網站首頁 文學常識 簡歷 公文文書 文學名著 實用文 人生哲理 作文 熱點話題作文
當前位置:文萃咖 > 事務文書 > 工作總結

銷售工作的年終個人總結(精選5篇)

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:3.26W

緊張而忙碌的一年馬上就要結束了,回顧這一年來的工作生活,想必大家收穫不少吧,這時候,最關鍵的年終總結怎麼能落下!年終總結不僅是給領導一個交代,更是對自己工作的一個覆盤,下面是小編精心整理的銷售工作的年終個人總結(精選5篇),希望對大家有所幫助。

銷售工作的年終個人總結(精選5篇)

銷售工作的年終個人總結1

時間一晃而過,彈指之間,20xx年悄然而至,自從xx年8月份剛進入公司,我是第一次接觸公司、接觸醫藥行業。雖然我所熟悉的只是電腦軟硬件、企業電話等弱電系統的基本維護,但經過一段時間的工作及陌生環境的磨合,專心鑽研業務知識,努力提高理論知識和業務工作水平。遵紀守法,踏實工作認真完成領導交辦的各項工作任務,使自己漸漸的融入和適應到新的工作環境中。過去的半年裏在領導和同事們的悉心關懷和支持幫助下,通過自身的不懈努力,在思想、學習和工作等方面取得了新的進步。總結如下

一、公司電腦、電話、LED屏等日常維護工作

1、對各部門報修的電腦軟硬件、網絡、打印機故障進行維修。儘可能減少設備故障給各部門帶來的不便。不能及時解決的在最短時間內上報領導以協商工作。

2、及時對公司電腦殺毒軟件以及系統補丁進行更新、定期對各服務器清理宂餘信息、清理垃圾無效文件以及帶病毒文件,避免了病毒在公司局域網內自我複製,相互傳播,佔用局域網的網絡資源,以確保公司信息流通暢順。

3、對公司現用的一些電腦進行了一次電腦硬件檢修。

4、對新廠的200部電話線路進行排查、維修、整改、日常維護,並公佈電話通訊錄。

5、對新廠的LED顯示屏進行維修和日常維護,及時發現問題解決問題。

二、計算機網絡的日常維護

1、路由器及交換機的維護管理,確保公司網絡運行正常,員工正常利用網絡資源。加強路由器的規則設置,優化外網接口,使公司外網穩定有效地工作。

2、取消辦公室的無線上網辦公模式,重新佈線進行有線連接,提高電腦上網的穩定、快速,為員工正常辦公提高保障。

3、取消獸醫院原有的華農校園網絡,重新遷入10M聯通光纖網絡,並且對各個辦公室進行網絡分配,解決以前上網時有時無的歷史。

三、公司新廠保安巡更系統管理和完善

針對新廠保安對廠區巡查沒有記錄可查的問題,後來採用了指紋打卡巡更系統。該系統在廠區一共佈設了19個巡查點,全面覆蓋了廠區死角,該系統讓保安的巡更記錄一覽無餘,並以此對他們進行考核。

四、新廠工程監理工作

1、對新廠的的視頻監控、紅外報警工程進行設備盤點核查,對不良問題進行記錄並督促工程商上門維修。

2、對新廠的室外景觀工程進行取證核查,對不良問題進行記錄並督促施工商上門維護。

3、對新廠的污水處理系統進行取證核查,每天進行拍照巡查記錄,對不良問題進行記錄並督促施工商上門維護。

4、對新廠在建的幕牆工程進行日常監理,對不良問題進行記錄並督促施工商進行整改。

五、完成部門分配的各項工作

公司由於搬到新廠時間短,各部門人員搬到新廠情況不統一,我被劃分為信息專員。主要負責弱電系統維護、工程監理、文件收發、案檔存儲歸檔等工作。經過領導安排、佈置工作,綜合部由經理為首帶領我們完成各項工作,部門工作穩定前進,協同配合默契。由於公司各項規章制度的形成及完善,公司正向規範化經營中穩定前進。

在新的一年裏,將百尺竿頭,更進一步,20xx年的大致工作計劃為:

1、繼續在公司內部引進OA軟件,使之便於公司所有員工的工作、交流、探討,發佈公共信息等

2、解決企業網站製作等專業性知識問題,業餘時間強化學習並能勝任網站管理工作。

3、繼續完成以上總結中我的本職工作,深入學習知識,將工作做好做精做細。

4、進一步增強IT系統和網絡系統的穩定性和管理,增加網絡管理系統,對辦公網絡進行流量監管,在資金允許的前提下擴置相應器件完善。

20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,強化理論和業務學習,不斷提高自身綜合素質,把新一年的工作做好,為公司更好的發展盡一份力!

銷售工作的年終個人總結2

一、以良好的精神狀態準備迎接顧客的到來

銷售珠寶相對於其他商品人流量較少,珠寶營業員經常在很枯燥的等待。如果是專業店就應給營業員一個好的環境和氣氛,如放些輕音樂及一些專業雜誌。在顧客未進入店內時,無須長時間地筆直站立。而當顧客進入或準備進入店內時立即禮貌地站起,並用微笑的眼光迎接顧客,亦可給予一定的問候,如“您好”!“歡迎光臨”。如果是綜合商場,營業員就應時刻準備接待顧客,當有顧客步行於珠寶工藝部時要儘可能地採取措施引起顧客對你櫃枱的注意,如做出拿放大鏡觀察鑽石的動作,拿出某件商品試戴等等,這樣就可能會使顧客產生對你櫃枱的興趣,實際上就是一個小小的廣告

二、適時地接待顧客

當顧客走向你的櫃枱,你就應以微笑的目光看着顧客,亦可問候一下,但不宜過早地逼近顧客,應儘可能的給顧客營造一個輕鬆購物的環境。當顧客停留在某節櫃枱並注意去看某件飾品時,你應輕步靠近顧客,建議不要站在顧客的正前方,好的位置是顧客的前側方,這樣既減輕了面對面時可能造成的壓力,也便於顧客交談,因為側臉講話要比面對面時顧客抬頭給你講話省力的多,而且也尊重顧客。另外,營業員還可以勸顧客試戴,這就要求給顧客一個不戴難以挑選合適首飾的信息,同時還要打消顧客怕試戴後不買可能遭到白眼的顧慮,從而毫無顧慮地讓你拿出首飾來。

三、充分展示珠寶飾品

由於多數顧客對於珠寶知識缺乏瞭解,因此,營業員對珠寶首飾的展示十分重要。許多營業員當顧客提出拿某件首飾時,便機械地打開櫃枱,拿出後便遞交顧客,個別的誇一下款式。其實當你開始拿出鑽石首飾時,首先應描述鑽石的切工,而且要用手不停地擺動鑽飾,手動口也動,把該描述的話基本説完在遞給顧客,這樣顧客很可能會模仿你的動作去觀察鑽石,並且會問什麼是“比利時切工”,什麼是“火”……。營業員便可進行解答。這樣的一問一答,是營業員展示珠寶飾品的技巧,不要只是侷限在自己的描述中,這樣容易產生枯燥五味的感覺。在顧客挑選款式出現挑花眼的情況時,營業員應及時推薦兩件款式反差較大,且顧客選擇觀察時間較長的飾品,應重新描述二者款式所代表的風格。這樣容易鎖定和縮小顧客選擇的風格和範圍。

四、利用顧客所提出的質疑,儘可能抓機會介紹珠寶知識

顧客所瞭解的珠寶知識越多,其買後感受就會得到更多的滿足。當一位女士戴上新買的一枚鑽戒去上班,總是希望引起同事們的注意。當別人看到這枚鑽戒後,她便會把所知道的有關鑽石知識滔滔不絕地講一遍,充分得到擁有一顆鑽石的精神享受,同時她也在為你做廣告。常言道;“滿意的顧客是的廣告”,“影響力的廣告是其周圍的人”。但如果你不管顧客是否願意聽,不分時機的講解珠寶知識,也會招來顧客的厭煩。因此時機很重要,在銷售的整個過程中抓住機會,尤其是當顧客提出質疑時。

五、引導消費者走出購買誤區,揚長避短巧妙地解釋鑽石品質

由於有些營銷單位的誤導,使許多消費者購買鑽石時要求產地是南非的,且淨度是VVS級的,評價是極好的等等。遇到此類問題營業員既不可簡單地説沒有,也不應毫不負責地説有。比如當顧客問有無南非鑽時,我們可以先肯定説有(否則顧客可能扭頭就走),隨後再告訴消費者實際上鑽石的好壞是以4C標準來衡量的,南非產量大,並非所有鑽石都好,而且世界上大部分鑽石均由戴比爾斯進行統配,倒不如説我們的鑽石均來自戴比爾斯。對於鑽石的品級,營業員在給顧客拿證書時,應首先掌握主動權,即在遞給顧客前先看一下,並根據品級揚長避短地先對鑽石做一肯定,這猶如給人介紹對象,假設把淨度當作身材,白度當作長相為顧客去推薦,結合鑽石分級原則和條件以及價格比説服顧客。

六、促進成交

由於珠寶首飾價值相對較高,對於顧客來講是一項較大的開支,因此,往往在最後的'成交前壓力重重,憂鬱不決,甚至會暫時放置,一句“再轉轉看看”而可能一去不回。這就需要營業員採取分心的方法減輕顧客的壓力,比如給自己的同事或顧客的同行者談一下有關首飾流行的話,也可拿出幾種檔次的首飾盒讓顧客挑選。

七、售後服務

當顧客決定購買並付款後營業員的工作並未結束,首先要填寫售後要詳細介紹佩戴與保養知識,並同時傳播一些新的珠寶知識,比如:“如果您不佩戴時,請將這件首飾單獨放置,不要與其它首飾堆放在一起。”此話立即引起顧客注意:“為什麼?”“這是因為鑽石的硬度非常硬,比紅藍寶石硬140倍,比水晶硬1000倍(這可能又是她辦公室的話題),如果堆放在一起就會損壞其他寶石”。……最後用一些祝福的話代替常用的“歡迎下次光臨”,比如“願這枚鑽石給你們帶去美好的未來”,“願這枚鑽石帶給你們幸福一生”等等,要講“情”字融入銷售的始終。

八、總結銷售過程和經驗

對於顧客進行分析歸類,對於特別問題及時向上反映。與同事進行交流,尋找不足,互相幫助,共同提高。

最後要談的是職業道德,那就是要誠信,嚴禁欺詐、以假充真、以次充好的惡劣行經。要視顧客為親人,只有這樣才能誠心誠意地對待顧客。其次是同行間不搞不正當競爭,相互詆譭,有些營業員靠貶低別人拉生意,殊不知是在貶低自己。首先你可能會同樣遭到眾多同行的貶低,其次也可能會遭到顧客的貶低。所以講,誠信有利於別人,更有利於自己。

銷售工作的年終個人總結3

回顧走過的一年,所有的經歷都化作一段美好的回憶,結合自身工作崗位,一年來取得了部分成績,但也還存在一定的不足。以下是我的工作總結。

一、網點轉型,人員調整

在我行進行網點轉型,提升服務質量,加強網點營銷。我們支行從人員配置進行了部分調整,安排了低櫃銷售人員,個人理財業務得到初步的發展,開始嘗試向中高端客户提供專業化個人投資理財綜合服務。我也從低櫃調整到理財室從事個人理財業務。雖然在工作中遇到諸多的困難和問題。但是,在分行個金部理財中心的指導下、支行領導高度重視下,建設隊伍、培養人才、抓業務發展、以新產品拓展市場,加大營銷工作。

二、制定計劃,完善資料

抓基礎工作,做好銷售工作計劃,挖掘理財客户羣;通過前台櫃枱輸送,運用xx系統,重點發展vip客户,新增vip貴賓客户;進一步收集完善客户基礎資料,運用xx系統將客户關係管理,資金管理,投資組合管理融合在一起,建立了部分客户信息。在瞭解客户基本信息對客户進行分類維繫的同時。進行各種產品銷售,積極營銷取得了一些成效;加強了宣傳,通過報社、移動短信,展版張貼,led橫幅等方式傳遞信息,起到一些效果;結合市場客户投資理財需求,按照上級行工作部署進一步推進新產品上市。

三、自身培訓與學習情況

在分行的高度重視下,今年通過對個人客户經理經過選拔和內部考核後,接受正規課程培訓。在自身的努力學習下,今年通過了金融理財師資格認證考試,並取得資格證書,經過本階段的學習後,提升了自己素質,在工作中,作為銀行的職員,在為客户做投資理財方案時,根據不同的客户,適當地配置各種金融產品,把為客户創造的投資回報作為自己的工作目標。能將所學知識轉化為服務客户的能力,結合我行實際情況參加培訓,不斷提高自己業務能力。

四、存在的不足

儘管我行理財業務已得到初步發展,但由於理財業務開展起步較晚,起點較低,使得理財業務發展存在規模較小,與同業比較存在較大差距,存在人員不足、素質不高、管理未配套等問題。目前,我行為擴大中間業務收入,僅僅在發展代理保險,代售基金是遠遠不夠的,產品有待更豐富,理財渠道有待拓展。基礎理財客户羣較少,對客户信息資料瞭解不全缺少對客户的維護;營銷力度薄弱,需要團隊協作加強營銷,沒有充分發揮個人能力;業務流程有待梳理整合,優化服務提高服務質量,多渠道從前台向理財室輸送客户信息。

銷售工作的年終個人總結4

轉眼間,20xx年很快就過去了,回首過去的一年,雖沒有轟轟烈烈的成果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。一年來,我主要從事陶瓷銷售的工作,超額的完成了本年度的銷售任務。現對一年的工作做一總結:

一、加強自身學習,提高業務水平

我時刻加強自身對陶瓷知識的學習,提高業務水平,掌握新的技能。通過不斷學習和積累,對待日常工作中出現的各類問題我能夠更加從容地處理,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力等方面,也都有了很大的提高,同時,我總是以良好的形象來面對客户,我深知自己的一言一行不僅代表公司還會影響自己與客户的關係,因此不論在內在外、説話辦事、待人接物、處理工作,都努力做到有形象、有品位。

二、立足服務,提高效率,努力做好各項銷售工作

作為銷售經理,基於銷售訂單隨機性比較大的特點,為提高工作效率,我們緊緊圍繞建立辦事高效、運轉協調、行為規範的這個總目標,合理規範安排好銷售部現有人力資源,積極做好如下工作:

1、做好銷售合同擬製、評審,並及時報生產部組織生產,隨時掌握生產進度情況,提前通知物流部做好發運準備,做好外銷產品的特殊規格的包材、配方的籌措、準備、審核工作,細節上與客户多聯繫;全年銷售發貨未出現人為原因影響生產、發貨。

2、建立客户檔案資料,利用公司財務ERP軟件中的開票模塊及時準確開具產品銷售發票,利用該模塊解決了發票的漏開、重複開、錯開等問題,提高的工作效率及質量。

3、及時準備樣品和客户要求提供的資料等,並及時通過郵寄的方式交付給客户。

4、配合公司做好ISO9001、ISO14000質量管理體系的監督審核和複審,以及公司生產許可證的復、評審。

5、充分利用ERP系統完善銷售合同管理、計劃、發貨,利用電腦開具發貨單,既改變以往先手工開,再輸電腦的重複性工作,又確保了發貨單能及時輸入電腦,供保管、財務及時記帳。

6、正確對待客户投訴並及時、妥善解決,銷售是一種長期循序漸進的工作,產品偶爾也會存在缺陷,所以我們應正確對待客户投訴,視客户投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。

7、在銷售過程中,我積極拓展銷售渠道,在原來的單一的向專櫃推銷基礎上,我開闢了電視購物和網絡營銷等多種渠道推銷我公司的陶瓷產品,超額的完成了本年度的銷售任務。

今年,雖然在銷售工作上我努力完成了工作,也取得了一點成績,但我們清楚地知道,自身還存在不足,比如我的業務水平還有待於進一步提高等。

20xx年我是一個新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心在今後的工作中將進一步增強創新意識、服務意識,根據新形勢下工作要求、特點和情況,努力學習,創新工作方法,使自己的工作能夠有更大的進步,為我們公司再創輝煌!

銷售工作的年終個人總結5

自己從事銷售工作以來,在廠經營工作領導的帶領和幫助下,加之全科職工的鼎力協助,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業業,任勞任怨,現將今年從事銷售工作的情況總結如下:

一、切實落實崗位職責,認真履行本職工作

崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標準,自己在從事業務工作以來,始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,在業務工作中,首先自己能從產品知識入手,在瞭解技術知識的同時認真分析市場信息並適時制定營銷方案,其次自己經常同其他區域業務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務後,積極着手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

總之,通過實踐證明作為業務員業務技能和業績至關重要,是檢驗業務員工作得失的標準。今年由於xx系統內電網檢查驗收迫使工程停止及農電系統資金不到位,加之自己業務知識欠缺、業務技能不高、市場的瞬息萬變而導致業績欠佳。

二、明確任務,主動積極

工作中自己時刻明白只存在上下級關係,無論是份內、份外工作都一視同仁,對領導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務時,一方面積極瞭解領導意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成,另一方面要積極考慮並補充完善。

三、正確對待客户投訴並及時、妥善解決

銷售是一種長期循序漸進的工作,而產品缺陷普遍存在,所以業務員應正確對待客户投訴,視客户投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產品銷售的過程中,嚴格按照廠制定銷售服務承諾執行,在接到客户投訴時,首先應認真做好客户投訴記錄並口頭做出承諾,其次應及時彙報領導及相關部門,在接到領導的指示後會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客户溝通使客户對處理方案感到滿意。