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質量管理的總結

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.22W

總結是事後對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以促使我們思考,讓我們抽出時間寫寫總結吧。那麼你知道總結如何寫嗎?下面是小編收集整理的質量管理的總結,希望對大家有所幫助。

質量管理的總結

質量管理的總結1

  通過總公司及有關部門組織的《全面質量管理》知識近一個多月的學習,我對PDCA循環、八個原則、質量管理工作等知識有了較為深刻的認識,現結合學習談談自己的一些感想:

1、什麼是質量?質量管理是做什麼的?產品的質量取決於生產過程,包括工作質量、設計質量、工藝質量等。質量管理的目的是通過組織和流程,確保產品或服務達到內外顧客期望的目標,確保企業以最經濟的成本實現這個目標,確保產品開發、製造和服務的過程是合理和正確的。

2、為達到以上目的及目標,企業要建立起質量保證體系,使產品和服務在可預見的範圍內,滿足內外顧客需求,牢固樹立產品品牌意識,從而實現企業的經營戰略目標。而質量管理重要的準則是行動,所遵循的原則是加強流程管理,做到有檢查、有落實、有跟蹤、有反饋、有結果,有始有終,才有效果。

3、通過學習,我認為我們現在工作中欠缺的恰恰是行動。很多人的水平並不差,欠缺的是態度,在行動上也總是慢人一步,憑經驗處理問題,沒有經過系統科學的PDCA循環,因而不能徹底解決問題。

4、在質量管理工作上,我也感覺到自己做得很不夠,對全面質量管理,我認為這是一個非常好的重要的工作方法和管理程序,今後一定要應用到工作中,以解決好生產過程中遇到的各種問題和難題,可以使企業走向長期穩定的良性循環發展。

5、質量管理沒有止盡,只有不斷探索和改善,才能充分滿足顧客的期望,進一步提升對產品品牌的忠誠度、美譽度,這是企業應達到的目標,也是我們每位員工的責任,讓我們落實於行動,推動全面質量管理再上新台階,促進企業更好更快發展。

質量管理的總結2

20xx年年初以來,根據科室質量與安全管理小組工作計劃,擬定了各項工作標準,並逐步落實完成。但仞存在許多不足之處,在今後工作中不斷改進和完善,現將20xx年質量安全小組工作總結如下:

1.依法執業管理。認真學習全院組織的法律法規學習,科室每月組織學習1-2次,無執業資格的醫師必須在執業醫師指導下執業。通過學習,提高了我科醫務人員依法行醫的意識,保障了醫療安全。全年無經濟賠償,同時醫療質量也得到了提高。

2.制度建設:繼續完善各項制度,狠抓落實,持續改進醫療質量。

1)定期質量檢查;科主任與二線醫生每週進行醫療文書質量督導檢查,從而降低了缺陷病歷率,嚴格執行病歷書寫規範,把運行病歷的檢查作為重中之重來檢查。通過檢查病歷書寫的及時性、科學性,交接班記錄,疑難病歷討論,搶救記錄的書寫,以檢查核心制度的落實情況。根據我科疾病的特點及實際情況,制定並實施了常見病的診療方案和臨牀路徑。

2)加強三基培訓。科室根據年初制定的三基培訓計劃,以科室組織學習和全院性業務學習相結合,儘量抬高了醫療技術水平。

3.質量管理成效:改善了服務理念,加強了醫患溝通,促進了醫患關係的和諧發展,醫患矛盾減少,同時已加強了對患者知情同意及隱私權的保護工作。全年無丙級病歷。醫療質量排名名列醫院前茅。合理用藥及抗生素使用率上有所改善。

4.缺陷:

1)有無執業資格書寫的醫療文書未及時得到有執業資格的醫師簽字。

2)病歷內涵質量有欠缺。

3)抗生素使用率未下降到醫院規定的範圍。4)病原學送檢有時未達標。

下一年計劃:

1)加強法律法規的學習,依法執業。

2)加強質量管理的學習,提高醫療質量。做到診斷有標準,治療有依據,從而達到減少病人住院時間和費用之目的。

3)繼續做好病歷書寫規範的培訓工作,提高病歷書寫質量,加強三基三嚴的培訓。4)改善服務態度,提高服務質量,構建和諧的醫患

質量管理的總結3

生產部在各級領導的正確領導和精心指導下,認真貫徹集團公司、企業質監工作會議精神,圍繞全局“嚴規範、嚴管理、嚴執法、高要求”的總體思路,深入推進高質和以質取勝戰略,全面履行綜合管理職能,當好穩定和發展企業動力的推進器。回顧一年,生產部主要做了以下幾方面的工作:

全員參與質量管理主要重點放在現場員工質量意識的提高,操作技能熟練程度,是否遵守作業指導書的要求。主要體現在員工是否意識到本工序質量特性對產品質量影響程度,是否按照工藝要求進行操作與發生不良情況下的應對,是否能夠對本工序成品實行首檢,自檢,互檢保證檢測頻度與準確性。加強對員工的宣傳教育和培訓。

機械設備保持完好現場的設備狀態如何,能否保證我們的質量要求。設備精度,設備的調整頻度及保養情況,維修組和相關技術員都要熟知在心。保持設備在最適合的工況下工作。温度計、電氣儀表、壓力錶、自動計量設備等計量精度要符合要求。原材料把關要嚴格確認我們現場使用的原材料是否符合我們的加工要求,有無質量問題,一些原料本身有缺陷(比如包裝袋質量)對我們生產造成什麼後果,也就是説發生批量不良後通過分析確認是外協原因還是我們自己的原因,如果是外協的原因就要讓外協來挑選,返工或返修。總之力求使現場外購原料零缺陷,杜絕不合格原料投入使用。

法即制度要求是否合理生產過程的工藝方法,工藝參數是否合理,控制富裕係數是否合理。比如有機—無機復混肥料產品單一養分允許偏差為正負1個含量,操作控制上可按正負0。6個含量設定。在實踐中逐步對其優化,並提出建議性措施。

檢測要可控化驗檢測人員業務能力要勝任崗位需求,現場測量系統精度,能力如何,是否在受控狀態下。測量系統校準週期與頻度是否合理及現場員工是否正確使用。

以上所有內容的工作輸入是每天的巡檢,工作輸出是巡檢記錄。巡檢過程中這些內容是主要關注點巡檢是我日常工作的重點,要達到此項工作的成效認識到敏鋭的洞察力是必不可少的能力。這就要求自己時刻把能引起質量問題的不符合與體系,程序文件,指導書等規定的不符合在腦海裏形成基本的框架並深知每項不符合所能引起的後果。這其實就是質量意識,有這樣的意識就會使自己在很自然的情況下發現問題及時的採取措施。另外洞察力還取決於潛在隱患的發現,在還沒有發生時就能採取有效的措施避免它。

其次,質量問題的調查與整改建議也是一項工作任務。通過參與了幾次現場產品,客户返品質量問題的調查工作,理順了調查質量問題的方法與步驟。對各個因素進行總體分析排查,確定關鍵原因所在。在明確原因後製定出合理的糾正措施並進行後續的跟蹤驗證以防止其再發生。而這就要求自己要有很強的邏輯思維和分析推理能力。當然這是建立在紮實過硬的產品工藝知識,製造流程工藝知識及產品的性能構造知識基礎之上的並能熟練運用質量工具,只有這樣才能對問題進行科學分析,抓住關鍵問題所在制定出永久有效的糾正措施。

此外,在日常工作中我認識到作為一名質量人員堅持原則的重要性,在與其他部門開展相關工作時,要就客觀如實反映問題、以數據為依據處理問題,不會因來自於上司、同事等外部壓力,而改變自己的結論或做出不符合正確要求的決定。比如,一些不符合合同的原料的處理,不符合質量要求的配件等,拋開壓力等外界因素理想情況下應該以質量為重,判定不符合的問題就不能妥協。因為我的工作就是與不符合要求的產品,現象打交道,如果不能堅持原則,則問題難於得到糾正、我們就無法樹立應有的威信,進而使我們的監督形同虛設。從另個角度來説,堅持自己的原則,就能為以後的質量控制,質量改善工作打下了基礎。除了上述在工作中所必須具備的能力,溝通協調的及時性也是相當必要的。通過這段時間的工作實踐,逐步意識到質量管理工作似乎依附在其他工作之上而側重於有效溝通的管理工作,質量管理需要有效的平台做為基本,而平台中最關鍵的就是“人與人之間的信息交流”。

如果沒有有效的溝通與協調,問題不能及時的傳達,進而就會對日常的各種質量問題點失去控制,現場的實際情況不能第一時間掌握這樣就拖延了我們處理問題的時間增加了不必要的質量成本損失。

質量管理的總結4

一、建立質量管理體系

1制定《實驗室資質認定工作方案》,確定認證工作的目標與進程。做好實驗室資質認定工作順利開展的組織保證。

2 編寫、修改、完善體系文件《質量手冊》、《程序文件》。依據《實驗室資質認定評審準則》,起草編寫《質量手冊》《程序文件》,廣泛徵求職工意見,在收集意見基礎上,對管理體系文件進行三次較為全面修改、完善,完成現用第1版管理體系文件編制。目前質量管理體系按照《準則》和體系文件要求運行基本正常。

3重新改造佈局大型儀器功能室,增加樣品消化室,完善原子吸收室、清洗室、樣品室的各項實施設備,改建面積約12m2、、潔淨度達萬級的潔淨室。向省質監局申報實驗室資質認定有6大項、207個參數。

二、質量管理體系文件的宣貫培訓

為提高專業人員素質,增強員工參與認證工作意識,按照實驗室資質認定工作的要求,多次組織《實驗室資質認定評審準則》和管理體系文件宣貫培訓會,特邀請質量評審專對重點科室人員進行了現場培訓。分層次、分階段、有針對性地進行培訓,培訓的內容涵蓋《實驗室資質認定評審準則》、《質量手冊》、《程序文件》、《作業指導書》及計量認證的相關知識。測試的結果顯示,科室各層次人員思想上對認證工作有了統一認識,對規範工作程序及現場監測採樣操作規程,保證檢測數據更具有準確、客觀、科學、公正性起到積極的作用。

三、內審和管理評審……

四、質量體系的運行

1 按照程序文件要求,規範檢測檢驗程序,從樣品的採集、流轉、檢測到檢測報告的簽發各個環節進行嚴格控制,保證檢測結果的公正性、準確性和檢測報告的規範性。 2 認真執行《文件控制程序》將質量體系有關的內部文件進行受控管理,建立受控文件收發記錄,規範中心管理體系文件的管理。

3 制定相應措施,以服務客户為中心,及時解決工作中存在的問題。

4 加強實驗室內部質量控制。按照年度質控計劃,定期對檢測工作進行質量控制,採取加標回收、比對試驗和重複試驗等方法,參加省、市等上級部門組織的能力驗證和比對試驗,均取得了較好的成績。

5 制定儀器設備期間核查計劃,並按計劃進行了期間核查。期間核查的所有儀器設備均符合相關規定,保證了儀器設備的良性運行。

6 強化運行記錄管理,進一步規範記錄,提高記錄質量

7 充分發揮質量監督員作用,加強日常監督管理,及時發現檢測工作中的不符合項,積極採取糾正和預防措施。

8 完善內部質量管理體系內審及管理評審。完成了本年度質量管理體系試運行的階段性內部審核。在全要素內審中,全部為效果性不符合項和實施性不符合項,無體系性不符合項。

為驗證管理體系的符合性、有效性、適應性,組織進行了綜合管理評審。通過對質量方針、質量目標、服務質量、程序的適用性以及對內部管理體系各環節實施情況與監督情況的審核分析,現行的質量管理基本符合準則要求和質量管理體系文件的規定,程序文件具有較好的適用性和可操作性,能較好的控制實驗室的檢測質量,確保客户利益。

五、質量目標的實現

根據實驗室資質認定確定的質量目標,圓滿完成了各項指標並在持續開展中。

質量管理的總結5

20xx年,按照公司簽訂的‘目標管理責任書’和‘以訂單為業務單元的績效考核’指標要求,在公司董事會的關心、支持以及各部門的大力協助和配合下,一年來質量管理部全體工作人員,團結一致,奮發拼搏,克服了種種困難,使工作實現了新的突破,圓滿完成了各項工作及領導臨時交辦的其它各項任務,為公司的發展盡了一份微薄之力。現就一年來的工作總結如下:

一、20xx年質量管理部主要工作回顧

20xx年是公司非常不平凡的一年,是難忘的一年,也是質量管理部面臨工作任務最為繁重和艱鉅的一年,在集團公司,輔仁堂公司的正確領導下,質量管理部全體工作人員緊緊圍繞GMP認證和產品質量為中心,着力構建公司藥品質量監管體系,積極認真履行GMP賦予的職責,努力提高監管和技術服務能力,為公司GMP認證和生產質量管理制度建設發揮了不可替代的作用,藥品監管和服務各項工作取得了明顯成效。

1、積極推進GMP認證實施。

從2月份起公司啟動GMP認證工作以來,質量管理部作為認證體系的核心部門,圍繞認證大局,積極履行職責,一是對所有生產用物料的供應商進行質量評估,同時會同有關部門對主要物料供應商的質量體系進行現場質量審計,20xx年5月~6月期間,先後對2家藥材供貨商進行實地考察,為公司提供了良好改進建議,並增強了相關部門和工作人員的GMP意識,顯示了質量監管的價值和重要性,同時為推進GMP實施做出了積極和正確的'引導。二是對公司質量管理體系的GMP文件進行了全面修訂,技術文件的修訂是工作重點,其中修訂和審核的文件類別有《質量管理規程》15個,《質量保證與質量控制管理規程》244個,《委託生產與委託檢驗》1個,《發運與召回管理規程》4個,《質量標準》文件累計48個,囊括了中藥材、輔料、包裝材料、中間產品、待包裝產品及成品所涉及的所有質量標準,通過對《質量管理文件》和《質量標準》的修訂和實施,對進一步健全質量保證體系,控制產品質量起到良好的促進作用。三是開展和參與GMP培訓,今年9月份開始協助人力資源部共同制定了系統的人員培訓計劃,10月~11月份,GMP培訓全面展開,培訓講授的內容是《中華人民共和國藥品管理法》、《藥品管理法及實施條例》、《質量管理文件》和《質量標準》等相關內容,各相關崗位的大部分人員參加了培訓,通過培訓使員工的法制意識和GMP意識大大提高,為實現膠劑20xx版GMP認證奠定了基礎和前提。

2、日常質量監督及檢驗工作完成情況:

20xx年全年共完成原輔料檢驗及審核放行820批、包裝材料檢驗及審核放行1505批,成品檢驗及審核放行3163批。共查出不合格原、輔、包裝材料15批,沒有出現過錯檢、漏檢情況,保證了公司藥品生產經營的正常運行及產品質量的安全。

3、完成20xx年度產品質量回顧分析及20xx年度回顧分析準備工作:

產品質量年度回顧分析是新版GMP新要求的項目,要求每年在1~3月份對上一年度所有生產的藥品按照品種進行質量回顧分析,以確保工藝穩定可靠。通過年度回顧分析對生產用物料購進及檢驗情況和成品的檢驗結果情況的統計,發現產品質量的不良趨勢,進行改進和提高。這是一項非常複雜繁瑣的工作,要進行大量的統計和分析,我們部門今年年初抽出專人負責此項工作,該項工作涵蓋的內容多,涉及面廣,要求分析人員必須細緻認真且又要有較強的責任心,經過三個多月的辛苦工作,完成了公司20xx年的產品質量年度回顧分析報告,並基本完成了20xx年度產品質量回顧分析數據及材料彙總工作。

4、積極做好藥品不良反應收集工作:

《藥品不良反應監測管理辦法》要求藥品生產、經營、使用等單位必須報告本單位收集到的藥品不良反應情況,對不上報藥品不良反應的單位處以5000元以上3萬元以下的罰款,並全省通報批評。質量管理部作為公司收集和報告藥品不良反應報告的責任部門,克服困難,主動工作,通過多種途徑收集到我公司藥品的不良反應五例,在15月份前通過國家不良反應監測系統上報到國家藥品不良反應監測中心,並通過國家不良反應監測中心的審查。

5、積極做好藥品檢驗報告電子版上載工作:

根據河北省食品藥品監督管理局20xx年第393號文件的通知,要求各生產企業所有劑型藥品實行藥品檢驗報告電子版上報制度,並將已上市的有效期內所有劑型的藥品檢驗報告上載。在去年的基礎上更新和完善了上載工作,根據客户服務部接到的發貨單票據,發往河北省的藥品都上載到了河北食品藥品誠信網,全年共上載成品檢驗報告書1150批次。

6、市場抽檢及外地抽驗不合格藥品處理情況:

近年來國家食品藥品監督管理局加大對食品藥品的抽查力度,今年元月份以來,通過接到電話登記及現場協查就有152次,抽檢成品批次創歷年來之最,為此我們質量管理部門也加強了管理,制定了相應的措施。首先專門組織了QC、QA會議,要求一定要嚴把質量關,堅決做到不合格的原輔料不準投入使用,不合格的成品不準出廠。堅持質量第一的原則,旨在最大限度地降低藥品生產過程中污染、交叉污染以及混淆、差錯等風險,確保持續穩定地生產出符合預定用途和註冊要求的藥品。另外,在接到藥檢部門的電話後,立即通知化驗室對相應批次的成品進行了留樣查看,並作全檢,發現問題及時採取措施。對外地抽驗發現的不合格藥品,及時與當地市場營銷部門聯繫,瞭解不合格產品及批次的有關情況,研究對策,在第一時間採取措施,防止事態擴大,儘量為公司挽回損失,把對公司的不良影響降到最小。同時對不合格的藥品原因進行分析,制定下一步整改方案,避免此類情況的再發生。為此做出了很多努力和付出,至此沒有一批產品出現質量通報。

7、完成藥品生產和監管信息直報系統:

河南省食品藥品監督管理局豫食藥監藥化監函[20xx]169號“關於開展藥品生產和監管信息直報系統試點工作的通知”,20xx年15月15日前,藥品生產企業補充完成企業基本信息及藥品基本信息。15月10日質量管理部接到通知後及時安排了相關人員,由於時間緊、工作量大,操作人員刺促不休、加班加點,確保藥品生產企業直報系統保質保量按時完成。

8、電子監管碼管理情況:

已經完成電子監管碼的續費和企業端新增企業用户上載的工作任務,對實際監管工作中出現的問題及時與電子監管服務商聯繫,使藥品電子監管方面的工作順利進行。

9、定期召開質量分析會及培訓情況:

本年度質量管理部組織各車間在線質監員及化驗室人員每週二下午召開質量分析會,大家共同對生產及監督檢查中發現的問題進行了交流溝通,一起查原因想辦法,取得了良好的效果,今年夏季對全體QC、QA還進行了業務知識培訓和考核,經過培訓,提高了素質,增強了質量意識,近一步明確了崗位職責,加強了每個人的質量責任心。

10、完成處理了客户投訴工作:

處理客户投訴和諮詢是一項非常繁瑣的工作,客户投訴和諮詢服務所面對的客户各種各樣,他們不僅問你本公司的產品情況,還會問他用的外公司的產品功效等內容,甚至其它一些千奇百怪的問題,所以這就要求負責處理此項工作的人員要有耐心、愛心和同情心,同時還必須有較好的專業知識和素養,此項工作做的好壞直接影響公司的聲譽。為更好地做好與客户的溝通,我們積極自學和參加有關藥學、醫學、臨牀等方面的學習和培訓,提高素質,更好的服務於客户,服務於公司的發展。

11、完成了檢驗儀器,壓力容器,計量儀器的校驗工作

通過與河南省計量科學研究院、周口市計量局、鹿邑縣計量局聯繫,校驗了我公司的檢驗儀器69台、儀表及壓力容器228塊,電子秤及機械秤34台,完成了20xx年度全公司儀器、儀表及壓力容器的校驗工作及合格證的發放工作,確保了膠劑GMP認證工作順利完成。

12、加強了專業理論學習,提高自身工作能力:

質量管理部門在公司裏是一個藥學專業技術和專業理論知識要求較高的部門,不僅在公司內部擔負着公司質量安全的職責,同時也承擔着公司外部與藥品質量等有關的各項事務,所以常常感覺到我們身上的責任重大。質量管理工作稍有不慎就可能會給公司造成不可估量的損失,在質量管理工作中時常感覺到我們的知識貧乏和能力的不足,作為質量管理部門的領導,為了公司的發展,在我自已不斷學習的同時,也要求下屬學習,通過召開會議和專門的講課提高他們的理論知識水平和實際工作能力,努力提高質量管理人員的專業技術水平和管理水平。通過學習使我們更具有了緊迫感、危機感,在今後的工作裏我們會更加努力工作,進一步推動公司質量管理工作的開展。

15、完成了領導臨時交辦的其它工作:

20xx年內,共迎接了省、縣藥監局的22次檢查,其中一次省局膠劑GMP認證檢查;一次省局膠劑專項檢查;一次縣局中藥及提取物專項檢查;一次縣局精神的藥品及安全專項檢查;兩次GMP跟蹤檢查;縣藥監局稽查隊的16次外地來函協查;解答或回覆了客户諮詢及投訴的處理,外地藥監局的來函來電的處理,患者來信諮詢的回覆及公司領導臨時交辦的其它臨時性工作等等。

二、存在的主要問題與不足:

1、質量管理職能發揮不夠。

在20xx年工作中,將通過多加強質量管理制度建設,繼續建立和完善各級人員的質量責任制及產品質量責任追究制,加強質管系統的質量監督管理及質量保證職能。

2、與其它職能部門的協調溝通不夠深入。

20xx年,要在工作中要加強與其它職能部門的溝通協調,在做好本部門工作的同時,做好與本部門有交叉工作的協調力度。

3、缺乏主動工作和市場服務意識。

20xx年,要在提高員工工作主動性和市場服務上下功夫,積極教育和引導質管系統員工,只有通過我們的辛苦勞動贏得用户,我們的企業才能生存的道理,激發他們的工作熱情,更好地服務於生產,服務於市場。

4、現有QA人員的技術水平和檢查思路仍存在一定的侷限性,缺乏工作實戰經驗,在生產質量管理過程中獨立判斷和分析解決問題的能力不強,離新版GMP差距還較大,需要不斷的改進和提高。

公司的發展任重而道遠,很榮幸能和公司的員工共同走過20xx年度,我們也深知還有很多不足的地方,在新的一年裏我們會更加努力的工作改正自身的缺點,堅持產品的質量是設計和製造出來的的理念,我們會不懈努力,一如既往地做好公司的質量控制工作,支持生產,更好地控制生產源頭及過程質量,和公司的所有員工一起為公司的發展和騰飛貢獻出我們的聰明才智!

質量管理的總結6

20xx年我院根據上級部門的安排部署,醫療質量安全管理方面重點鞏固了醫療規範和核心制度的落實,積極推進公立醫院改革,較好地完成各項工作任務。全年門診量完成40306人次,完成住院治療3958人次(其中農合患者2318人次,佔住院總數的58.5%),住院手術420人次,住院分娩685人次,業務量增長達到15%。

我院20xx年在以往工作基礎上,認真總結經驗,繼續深入開展了“三好一滿意”、醫療質量萬里行及抗菌藥物臨牀應用專項整治等活動。醫院堅持以“持續改進質量、保障醫療安全”為主題,不斷強化質量觀念,提高責任意識,構築安全防線,加強醫務人員的教育與培訓,尤其加強了醫療護理人員質量安全觀念,全年組織相關培訓學習8期,參加人員達到650餘人次。醫院高度重視醫療質量,完善質量管理,加強質量控制,保證質量安全。建立健全了醫療護理質控體系,定期對各科室進行醫療質量的檢查,檢查結果向科室反饋、全院通報;嚴格依法執業,在工作中利用不同形式引導患者正確、合理就醫。進一步落實各項醫療核心制度,強化病歷質量管理,加強重點科室建設,完善重點部門管理。加強臨牀醫療技術應用管理,建立了手術分級管理制度和手術醫師檔案,嚴格按規定開展醫療技術的臨牀應用。規範了藥品管理,組織醫務人員進行合理用藥培訓,認真進行處方點評,及時干預不合理用藥;加強了醫療器械管理工作,加大了不良事件的監測、報告。完善抗菌藥物管理制度,徹底清理抗菌藥物使用品種,保留抗菌藥物32個劑型,非限制性抗菌藥物佔到抗菌藥物總數的2/3以上。繼續推進與落實“病人安全目標”,完善醫療事故防範預案和處理程序,嚴格執行查對制度、醫囑制度,加強環節管理,落實醫療安全相關工作制度,本年度未發生重大醫療差錯、事故。加強醫院感染控制,突出管理重點,落實環節規範,全年傳染病無漏報,無院內感染髮生。臨牀路徑工作進一步推進,目前我院有7個病種納入臨牀路徑管理,但是目前存在入組率偏低、變異率較高等問題。20xx-2011年度醫師定期考核工作順利完成,我院52人蔘加考核全部合格。醫療責任保險與醫療糾紛人民調解工作正在探索中,尚未在我院正式推開。

醫療治療質量安全是醫院管理的核心,在即將到來的20xx年,我院將結合公立醫院改革、二級綜合醫院等級評審等工作的開展,努力實現醫療質量與安全更上一個新台階。

質量管理的總結7

20xx年我院在市衞生局的正確領導下,在醫院全體職工共同努力下,按照市衞生局年初衞生工作會議精神和醫院年度規劃,紮實地開展工作,一年來,醫院在醫療安全、醫療質量管理、護理工作、藥事管理等方面取得一定進步,現總結匯報如下:

一、綜合管理。

1、嚴格依法、規範執業,建立健全醫院各項規章管理制度;各級各類人員崗位職責和診療護理常規、規範及技術操作規程並組織實施;各科建立門診日誌,發現傳染病患者或疑似患者按規定上報。

2、明確全院年度工作目標,分解任務,落實責任,落實考核體系。院領導班子結構與分工明確,職責清楚。

3、醫護人員執業註冊率達100%,無非衞生技術人員從事醫療衞生技術工作。

4、加強繼續醫學教育,醫院制定了人才培訓計劃、措施。衞技人員繼續醫學教育IC卡管理覆蓋率達100%。建立健全了醫技人員技術檔案。目前已有xx人(xx、xx)取得全科醫師規範化培訓合格證,還有xx人(xx)在培訓中。今年xx人xx)已完成在市人民醫院務實進修中醫。

5、對醫療設備實行科學管理。建立了醫療設備採購、登記、保養、維修與更新制度,醫療設備運行性能良好。

6、建立健全了醫療廢物管理制度及應急預案,工作人員職責明確。醫療廢物分類、收集、運送、暫存、處理及工作人員的防護符合規定。

7、嚴格執行醫療服務收費標準,實行醫療服務價格公示制度,及時解答患者的費用查詢,實行住院病人費用一日清單制。

8、制定了突發重大醫療救護、突發公共衞生事件防護、自然災害救治等重大突發事件應急預案,認真完成衞生行政部門指令性任務。

二、醫療管理。

(一)醫療質量。

1、建立健全了醫療質量管理組織,制定了日常醫療質量監管制度,完善醫療質量管理方案,落實質量持續改進措施。特別是堅持落實醫療核心制度。堅持定期進行醫療質量、醫療安全檢查,及時消除醫療安全隱患,減少醫療爭議,杜絕醫療事故發生。今年xx月——xx月人份未發生一起醫療事故。

2、定期進行醫療質量、醫療安全、臨牀醫師“三基”技能培訓,嚴格執行醫療技術操作規範和常規。今年進行了基藥培訓、20xx病案質量評審標準培訓、心肺復甦培訓、埃博拉出血熱防控知識學習等。

3、完善醫療質量管理,堅持業務院長每天查房,對醫療護理質量進行不定期抽查。

4、積極開展臨牀合理應用抗生素專項整治活動,門診處方抗菌藥物使用率下降至xx%,住院病人抗菌藥物使用率下降至xx%,均取得明顯改觀。全院藥佔比已下降至xx%。

5、實行手術分級管理制度,超範圍手術報告、審批制度,堅決做到現審批後手術,嚴格執行會診手術、疑難手術、超範圍手術術前討論制度。

6、掌握輸血適應證,科學合理用血,落實臨牀用血告知制度並簽定輸血同意書。臨牀用血申請單填寫規範、執行輸血前檢驗和查對制度。

7、貫徹落實《病歷書寫基本規範》、《醫療機構病歷管理規定》等制度。為提高病歷書寫內涵質量。通過學習培訓,病歷質量比往年有所提高,自查未發現丙級病歷。建立了病案管理制度,住院病歷及時歸檔並有專人管理病案室。

8、急診室的急救器材、藥品、物品有專人管理、定位放置,定期檢查、保養、維修,隨時處於應急狀態。完善首診負責制和會診制度,院內急會診確保5分鐘到場。

9、認真做好H7N9人感染禽流感的防控工作,加強學習培訓,對H7N9人感染禽流感相關知識培訓,及時開設發熱門診。

10、院感防控落實到位,一次性醫療用品索證齊全。醫療廢棄物暫存處雙人雙鎖,登記齊全,交接手續完善。

11、20xx年xx月——xx月份,醫院本部完成門診人次xx萬人次,比去年同期增長xx%。出院xx人次,比去年xx%,手術xx人次,比去年增長xx%。牀位使用率xx%,平均住院日xx天。完成業務總收入xx萬元,比去年同期增長xx%,完成醫療收入xx萬元,比去年同期增長xx%,門診均次費用xx元,比去年下降xx%。

門診均次藥費xx元,比去年下降xx%。住院均次費用xx元,比去年增長xx%,住院均次藥費xx元,比去年增長xx%。xx月——xx月份藥佔比xx%,比去年下降xx%。門診處方合格率xx%。

(二)藥事管理。

1、成立了醫院藥事管理小組,分工明確,定期召開藥事管理工作會議。

2、新規劃藥房、藥庫按上級行政主管部門要求建設。

3、開展藥品不良反應監測與報告,共報告藥品不良反應xx例。

4、加強臨牀用藥管理。對醫務人員進行《處方管理辦法》、《國家基本臨牀應用指南》、《抗菌藥物臨牀應用指導原則》學習,嚴格執行特殊藥品管理制度和藥品不良反應,及時報告和處置藥品不良反應。做到合理檢查、合理用藥、規範收費、杜絕濫用藥、濫檢查等現象的發生。

5、全部配備使用基本藥物並實行藥品零差價銷售,按照基本藥物臨牀應用指南、基本藥物處方集、《處方管理辦法》的要求使用基本藥物。

(三)護理管理。

1、業務院長分管護理工作,護士長具體負責全院護理人員的管理,職責明確。

2、成立了護理質量管理小組,對護理質量進行質控,每季度對護理質量進行檢查、評價,提出整改措施,並及時將信息在護士會議上反饋。

3、學習護理工作核心制度,認真落實護理分級管理和優質護理工作,加強護理實踐工作中查對制度的落實。全年護理工作未發生差錯事故。

4、護士大專以上學歷比例為100%,有全院護士培訓計劃,每月組織業務學習一次。

5、建立醫院感染管理組織,制定醫院感染管理方案,由專門兼職人員負責院感工作,並取得相應資格證書。定期開展醫院感染管理質量檢查工作,監管到位。加強醫療廢物管理工作,醫療廢物存放點雙人雙鎖管理,對重點部門、重點環節(如:注射室、輸液室、供應室、手術室、人流室、口腔科等)按醫院感染管理要求嚴格管理。

三、本年度醫醫療工作存在的主要缺陷。

1、醫療文件書寫質量有待進一步提高。主要表現在病史的採集、鑑別診斷以及陽性檢查項目的討論和分析上。

2、抗菌藥物的應用,嚴格掌握抗菌藥物指徵上不嚴,存在濫用情況。門診使用抗菌藥物比率較上級標準仍有差距。

3、門診病歷書寫不規範,物別是現病史書寫過分簡單。

4、分級護理和重點科室和管理與上級要求仍有差距。

四、20xx年年度工作思路。

1、加強各類質量管理制度的學習,特別是醫療核心制度的學習。提高醫療質量,做到診斷有標準,治療有依據,從而達到減少病人住院時間和費用之目的。

2、對抗菌藥物使用和管理進一步加大考核力度和三合理考核力度。

3、加強各類醫療文書的書寫和考評考核工作,提高病案質量。

4、進一步加強對護理工作的管理工作,特別是查對制度的落實和分級護理的工作,重點科室如手術室、口腔科、人流室的院感防治工作。

5、改善服務態度,提高服務質量,進一步加強醫患溝通,構建和諧的新型醫患關係。

6、針對我院特點,加大對鄉村醫生的轉診病人和輔助檢查的考核力度,使其對病人不截留,提高醫院病人住院人次,牀位週轉率以及醫療收入,降低藥佔比。

7、發揮好我院xx優勢,各xx中發現病人,服務病人。

質量管理的總結8

全面質量管理的基礎工作是工業企業建立質量體系,開展質量管理活動的立足點和依據,也是質量管理活動取得成效,質量體系有效運轉的前提和保證。根據國內外的經驗,開展全面質量管理,應首先着重做好以下五方面的工作:

(一)質量教育工作

全面質量管理是“以質量為中心,以人為本”的管理。因此,開展全面質量管理活動,必須從提高職工的素質抓起,把質量教育作為“第一道工序”。只有通過質量教育工作,不斷提高企業全體職工的質量意識,掌握和運用質量管理的理論、方法和技術,自覺提高業務水平、操作技術水平和管理能力,不斷改進和提高工作質量,生產出顧客滿意的產品。

質量管理的教育工作主要包括兩個方面:一方面是全面質量管理基本思想、基本原理的宣傳和教育;另一方面是職工的技術業務的培訓和教育。

(二)標準化工作

標準是衡量產品質量和各項工作質量的尺度,也是企業進行生產技術活動和經營管理工作的依據。

標準包括技術標準和管理標準兩類。技術標準是對技術活動中需要統一協調的事物制定的技術準則;管理標準是為合理組織、利用和發展生產力,正確處理生產、交換、分配和消費中的相互關係,以及行政和經濟管理機構為行使其計劃、監督、指揮、協調、控制等管理職能而制定的準則。

標準化是在經濟、技術、科學和管理等社會實踐中,對重複事物和概念,通過制定、發佈和實施標準達到統一,以獲得最佳秩序和社會效益的活動。標準化工作是企業提高產品質量和發展品種的重要手段,也為企業實現各項管理職能提供了共同遵守的準則和依據。

企業開展標準化工作時,應當着重解決幾個問題:一是必須以“顧客第一”的思想為指導;二是必須堅持系統化的原則;三是企業標準化工作必須符合權威性、科學性、羣眾性、連貫性和明確性等具體要求。

(三)計量工作

計量管理工作包括精密測量、理化試驗和技術鑑定等工作,它是保證產品質量特性的數據統一、技術標準的貫徹執行、零部件的互換和生產優質產品的重要手段。因此,計量管理工作是全面質量管理的一個重要環節。企業計量工作的重要任務是統一計量單位制度,組織量值正確傳遞,保證量值統一。

(四)質量信息工作

質量信息,指的是反映產品質量和產供銷各環節工作質量的原始記錄、基本數據以及產品使用過程中反映出來的各種信息資料。

搞好質量管理工作,掌握產品質量運動的發展規律,必須深人實踐,認真調查研究,掌握大量的、齊全的、準確的信息資料。質量信息的準確性、完整性和及時性,將嚴重影響決策的質量。質量信息是質量管理不可缺少的重要依據,是改進產品質量,組織廠內外兩個反饋,改善各環節工作質量最直接的原始資料,是正確認識影響產品質量諸因素變化和產品質量波動的內在聯繫,掌握提高產品質量規律性的基本手段,是使用電子計算機進行質量管理的基礎,是加強質量管理不可缺少的一項基礎工作。

(五)質量責任制

建立質量責任制是企業開展全面質量管理的一項基礎性工作,也是企業建立質量體系中不可缺少的內容。企業中的每一個部門、每一個職工都應明確規定他們的具體任務,應承擔的責任和權利範圍,做到事事有人管,人人有專責,辦事有標準,考核有依據。把同質量有關的各項工作同廣大職工的積極性和責任心結合起來,形成一個嚴密的質量管理工作系統,一旦發現產品質量問題,可以迅速進行質量跟蹤,查清質量責任,總結經驗教訓,更好地保證和提高產品質量。在企業內部形成一個嚴密有效的全面質量管理工作體系。

質量管理的總結9

一、組織機構、制度建設

1、建立安全質量管理機構

建立以項目經理為組長的安全生產領導小組。設置安全質量部,設部長1名,安全員2名,質檢員2人。建立了包括項目經理、副經理、總工程師、各部門負責人和各作業隊長的安全組織機構。配置職安全員各班組設兼職安全員從事安全情況監督與信息反饋工作,從而建立起一套完整有效的管理體系。

2、制定安全管理辦法。制定了安全管理依據、方針、目標及職責等,安全管理體系執行,安全檢查監督管理等相關辦法。

3、建立安全生產管理制度

3.1建立安全生產責任制度。

3.2建立安全生產自控體系。

3.3建立各項安全生產管理制度

3.4制定專項安全技術方案。

3.5建立危險源清單。

3.6制定應急預案。

4、制定質量管理辦法。制定了質量管理依據、方針、目標及職責等,質量保證體系執行,質量控制檢查監督管理等相關辦法。

5、建立質量管理制度。

5.1建立質量責任制度。

5.2建立質量保證體系。

5.3建立各項質量管理制度。

5.4制定qc小組管理制度。

二、安全管理工作

1、京滬高速鐵路的安全管理目標是:杜絕較大及以上施工安全事故;杜絕較大及以上道路交通安全事故;杜絕較大及以上火災安全事故;控制和減少一般責任安全事故。

2、制定年度、月度安全生產計劃和安全費用使用計劃。制定本階段安全主要工作內容,確定安全管理重點,制定安全措施。制定本階段安全預算費用,包括內業管理、安全生產、安全防護費用、跨公路安全防護費用、施工安全用電費用、起重設備及施工機具安全防護設施費、消防設施、消防器材及保健急救措施、勞動防護用品、文明施工、交通疏導警示設施、環境保護等費用。高速鐵路安全生產費佔建築安裝工程費的1.5%。

3、開展安全宣傳、教育。

大力開展安全宣傳。採取施工現場張貼安全標語、橫幅、漫畫,開展“安全關係你我他”簽名活動,舉辦安全講座,播放安全影片等靈活多樣的形式,全方位、多角度、大規模開展安全宣傳,深入宣傳安全管理方針、政策、目標、安全管理重點、危險源、安全操作規程、安全防範措施等內容,全員接受安全教育。組織人員學習參觀其他項目的安全管理優點。聯合中國交通建設工程學院,開展安全員教育。

4、開展全員安全培訓、交底。

項目進場後,對每位員工進行安全考試,合格者方可參與高鐵施工。針對每名員工開展三級安全教育,包括項目部、作業隊、工班安全教育。舉辦各類安全培訓班,提高專兼職安全員的業務能力水平。召開安全會議,進行各項專

題培訓會議,進行各分項、分部工程安全技術交底。

5、特種設備及特種作業人員管理。

建立特種設備、人員台賬,包含設備規格型號、生產廠家、機械合格證、安全檢定合格證、特種設備操作證書等相關資料。加強特種設備檢查,建立維修保養記錄,特種作業人員繼續教育記錄。

組織人員進行特種作業人員培訓,包含電工、電焊工、裝載機操作工、架子工、起重機作業、起重機指揮工、砼攪拌機操作工等。

6、定期開展安全檢查。

項目部每月組織一次安全大檢查,由項目主要領導帶隊。項目部安質部每日進行安全檢查,對檢查出的問題,編髮通報,現場整改或限期整改,並進行復查。

7、開展各類安全活動。

成立了安全知識競賽領導小組,組織了全體管理人員參加20xx年安全知識競賽,參賽人數146人,參賽率達100%。普及了安全知識,對全體管理人員進行了安全教育。放映安全警示教育片,觀看人數達400人次。

8、職業健康及安全管理。加強安全帽、安全帶、安全網等物資管理使用。

三、質量管理工作

1、京滬高速鐵路的質量管理目標是:確保全部工程達到中華人民共和國、鐵道部現行的工程質量驗收標準及設計要求,並滿足按設計速度開通的質量要求,確保部優,力爭國優。主體工程質量零缺陷,橋樑混凝土結構使用壽命不低於100年,單位工程一次驗收合格率100%,並滿足全線創優規劃要求。

2、制定年度、月度質量管理目標。依據本年度、月度施工進度計劃,結合施工工序特點,制定質量管理目標。

3、開展質量培訓、教育。對各分項工程開工前對技術人員及作業班組進行施工技術交底工作,並下發了作業指導書,使各項工程有序正常開展。

4、定期開展質量檢查。

嚴格執行自檢及複檢制度,注重過程控制,堅持上道工序未經檢查合格,不得進行下道工序施工制度的落實工作,並實行多次綜合檢查、專項檢查、巡視檢查三種方式相結合,使各工序質量做到了有效的控制。

5、開展各類qc活動。

成立qc小組,召開各類專題qc小組會議,選擇qc課題,制定重要工序質量控制文件,總結質量管理經驗上報。

通過兩年的工程實踐,我項目的安全質量管理取得了一定的成績。獲得了京滬高鐵建設指揮部質量進度、安全管理標準化“綠牌”,獲得了中交京滬高鐵項目經理經理部的安全文明標準化工地、安全樣板工程等榮譽。安全質量管理還存在很多不足之處,在後續的安全質量管理中繼續改進總結,提高安全質量管理水平!

質量管理的總結10

一、20xx年度完成了公司下達的各項工作任務

在過去的一年裏,質量管理部全體同志在公司領導的正確指導下,在公司各相關部門的大力支持下,經過大家的努力,為公司的生存和發展做了以下重點工作。

第一、按照公司要求,組織各部門擬定、編制三體系管理文件並進行運行,完成了三個管理體系的認證工作並取得了三體系證書。

第二、按照製造許可取證程序要求,通過了(觀光電梯、病牀電梯、無機房貨梯、自動扶梯和人行道)的型式試驗、現場鑑定評審及整改工作,年底將取得以上梯型的電梯製造許可證書。

第三、按照質量管理制度,建立了公司的原材料(撐架、對重等)、零部件及各安全部件裝置的進廠檢驗要求,對整梯出廠產品也進行了嚴格的抽查驗證工作。

第四、按照新梯製造發貨流程要求,及時準備了各新梯(重慶工廠)的隨機文件,協助人事行政部做好工程項目、新梯驗收的各類驗收標識。

二、部門內部精誠團結,與各部門間協同作戰

一年來,質量管理部全體同志精誠團結,同志間互幫互學、互關互愛、氛圍和諧。與營銷管理部、合同執行部、工程部等部門之間協同作戰,出現問題及時溝通,立即解決。對生產和工程上出現的質量問題給予及時解決。為公司各部起到了保駕護航的作用。

三、總結教訓、彌補不足、以利再戰

一年來,由於我們部門人員在工作中摸索前進,本行業的經驗不足,有時由於工期特緊,工作銜接不到位,為公司造成了不必要的損失。上述問題決心在新的一年裏全方面堵塞漏洞,力求做到精益求精,爭取做到零失誤。

四、20xx年工作重點

在新的一年裏,質量管理部將在今年的基礎上,繼續發揚團結奮戰的精神,努力提高全員的專業技術水平,逐步介入工程安裝質量、售後服務質量及產品質量的監督以及管理體系的監督執行管理工作上來,加強部門人員的培訓,使我們的專業技術水平能夠滿足企業發展需要和拓展市場需要。

五、部門建議

希望公司領導團隊對公司的重要項目或者是重點工作嚴格按照擬定的工作計劃、時間節點來執行,各部門在相互協調配合的情況下,公司從上到下要及時溝通和銜接,要給相關部門留一個足夠的工作時間來調節,不要因客户或者工期來追趕各部門做事,這樣會影響相關部門的工作計劃及統籌安排,更會造成更多的工作失誤和公司損失,嚴重的話會影響公司的形象和產品品牌。

綜上所述,回顧過去成績是喜人的,但成績僅代表過去,今後的任務會更加艱鉅,但質量管理部全體人員有決心克服各種困難,在新的一年裏為企業的全面提升和發展貢獻我們的力量。同時,也預祝公司在新的一年裏取得更加輝煌的成就!

質量管理的總結11

20xx年我院堅持以“病人為中心”的服務理念,深入貫徹“三好一滿意”服務的工作目標,着力改善醫院服務態度,優化服務環境,規範服務行為,改進醫德醫風,以提高醫療質量,合理收費,降低醫療費用為落腳點,努力為患者提供優質的醫療服務,全面提升了醫療質量和服務水平。現將20xx年上班的醫療質量管理工作總結如下:

一、加強醫療質量管理,保證和提高醫療服務質量。

1、認真按照“核心制度”內容,促進各項制度的落實。

根據年初制定的計劃着重從核心制度落實、病案質量管理與科室自身建設等方面不斷深入管理。今年繼續加大十六項核心制度的執行和落實力度。各科室嚴格落實首診責任制、三級醫師查房、疑難病例討論、危重患者搶救、會診、術前討論、死亡病例討論、交接班等核心制度:一是要求各級醫師對住院病人要做到“三查”:即值班醫生接班後對危重病人和特殊病人重點查,晚上對病區病人普遍查,交班前對危重和有特殊處置的重點查;二是加強圍手術期質量控制,要求各級醫師對手術病人管理要做到“五個不”:不帶問題進手術室,不帶疑點做手術,沒有把握不盲目做,沒有參加術前討論者不得擅自做和術前準備不充分不倉促做。三是狠抓風險科室、風險項目的監管:對急診科、重症監護室、婦產科、手術麻醉科等風險大的科室堅持勤檢查、現場講評,發現缺陷,及時解決,防微杜漸。充分保障了患者的醫療安全。四是堅持護理部查房,督促檢查護理人員在崗及崗位職責履行情況,及時發現護理工作中存在的偏差,及時給予糾正處理。堅持每月召開護士長例會,對工作中的不足作出針對性、實效性改進措施,以確保護理質量及護理安全。

2、規範病歷管理、護理文件的書寫,提高病歷書寫質量。

今年嚴格落實《病歷書寫基本規範》和《手術安全核對制度》,每月兩次不定期到病房抽查在架病歷。在架病歷方面重點督查病歷書寫及時性、三級查房的書寫質量、治療計劃的合理性、病情告知的有效性等方面,做到及時發現、及時反饋、及時更正;終末病歷的抽查中,醫務科重點強調病歷書寫的高質量和完整性,包括大中型手術的術前討論、為重症患者討論的書寫質量,依法執業,醫囑執行記錄等。20xx年醫務科共下發醫療質量督察通報15份,通過嚴抓病歷質量,將各項規章制度落實到工作中的每個環節,並聯合質控委員會逐步建立全院、科、組三級質控網絡,保障醫療質量和醫療安全。

二、強化藥事管理,保證患者用藥安全。

認真開展抗菌藥物臨牀應用專項整治工作,各臨牀科室負責人簽訂抗菌藥物臨牀應用責任狀,以此提高我院抗菌藥物臨牀應用能力和管理水平。

1、深入學習《抗菌藥物臨牀應用管理辦法》精神,加強醫院臨牀用藥管理。對醫務人員進行《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨牀應用指導原則》的學習,嚴格執行特殊藥品管理制度和藥品不良反應監測報告制度,及時報告和處置藥品不良反應。20xx年我院共上報藥品不良反應xx5例。做到因病施治、合理檢查、合理用藥、規範收費,杜絕濫用藥、濫檢查現象的發生。

2、加強對普通外科Ⅰ類(清潔)切口手術圍手術期預防用抗菌藥物及剖宮產圍術期預防用抗菌藥物合理使用。

3、根據《處方管理辦法》,加強處方管理,提高處方書寫質量,促進臨牀合理用藥,醫務科組織相關人員對處方書寫情況進行定期每月一次檢查。檢查中發現,近期處方合格率有明顯提高,臨牀診斷明確,書寫工整規範。

4、我院嚴格按照省衞生廳要求,藥品全部進行網上集中招標採購,按照藥品儲存的相關規定對藥庫進行了規範化改造,通過講課提高醫師對抗生素的應用水平,並使用三級管理,同時不定期查病歷,督察有無不合理應用,並開展處方點評,規範抗生素的應用。

三、加強醫院感染管理工作。

成立醫院感染管理領導小組,專人負責,責任到人,嚴格執行各項造作規程,保障醫療安全。定期進行醫院感染檢查,並進行彙總、分析,組織全院醫務人員認真學習《醫院感染管理辦法》和相關技術規範培訓工作,加強醫療廢物管理工作,加強醫院重點部門的醫院感染控制工作,有效預防和控制醫院感染,保證患者醫療安全。

四、醫療器械管理

根據《醫療器械監督管理條例》、《衞生部關於進一步加強醫療器械集中採購管理的通知》規定,制定我院《醫療器械管理制度》,建立健全制度和職責,規範醫療器械的操作,完善操作流程。

五、繼續加強對口支援工作

根據《和縣公立醫院與基層醫療衞生機構醫療分工協作工作方案》的通知”(和政衞辦﹝20xx號)的要求,我院今年繼續選派思想作風好、業務水平高、管理能力強的醫務人員(共人,每3個月輪換),對善後衞生院進行對口支援。

20xx年我院共收治住院9977人次,比20xx年上半年進一步提高,也存在許多不足之處。下半年我們將及時整改存在的醫療缺陷,不斷提高醫療質量,為患者提供安全、有效、方便、價廉的醫療服務。

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