,六年級學生有的挖樹坑,有的放樹苗,有的澆水,有的培土。乾的熱火朝天。從中感受到植樹的快樂。

通過此次植樹護綠行動,喚起了全校師生保護我們賴以生存的自然環境的意識,在我校每個少年兒童的心裏都種上一顆愛護環境的綠苗,同時把這份保護環境的意識感染給周圍的人,讓整個校園、整個社會處處洋溢着綠色的和諧氛圍。

鄉鎮植樹造林簡報 篇7

XX鎮2012年植樹造林工作以荒山林場化,村莊生態化,道路林網化為總體目標,堅持經濟效益和生態效益並重,及早規劃,統籌安排,狠抓落實,全鎮植樹造林工作已進入高潮。

一、 科學規劃

為了搶抓春季植樹造林的大好時機,鎮黨委、政府早動手,早準備,從去年冬天開始,對全鎮的山山水水作了深入細緻的研究,本着適地造樹的原則,宜林則林,宜果則果,對全鎮林業生產作出了統一規劃和部署。一是適宜發展果樹的以栽植核桃為主,以蘋果、大桃為輔。核桃的種植區域為XX村西山地1600畝,XX山東側山地1500畝,其他分散種植面積1000畝。蘋果的種植區域為以南逯村為主的1000畝土地。二是適宜營造防護林的,以栽植黑松、白蠟等樹木為主。主要栽植區域包括XX湖周圍1000畝黑松,金鴻大道兩側800畝黑松,以及鎮苗木繁育中心路旁栽植白蠟5000餘株。除這幾處片林外,對全鎮的連村路、溝頭河崖、荒山荒坡、房前屋後等也做了統籌規劃,重點發展以核桃為主的堰邊果和生態防護林帶,總的目標是全年植樹18萬株,造林0.8萬畝。力爭利用三年的時間,發展主導果業核桃3萬畝。

二、 合理流轉,規模發展

通過多年來林果生產實踐來看,很多地方,很多地塊存在“一哄而上,一鬨而散”和“重發展,輕管理”的現象,“多年種果不見果”的主要原因,是因為土地三十年延包後,土地經營零散,黨委、政府發展林果時協同村户共同努力栽上後,每户地裏只有十幾二十幾顆果樹,不值得用心管理,栽後任其自生自滅,甚至認為破壞,勞民傷財白費力氣。針對這種情況,鎮黨委、政府規劃的片林要求各村進行土地的合理流轉,實行規模經營。目前,全鎮規劃的三個大項目區——XX村西、XX山東側、南逯村南已全部進行了合理的土地流轉。新栽植的核桃、蘋果將進行規模種植和管理,規模效益將會促使全鎮的林果生產步入快速發展的軌道。

三、 制定政策,加強保障

為鼓勵和支持全鎮發展林果生產,特別是核桃生產的積極性,鎮黨委、政府出台了相應的鼓勵扶持政策,對栽植核桃的村,規定年底對全鎮種植的核桃統一驗收,每栽植成活一株,鎮財政補貼:嫁接苗4元,實生苗2元。第二年再統一補貼每株2元。對統一規劃的片林,鎮黨委政府統一僱傭挖掘機挖掘樹坑,加快進度。同時,制定了鎮、村幹部植樹造林考核辦法,納入鎮、村幹部年度崗位責任制考核。

為保障苗木的供應,鎮黨委、政府採取了兩條措施:一是當前急需苗木,實行統一採購與個人聯繫相結合的辦法,統一規劃的片林由鎮農業綜合服務中心統一採購核桃苗、黑松苗、白蠟樹苗。未統一規劃的地塊,鼓勵個人自行聯繫苗木,其中核桃苗木納入鎮財政統一補貼範圍。二是鎮上通過土地流轉調出了150畝土地,建立了由農業服務中心統一管理的苗木繁育基地,立即着手繁育核桃苗、黑松苗等優質苗木,保證以較低的成本價供應本鎮的林果生產需要。

四、 嚴把質量,力求實效

針對林果生產的各個技術環節,鎮黨委、政府加強了技術培訓和指導。利用專題講座、以會代訓、現場觀摩三種方式,對各工作片的工作人員、各村主要幹部進行了具體的培訓和指導,使鎮、村幹部都成為林果生產技術員。具體的栽植環節:一是要求對新挖的果坑,既要達到鬆散土壤的目的,又不要破壞土層,保證新在果苗有充足的養分供應。二是對綠化苗木和豐產林要求帶土球,挖大坑,澆足水,栽壯苗。三是栽植環節要求,包村工作人員和農業服務中心工作人員全程靠上,保證深栽,澆水,踏實。

通過採取以上措施,全鎮的植樹造林工作已步入高潮,紮實推進。截止到目前,全鎮已挖樹坑3.2萬個,上陣勞力2000多人次,動用機械100多台套,栽植各類樹木2萬餘株。

鄉鎮植樹造林簡報 篇8

入秋以來,赤城縣按照全市秋季造林工作要求,結合該縣實際,精心部署,認真組織,搶抓秋季一切有利時機,集中人力、物力,每天平均出動1500多人次,車輛30多台次,全力開展秋季造林工作。截至10月14日共完成造林3.815萬畝,綠化長度46公里,成效顯著。

一、領導重視,高位推進工作。

該縣專門成立了以主管副縣長任組長,林業局和工程涉及的有關鄉鎮負責人為成員的造林工作領導小組,各有關部門及鄉鎮成立了造林綠化專項工作領導班子。一是統一安排部署。縣委、縣政府召開秋季造林動員會,工程督導調度會,統一安排部署秋季造林工作。要求各有關部門認真落實市委、市政府秋季造林綠化精神,搶抓一切有利時機,開展秋季造林工作。二是統籌規劃設計。按照“目標一致、用途不變、渠道不亂、各計其功”原則,突出窗口綠化,整合京津風沙源治理工程、通道綠化與秋季造林工作,將38150畝京津風沙源工程造林任務調至南赤線兩側山體和寶平線縣城至雲州鄉舊站村兩側山體集中綠化。並統一造林標準和技術規程,合理搭配樹種,常綠與落葉、針葉與闊葉、常規與彩葉、生態與經濟等樹種交互使用。三是領導一線指揮。縣長楊千河親自安排部署秋季造林工作,主管縣長張志剛從規劃設計到造林施工現場指導工作,林業局局長、主管局長每天深入工程區,嚴把各個施工環節,將工作任務落實到人頭。

二、精心組織,強力實施工程。

一是實行招投標制,由造林專業隊統一施工。為加大造林綠化管理力度,提高綠化效率,各項工程全部由造林專業隊統一進行施工。在縣監察局、發改局、財政局和招投標管理辦公室等有關領導的監督下,召開招投標會,選定造林專業施工隊6個。二是組織技術人員,全程嚴格監督。林業局專門與林業站簽訂工程施工責任狀,要求林業站對苗木調運、栽植施工等全程進行質量監督,確保綠化施工質量。抽調的12名專業技術人員,每天吃住在工程區,不分節假日,不論颳風下雨,進行跟班作業,認真做好技術指導和服務工作。三是嚴把供苗環節,確保苗木質量。規範苗木使用,由發改局項目辦、財政局採購辦聯合對工程苗木的採購價格、數量進行監督管理;保證用苗質量,出圃苗木必須具備“兩證一簽”,對調來的苗木要經過包工程技術幹部、施工隊長和供苗單位三方一致認可。苗木質量不合格,用苗方一律拒收,嚴格杜絕“關係苗”、“人情苗”。

三、嚴格管護,確保造林成果。

一是全面推行禁牧工作。為鞏固造林綠化成果,防止牲畜啃咬、踐踏等毀林行為,一方面加強巡邏,加大打擊力度,依法開展森林資源保護工作。另一方面積極引進先進養殖技術,加強培訓學習,提高農民圈養水平,解決農民生活困難問題,促進禁牧工作持續開展,有效保護森林資源。二是建立工程區管護新機制。與造林專業隊簽訂管護合同,三年內由造林專業隊負責工程區管護工作,確保造林成果。三是實行“三級管護”。建立縣、鄉、村三級管護制度,簽訂責任狀,將管護責任分解落實到人。工程項目區設專職護林員,基層林業站對工程區進行定期或不定期巡護檢查,縣林業局隨時跟蹤督導工作

四、注重安全,確保順利施工。

今年秋季造林工程區處於南赤線和寶平線公路的兩側山體,且與深山林區緊密相連,工程區施工人員多、車輛雜,防火形勢不容樂觀。加上入秋以來,雷雨偏多,時有狂風、暴雨天氣出現,存在諸多安全隱患。為保證施工安全,林業部門反覆研究制定相應措施:一是要求施工單位負責人、各項目區帶班人及時收聽當日天氣預報,合理安排施工時段。二是參與施工的機動車輛,車主自行做好安全保障工作,接送施工人員要僱用客車,嚴禁農用三輪車接送,車輛停放避開行洪溝道。三是強化防火意識,確保防火安全。對工程項目區所有人員,深入宣傳防火知識,強化防火意識,確保萬無一失。