怎樣寫好仲裁申訴書

怎樣寫好仲裁申訴書?那麼，下面就隨本站小編一起來看看吧。

仲裁申訴書主要包括以下幾方面內容：

1、申訴人姓名、民族、性別、年齡、職業、住址和工作單位、聯繫方式;被訴人名稱、地址，被訴人法定代表人姓名、職務、聯繫方式。

2、仲裁請求及所依據的事實和理由。首先應簡明扼要地寫清楚仲裁請求事項、爭議金額、爭議發生的時間、地點、原因、經過和結果等，並重點寫明當事人之間權益爭議的具體內容和焦點，説明被訴人應當承擔的責任。其次，依據法律規定分清是非，明確責任，論證所提要求的正確性、合法性。爭議涉及多項內容的，必須一一列出，否則，遺漏部分不予受理。

3、證據、證人的姓名和住址。證據包括書證、物證、證人證言、當事人陳述、被訴人答辯、鑑定結論、勘驗筆錄等。證人應該是能夠證明勞動爭議案件客觀情況的人。一旦明確為證人，應勞動爭議仲裁機構通知作證時，不能拒絕作證，不得作偽證。

範例

　　仲裁申訴書

申訴人:XXX 男 漢族 年 月 日出生 住址：

被訴人: 單位全稱

法定代表人:XX 單位性質: 台港澳法人獨資 聯繫電話: 詳細地址

申訴請求:

1、 請求申訴人與被訴人存在事實勞動關係xxx年6月9日—xxx年10月19日

2、 請求被申訴人支付申訴人未籤勞動合同的雙倍工資26598元

3、 請被訴人支付xxx年10月—xxx年10月的休息日加班費：8345.92元

4、 請求被申訴人支付解除勞動合同的.經濟補償金：13299元。

5、 支付年假工資：2178.4元

6、 請求被申訴人支付xxx年10月份工資：2151.7元

以上合計：52573.02元

事實和理由:

申訴人於xxx年6月9日進入被申訴人處工作,任電工一職，到被申訴人處工作一直未與申訴人簽定勞動合同，也未繳納社會保險。在被申訴人處工作每週6天工作制，用人單位也沒有支付任何的加班費用。xxx年3月，申訴人的工資已漲到了2600元/月。

xxx年8月27日被申訴人變更了法定代表人，新的法定代表人與申訴人協商，而且態度極其惡劣。要降低申訴人的工資，降低為1800元/月。公司聲稱：想做就在這裏做，不做你可以自己走人。申訴人多次與被訴人商談工資待遇問題，而用人單位還是固執已見，一意孤行，不予理睬申訴人。申訴人繼續上班，而被申訴人採取強硬措施，要將申訴人的工作場所進行封閉，中午吃飯也不讓其吃。無耐申訴人於xxx年10月19日解除了與被訴人的勞動合同關係。

綜上所述，被申訴人的行為嚴重侵害了申訴人的合法權益，違反了《勞動法》及相關法律的規定，故訴至你委，請求你委依法查清事實，作出公正的裁決，以維護勞動者的合法權益。

　　此致

　　xx區勞動仲裁委

　　申訴人：

　　年 月 日