為獲得更好的工作崗位，市場總監實際製作個人簡歷的時候，將個人介紹內容完全轉化為突出個人溝通能力的內容，以溝通能力為競爭優勢展現求職者的能力，往往能夠達到事半功倍的效果。
個人信息
yjbys
性 別： 女
年 齡： 32歲 民 族： 漢
工作經驗： 7年以上 居 住 地： 福建泉州 泉港區
身 高： CM 户 口： 福建泉州 泉港區
自 我 評 價
本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。具有親和力，平易近人，善於與人溝通。溝通協調能力，工作責任感強，工作積極主動。
求 職 意 向
希望崗位： 計算機-管理/技術支持-網絡營運經理/電子商務運營
尋求職位： 淘寶運營
希望工作地點： 浙江台州
期望工資： 4000 /月 到崗時間：隨時到崗
工作目標 / 發展方向
淘寶運營
工 作 經 歷
▌2009-12--2012-09：泉州競速電子商務有限公司
所屬行業： 互聯網、電子商務(民營企業)
擔任崗位： 計算機-管理/技術支持/網絡營運經理/電子商務運營
職位名稱： 淘寶運營
職位描述：店鋪主要經營休閒男裝，我在裏面主要做運營的工作，本人擅長SEO的優化、直通車的推廣、爆款的打造及官方活動的申報
1、負責公司淘寶部門整體的運營，善於網絡營銷推廣管理與策劃、促進網店銷售方案的運作;
2、 負責電商渠道建設與運營，如天貓商城，京東商城，亞馬遜等;制定完善的營銷策略，研究競爭對手;
3、對店鋪佈局和版面的改善提出持續的改進意見;
4、 定期針對推廣效果進行跟蹤、評估，及時提出營銷改進措施，給出切實可行的改進方案;
5、安排店內各類促銷活動及策劃;
6、每日監控並提供相關數據：營銷數據、交易數據、商品管理、顧客管理等。
7、負責網店日常維護，保證網店的正常運作，優化店鋪及商品排名;
8、負責執行與配合公司相關營銷活動，策劃店鋪促銷活動方案; 8、負責收集市場和行業信息，提供有效應對方案;
9、參與制定銷售計劃，團隊協作完成銷售業績目標
▌2008-07--2009-12：廈門協發五金店
所屬行業： 批發零售(百貨、超市、購物中心、專賣店…(民營企業)
擔任崗位： 銷售類-人員/銷售類-人員
職位名稱： 店長
職位描述：1.全面負責門店管理及運作;
2.制訂門店銷售、毛利計劃，並指導落實;
3.傳達並執行營銷部的工作計劃;
4.協調與當地政府部門的公共關係;
5.負責與地區總部及其他業務部門的聯繫溝通;
6.負責門店各部門人員的選撥和考評;
7.指導門店各部門的業務工作，努力提高銷售、服務業績;
8.倡導並督促實行“顧客第一、服務第一”的經營觀念，營造熱情、禮貌、整潔、舒適的購物環境;
9.控制損耗率、人事成本、營運成本，樹立“低成本”的經營觀念;
10.進行庫存管理，保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時
▌2012-09--至今：杭州美佳電子商務有限公司
所屬行業： 互聯網、電子商務(合資企業)
擔任崗位： 計算機-管理/技術支持/網絡營運經理/電子商務運營
職位名稱： 市場總監
職位描述：公司所做的類目是童裝，任公司運營總監，把店鋪從新店做到年營業額200多萬，若含雙十一的業績的話，年突破4千萬的營業額，上聚划算最多的一天業績是150萬。我本人比較親切，工作認真，平時在團隊裏跟美工及團隊的成員關係融洽能很好的完成老闆所定的目標。 1、負責產品(寶貝)排名的優化(如關鍵詞，人氣寶貝，瀏覽量等)，店鋪流量的優化(用過營銷手段增長店內PV，獨立IP)，轉化率的優化(流量轉為銷量的研究)，生意參謀，淘寶營銷工具的優化和利用(比如，直通車，搭配套餐，秒殺，打折等等)。
2、負責淘寶推廣：例如直通車、幫派、外網等操作流程。熟悉設計關鍵詞，能把握好直通車上架時間，做好競價排名，降本增效。
3、負責公司淘寶網店的'推廣，制訂推廣目標、計劃與預算，並負責實施。
4、 根據營銷策略及計劃，協調市場和促銷資源，策劃、組織、執行推廣活動。
5、藉助生意 參謀、數據魔方、情報通等、剖析數據找出店面問題並處理和提交。
6、負責策劃各種的店鋪推廣活動，並能制定詳細的參加計劃。
7、負責研究基於淘寶站內各種推廣渠道和方法。
教 育 經 歷
2005-09--2008-07 武漢生物工程學院 計算機類/電子信息科學與技術 大專
技 能 專 長
語言能力： 英語：一般;
計算機能力： 中級
其它相關技能：
英語一般
拓展閲讀：畢業生求職需遠離個人簡歷製作誤區
很多畢業生子在製作個人簡歷的時候，為減少製作簡歷的時間，往往通過網絡等等方式下載大量個人簡歷模板。雖然模板的樣式非常不錯，但是使用的人數比較多，導致招聘單位產生厭煩的心理，能夠突出自我個性的個人簡歷，才能夠幫助求職者找到滿意的工作。
普通的求職者在製作個人簡歷的時候存在很多誤區。比如畢業生在製作個人簡歷時，往往喜歡使用大量的語言針對自己進行全面的介紹。由於應聘同一崗位的求職者人數非常多，招聘人員消耗與單個求職者的時間僅僅為20秒左右。內容繁瑣的個人簡歷無法引起招聘人員任何的興趣，反而具體針對性的製作個人簡歷能夠獲得招聘單位的認可，從而進入心儀的企業進行工作，並且享受到較高的薪資待遇。
畢業生製作簡歷的誤區非常多。各種認識到的錯誤導致畢業生製作個人簡歷求職效果非常差。尤其對於單純重視專業水平的求職者，全部的內容在於介紹自己的學歷水平非常高，而忽略企業較為看中的工作經驗，導致優秀的人才同樣無法獲得企業認可，同樣處於失業的狀況。
為獲得更好的求職效果，任何畢業生在製作簡歷的時候，均需要根據自身實際情況，依靠個人簡歷將大量信息展現於招聘單位。當然任何的語言必須保持言簡意賅，不能夠存在過多的篇幅介紹同一個內容，從而影響求職者最終的求職效果。
文萃咖
