縣級工作會議結束語

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　　縣級工作會議結束語1

同志們:

歷時半天的黨風廉政建設工作會議即將劃上一個圓滿的句號。會上，xx代表縣局黨組作了工作報告，xx對全局黨風廉政建設工作發表了重要講話，大家回去後一定要吃透精神，認真貫徹落實，確保我局黨風廉政建設工作取得新成效。下面，我就如何貫徹落實好這次會議的精神講四點意見。

一、黨風廉政建設要突出一個“合”字

黨風廉政建設事關幹部安全、行業形象、事業發展。凡是有所建樹的單位，其成果之一都歸功於紮實的黨風廉政建設，黨風廉政建設是税收工作的安全網、保護傘和加速器。我們講的“合”，一是要把黨風廉政建設與中央、省、市等上級的精神和要求有機結合起來，指導我們的工作。今年黨風廉政建設的重點內容就是學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，我們就要圍繞這一主題開展活動，搞知識競賽、演講比賽等這些活動，搞出成效。二是要把黨風廉政建設與我們的税收日常工作結合起來，推動我們的工作。黨風廉政建設“一崗兩責”，就是既要抓業務工作，又要抓黨風廉政工作，因此，我們一定不要把黨風廉政建設與日常工作割裂，要與日常工作一起部署、一起安排、一起檢查。三是要把黨風廉政建設與我們的國税文化建設結合起來，提升我們的工作。今年是我們的“國税文化建設年”，縣局已經下發了關於進一步加強文化建設的意見，各單位也要把廉政建設作為文化建設的一項內容，抓實抓好。總之，要通過上級引領、日常監督、文化滲透的有機結合，以黨風廉政建設推進國税事業的發展。

二、各項榮譽要講求一個“爭”字

關於榮譽問題，我在今年的國税工作會議上進行過強調。今年第一季度就快結束了，總體上開局良好，我們也取得了一些榮譽。被nc市國税局表彰的.有:全市第二屆創新項目第一名、全市打擊涉税犯罪專項行動先進集體、全市目標管理先進單位，計劃徵收科獲得全市巾幗建功先進集體;被縣委政府表彰的有:工會工作先進集體、2005年度“三個百萬行動”紅旗婦聯組織。xxx、xx、xx和xxx等四同志分別被市局榮記三等功和嘉獎，xxx被nc市國税局表彰為打擊涉税犯罪先進個人，xx被nc市團委表彰為nc市青年崗位能手。從取得榮譽來看，榮譽層次不高，榮譽數量太少。一個單位的榮譽多了，形象就會好起來，環境就會優起來，上級就會多一些關注，多一些經費傾斜，多一些項目支持，幹部職工的福利待遇自然會得到提高;反之，如果一個單位拿不出幾項榮譽、沒有幾個牌子、爭取不到幾個項目，目標考核只能名落孫山，領導不會關心，上級不會扶持，單位形象受損，幹部利益受損，一損俱損，一榮俱榮。因此，榮譽是每名幹部職工的分內之事，人人都要有大局意識，人人都要多爭榮譽，把我們xx國税的形象樹起來，幹部職工的日子好起來。今後，凡是能夠爭取的榮譽獎牌，各科室、各單位要盡最大努力爭取，把工作做主動一些，搶先一些。縣局出台的《爭先創優獎勵辦法》，就是旨在全縣國税系統倡導一種爭先進的良好氛圍，凡是被市級以上部門表彰的先進單位和個人我們都要大張旗鼓地表彰表揚。哪個單位得的先進獎牌多，將作為年終評先選優的重要依據。

三、推進工作要做到一個“拼”字

任何一件工作，如果我們沒有拼搏精神，沒有付出心血和汗水，是難以幹出成績的。從今年目前的三項重點工作來看，全局上下必須眾志成城，頑強拼搏，紮實工作，才能取得成效。一是收入工作。從前兩個月來看，全縣收入進度相當遲緩，僅入庫兩税585萬元，要完成一季度開門紅任務收入還差395萬元，任務壓力相當大。前兩個月各單位任務完成情況是:城區完成540萬元，河舒完成14.7萬元，羅家完成8.3萬元，徐家完成12.3萬元，金溪5.9萬元，巨龍完成3.6萬元，完成收入進度最好的是徐家分局，最差的是羅家分局。從各鄉鎮税收來看，前兩個月白玉、石孔、馬回、長樑、開元、向東、黃坪7個鄉鎮生豬税收為0，長樑、向東、黃坪前兩個月無分文税款。是什麼原因?是沒有人管理?還是其他原因?徵管科和計徵科要進行調查，分局長要説明原因。二是推綜工作。目前，推綜工作已經進入倒計時，各項工作正在緊鑼密鼓地進行當中。各單位一定要把推綜工作當成一件政治任務來完成，出不得任何問題。縣局推綜領導小組要加強領導，搞好協調，通力配合，各單位一定要按照縣局的統一安排，有條不紊地實施。有情況要及時向上級反饋，有問題要及時給下級解決。該加班的要加班，分局長要帶頭參與，多講奉獻，作好表率。縣局已經制定了推綜工作相關考核辦法，推綜領導小組一定要嚴格督查，獎懲逗硬，確保6月1日成功上線。三是“精品稽查局”創建工作。目前，“精品稽查局”申報迎評進行最後衝刺階段，為確保創建成功，縣局正在開發“xx縣國家税務局稽查?細化管理系統”，並抽調相關科室人員進行該軟件系統的開發工作以及評審資料的材料準備工作， 凡是抽調的人員各科室一定要全力支持，要盡全力使全省“精品稽查局”創建成功。

四、節約型機關要力求一個“省”字

為建設節約型機關，省局於2月27日專門召開了建設節約型機關工作會議，市局也於3月8日召開黨風廉政建設會議時進行專門安排。市局要求，xxx年，各縣市區國税局按去年同口徑相比電費、水費、公車油耗、公車維修費、辦公用品、會議接待費分別下降10。因此，全縣每名幹部職工都要從現在做起，從身邊點滴做起，自覺養成節省一度電、一滴水、一張紙、一滴油、一分錢的良好習慣。為降低水電氣的不合理損耗支出和甩掉物業管理的包袱，縣局決定，在6月底前對所有國税小區的居民水、電、氣全部改到户，以後所有居民水電氣一律自動繳費，單就這一項支出以後每年縣局至少可以節省3萬元左右。在來人來客接待方面，原則上都在食堂就餐，各分局也要厲行節約，嚴禁大吃大喝，奢侈浪費。在用電方面，各個辦公室下班後一定要關閉電源;在大宗物品採購方面，一定要按照有關規定公開招標採購，未達到指定金額的，由監察室全程監督採購並簽署意見，否則不予報帳。總之，各科室、各分局要把節約貫穿自身工作的全過程，時時處處講節約，推動節約型機關的建設。同志們，今年的各項工作任務相當繁重，但只要我們振奮精神，紮實工作，狠抓落實，今年的各項工作任務一定能夠圓滿完成。

　　縣級工作會議結束語2

同志們:

這次全縣地方税務工作會議，在大家的共同努力下，圓滿完成了各項議程，馬上就要結束了。會議傳達了全市地方税務工作會議精神，楊局長代表縣局黨組作了工作報告，全面總結了xxx年全縣地方税收工作，安排部署了xxx年主要任務，會上表彰了xxx年度為紫陽地税事業做出突出成績的先進集體和個人。這次會議時間短、效率高，達到了統一思想、明確任務、振奮精神的目的，對做好今年全縣地税工作，實現“十三五”發展目標起好步、開好局奠定了堅實的基礎。

下面，按照會議安排，我就貫徹落實好這次會議精神，講幾點意見。

一要提高認識聚共識。會上，楊局長代表縣局黨組所做的主題報告，既全面涵蓋了省市局的工作會議主旨精神，又符合紫陽縣局當前的發展實際，為我們如何抓好xxx年工作，確定了線路圖、任務書、時間表。各單位要認真學習，吃透精神，把握實質，切實把全體地税幹部的思想統一到這次税務工作會議上來，統一到縣局各項工作部署上來，以過硬的措施、實幹的作風，把全年工作謀劃好，安排好,落實好，確保幹部職工做到心往一處想、勁往一處使、話往一起説、事往一起做、同心同德，形成推進全局工作的強大合力。

二要理清思路抓落實。一分部署，九分落實。各單位要圍繞這次會議提出的全縣地税工作總體思路和目標任務，結合各自實際進行分解細化，找準工作的着力點和突破口，從早從快制定切合實際的具體措施，紮紮實實推進工作開展。要充分發揮績效管理與目標考核的引領作用，要把縣局提出的“圍繞一箇中心、突出三項重點、實現三個提升”的工作目標，納入績效管理指標體系，從而促進重點工作落實。系統上下要繼續發揚人不怕苦、事不避難的擔當精神，腳踏實地、勤奮努力工作，不敷衍塞責，不上交矛盾，不下卸責任，面對困難和問題，要迎難而上、挺身而出，凡是上級決定和交辦的工作，要聞風而動，雷厲風行，在第一時間高效、完美完成。縣局要加大專項督查和全程督辦力度，提高督辦頻率，加強“懶政、庸政、怠政”行為問責，確保各項重點工作落地生根、開花結果。

三要鼓足幹勁抓收入。當前經濟發展進入新常態，組織收入工作壓力與機遇並存，系統上下要認清形勢、堅定信心，增強完成任務的使命感和責任心，進一步突出組織收入的中心地位，提神聚力，全力以赴，確保應收盡收。要堅持立説立行、抓緊抓早，儘快確定、分解收入任務，全面落實挖潛增收的各項有效措施，牢牢把握組織收入工作主動權。要密切關注經濟發展態勢，深入實施税收收入管理，着力提升税收分析水平，全面推進税費同徵共管，突出抓首季，確保完成上級下達的各項目標任務，順利實現首季“開門紅”。

四要馳而不息抓作風。要深入學習貫徹十八屆中央紀委六次全會精神，進一步壓實“兩個責任”,持續糾正“四風”，自覺踐行“三嚴三實”，堅持把市局“為政不為”實施細則引向深入，加強執法監督，強化税收執法督察，擴大督察覆蓋面，切實做好省市局重點工作督查準備工作。要提升窗口形象，結合實施“便民辦税春風行動”和國税、地税合作規範，加強辦税服務廳規範化建設，大力倡導高效、便捷、文明服務。要堅持《廉潔從政準則》、《紀律處分條例》、《五條鐵律》的學習貫徹，以準則為標尺、以條例為準繩，內化於心、外化於行，抓早抓小，營造風清氣正的工作氛圍，對外樹立地税機關良好形象。

同志們，現在已經是2月下旬，第一季度轉眼即逝，各項工作頭緒較多，我們必須迅速行動起來，儘快投入到新的工作安排當中，提神聚力、務實重幹，努力在“十三五”新的征程上展現新姿態、實現新作為、作出新貢獻!

謝謝大家!